エイジ・ガーデン柏原の管理者/施設長/ホーム長(正社員)求人・採用(柏原市/大阪府)
求人のおすすめポイント
・安心・満足・信頼をモットーに「エイジガーデン」は運営をしています。
・年間休日113日。夏期休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇とお休みが充実。
・介護の技術向上やフロアリーダーを目指す方向けの研修など、多くの種類の研修がございます。
・産休・育休制度あり。会社が働く子育て中の方をバックアップ。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 有料老人ホームにおける管理職業務全般 入職後、一定期間は住宅型有料老人ホームでの入居者様への日常生活支援業務を行っていただきます。 その後管理者候補として、法令遵守に則って各事業所の運営に関わっていただきます。 その他、会議や研修の立案、実施やレクリエーションの実施、報告 書等の作成を行っていただきます。 また、請求業務や採用、職員面談、教育等も行っていただきます。 「ほのぼの」という介護ソフトを使用しています。 若干の入力作業はあります。 |
応募資格 | 未経験者: NG 普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 |
給与 | 【月給】250,000円- 前年度賞与実績: 年2回・計1.00月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月-6ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 113日 産休・育休取得実績: 有 ・月9日(2月は8日) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給上限あり月額:20,000円) 車通勤: 可 退職金: 無 インフルエンザ予防接種費用一部負担あり |
研修制度 | 研修制度: 有 OJT研修 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | エイジ・ガーデン柏原 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | エイジ・ガーデン柏原の介護職員(正社員) エイジ・ガーデン柏原の管理者/施設長/ホーム長(正社員) |
アクセス | 〒582-0008 大阪府柏原市古町3丁目3-5 【電車】
柏原駅より徒歩3分
※車・バイク通勤可能 |
利用者の傾向 | 【公表】
介護度
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:2名
要介護2:2名
要介護3:2名
要介護4:3名
要介護5:1名
平均要介護度:2.9 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む):18名
介護職員数:17名 【公表】
介護福祉士保有者数 :9名
【人員体制】
早番帯:3名
日勤帯:1名
遅番帯:2‐3名
夜勤帯:2名(看護職:オンコール) |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所あり |
理念 | 【公表】 入居者様をよく知る身体状況、心理状態、生活歴や、趣味、思考、既往歴や、ご利用に至った経緯、家族構成等、よく知った上でのサービス提供。 |