検索条件に当てはまる静岡県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる静岡県の求人
- 就労継続支援

ハートランドの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(静岡市清水区/静岡県)
- 給与
- 【月給】174,560円〜
- 住所
- 静岡県静岡市清水区川原町1番9号 株式会社セイセイサーバー
- 最寄り駅
- 桜橋(静岡)、入江岡、新清水
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
求人のおすすめポイント
【ハートランドで管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】
最終更新日 : 2025/07/14
- デイサービス・デイケア

デイサービスこんぴら倶楽部の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(藤枝市/静岡県)
- 給与
- 【月給】185,000円〜310,000円
- 住所
- 静岡県藤枝市瀬古1-2-4
- 最寄り駅
- 藤枝、西焼津、六合
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 精神保健福祉士
- 社会福祉主事任用
- その他
求人のおすすめポイント
【デイサービスこんぴら倶楽部で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】
最終更新日 : 2025/06/25
- 病院・クリニック・診療所

(仮称)CUC城西の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(静岡市葵区/静岡県)
- 給与
- 【月給】336,875円〜500,000円
- 住所
- 静岡県静岡市葵区新富町5丁目
- 最寄り駅
- 新静岡、静岡、日吉町
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【(仮称)CUC城西で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】
【地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります】
自ら企画した施策で医療の現場の変化感を肌で実感することができます。
【医療とビジネスの中間地点のため、医療職の方がビジネス領域に挑戦したい場合のステップになります】
将来必ず自分事になる医療や介護の実態を知ることができます。
【キャリアアップのスピード感と多様性】
在宅医療の需要増加をうけ、弊社の在宅医療事業も急成長しております。それに伴い支援拠点数やマネジメントポジションが増加しているため、ご志向と適正に応じて早期にマネジメント職へのキャリアアップも可能です。その他企画部門、管理部門などへのキャリアチェンジも数多くございます。
最終更新日 : 2025/06/25
- 訪問介護・定期巡回

元気ケア24草薙の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(静岡市清水区/静岡県)
- 給与
- 【月給】360,000円〜
- 住所
- 静岡県静岡市清水区楠新田370-3
- 最寄り駅
- 草薙(JR)、草薙(静岡鉄道)、御門台
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
【元気ケア24草薙で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】
・「元気広場」は、「機能訓練」や「認知症予防」などを通して、自分でできることを取り戻していくことで、楽しく生活することを目指しています。
・子育て中の職員が多く活躍しており、子育てに理解がある法人です。
・『元気で長生き、寝たきり老人のいない町づくり』を事業理念とし、身体が良くなる施設として地域の皆様に愛され続けています。
・独自の新人教育プログラムがあり、独り立ちするまで担当がつきます。
・スマホ支給・電子カルテにより、残業時間を削減します。
最終更新日 : 2025/06/25
- 病院・クリニック・診療所

(仮称)CUC島田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(島田市/静岡県)
- 給与
- 【月給】336,875円〜
- 住所
- 静岡県島田市
- 最寄り駅
- 島田(静岡)、六合、新金谷
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【(仮称)CUC島田で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】
地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。
自ら企画した施策で医療の現場の変化感を肌で実感することができる
医療とビジネスの中間地点のため、医療職の方がビジネス領域に挑戦したい場合のステップになる
将来必ず自分事になる医療や介護の実態を知ることができる
キャリアアップのスピード感と多様性。在宅医療の需要増加をうけ、弊社の在宅医療事業も急成長しております。それに伴い支援拠点数やマネジメントポジションが増加しているため、ご志向と適性に応じて早期にマネジメント職へのキャリアアップも可能です。その他企画部門、管理部門などへのキャリアチェンジも数多くございます。
【ミッション】
ご支援する医療機関に常駐し、在宅医療クリニックの運営支援を行っていただきます。
在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。
マネジメントポジションに近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。
患者様の「家に帰りたい」を叶える在宅医療において、なくてはならない存在です。
最終更新日 : 2025/06/25
- 訪問介護・定期巡回

元気ケア緑町の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(静岡市葵区/静岡県)
- 給与
- 【月給】400,000円〜500,000円
- 住所
- 静岡県静岡市葵区緑町5-1
- 最寄り駅
- 音羽町、日吉町、新静岡
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- オープン3年以内
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【元気ケア緑町で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】
・「元気広場」は、「機能訓練」や「認知症予防」などを通して、自分でできることを取り戻していくことで、楽しく生活することを目指しています。
・子育て中の職員が多く活躍しております。子育てに理解がある法人です。
・『元気で長生き、寝たきり老人のいない町づくり』を事業理念とし、身体が良くなる施設として地域の皆様に愛され続けています。
・独自の新人教育プログラムがあり、独り立ちするまで担当がつきます。
最終更新日 : 2025/06/25
- サービス付き高齢者向け住宅

ラシュレ新清水の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(静岡市清水区/静岡県)
- 給与
- 【月給】290,000円〜340,000円
- 住所
- 静岡県静岡市清水区相生町3-3
- 最寄り駅
- 新清水、入江岡、清水(静岡)
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【ラシュレ新清水で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】
最終更新日 : 2025/06/25
- 病院・クリニック・診療所

(仮称)CUC静岡の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(静岡市清水区/静岡県)
- 給与
- 【月給】336,875円〜
- 住所
- 静岡県静岡市清水区
- 最寄り駅
- 新清水、入江岡、清水(静岡)
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
【(仮称)CUC静岡で管理者/施設長/ホーム長(正社員)を募集中!】
地域の患者さんからの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触り感があります。
自ら企画した施策で医療の現場の変化感を肌で実感することができます。
医療とビジネスの中間地点のため、医療職の方がビジネス領域に挑戦したい場合のステップになります。
将来自分事になる医療や介護の実態を知ることができます。
キャリアアップのスピード感と多様性。在宅医療の需要増加をうけ、弊社の在宅医療事業も急成長しております。それに伴い支援拠点数やマネジメントポジションが増加しているため、ご志向と適性に応じて早期にマネジメント職へのキャリアアップも可能です。その他企画部門、管理部門などへのキャリアチェンジも数多くございます。
【ミッション】
ご支援する医療機関に常駐し、在宅医療クリニックの運営支援を行っていただきます。
在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。
マネジメントポジションに近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。
患者様の「家に帰りたい」を叶える在宅医療において、なくてはならない存在です。
最終更新日 : 2025/06/25
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる