グッドライフケア訪問介護 港の介護職員(正社員)求人・採用(港区/東京都)
- 給与
- ■週休2日制
【月給】250,000円-(B2タイプ)
※固定残業代:45,000円-50,000円を含む
※時間外労働の有無に関わらず、固定残業手当を25時間分支給します。25時間を超える場合は、法定通り別途支給します。
固定残業時間や年間休日日数は、ライフスタイルに合わせて選んでいただけます(ワークスタイル選択制度)
■24時間訪問介護スタッフ
1.24時間訪問介護スタッフ
【月給目安】400,000円
・固定残業代:85,000円-100,000円(45時間分)
・介護福祉士必 - 住所
- 東京都港区東麻布1-7-3
- アクセス
- 【電車】 赤羽橋駅より徒歩5分
- 最終更新日:
- 2024/05/27
求人のおすすめポイント
・訪問介護未経験でも安心です。徹底した入社時研修と 定期的なフォローアップがございます。入社研修、OJT研修以外に定期面談で自己評価、上司評価を行い、レベル別の目標達成の向けて自己研鑽できます。
・平均介護度2.8程度。訪問エリアの一番距離が遠い場所でも電動自転車片道20分です。身体負担を軽減した働き方をした方にもおすすめです。
・資格取得支援制度あります。実務者研修の研修受講費や、介護福祉士の受験費用を会社が一部負担する制度があるので、働きながら上位資格に挑戦できます。
・ワークスタイル選択制度を導入しています。8時間勤務/週休2日/残業なし(ライフ重視型)や10時間勤務/週休2日/残業あり(ワーク重視型)等自分にあったライフ重視型・バランス型・ワーク重視型から選択可能。また入職後ライフスタイルの変化に合わせて変更も可能です。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 訪問介護における介護業務全般 高齢や障害などで、日常生活に支援が必要な方が、在宅で自立した生活ができるよう生活全般の支援を行う仕事です。 生活援助、身体介護、障害者総合支援サービスなどがあります。 ・生活援助 洗濯、買い物、調理、掃除などの家事援助 ・身体介護 食事、更衣、排泄、入浴、歩行介助などの身体介助 電動自転車にて訪問(会社にて貸与) 24時間訪問介護スタッフ ・社内業務 ・オペレーターのフォロー ・定期巡回・随時対応型訪問介護・看護サービスにおける訪問介護スタッフ。 【訪問概要】 訪問先:在宅 1件あたりの対応時間:10-20分程度 1日あたりの訪問件数:平均10-20件 訪問範囲:千代田区、中央区、港区、文京区、江東区 【訪問手段】 電動自転車 【主な業務内容】 身体介助:生活援助=6:4 高齢者:障がい者介助=9:1 【直行直帰】 有り 非常勤の方は自宅が近ければ可能 利用者様のご自宅のカギ・薬を管理する場合もあり、その場合は必ず帰社する必要あり。 |
応募資格 | 未経験者: NG 学歴不問 |
給与 | ■週休2日制 前年度賞与実績: 年2回 計2か月分 人事考課・業績により変動 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 試用期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 詳しくはお問い合わせください ■日勤訪問介護スタッフ 休憩: 60分 残業: 20時間以上 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 124日 産休・育休取得実績: 有 <選択制> |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 労働条件により該当する保険に加入 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限::30,000円/月) 車通勤: 不可 退職金: 有 ・社員紹介制度 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・研修制度の詳細 キャリアパス制度: 有り キャリアアップ |
シフト回数目安 | ①8~20時(訪問介護) ②夜間 定期巡回 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | グッドライフケア訪問介護 港 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | グッドライフケア訪問介護 港の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒106-0044 東京都港区東麻布1-7-3 【電車】
赤羽橋駅より徒歩5分 |
利用者の傾向 | 【公表】平均年齢(利用者) 不明
介護度
要支援1: 0名
要支援2: 0名
要介護1: 28名
要介護2: 28名
要介護3: 18名
要介護4: 13名
要介護5: 21名
平均要介護度 2.73 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 17人
介護職員数 16人 【公表】
介福保有者数 : 6人
夜勤を行う従業員数 : 0人
経験年数10年以上の介護職員の割合(%) : 6% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 当社は地域に密着したサービスを展開しており、今後それをさらに強化していきます。現在のエリア内のサービス内容を今まで以上に充実させていきます。私たちはご利用者様のより身近な存在となり、満足いただける「よいケア」を提供します。 |