(8ページ目)埼玉県の介護職員・ヘルパーの求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは埼玉県における介護職員・ヘルパーの求人を1,212件掲載しています。埼玉県における介護職員・ヘルパーの求人の特徴として、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、介護福祉士や初任者研修などの所有者を対象にした資格を限定したもの、身体介護なしや送迎業務なしなど幅広い仕事内容、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、埼玉県で介護職員・ヘルパーへの転職を考えている人は必見です。
埼玉県の介護職員・ヘルパーの求人
有料老人ホーム
SOMPOケアラヴィーレ戸田の介護職員(正社員)求人・採用(戸田市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】215,700円
実務者研修
【月給】231,500円
介護福祉士
【月給】261,300円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)を含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 埼玉県戸田市大字新曽297-2
- アクセス
- 【電車】JR埼京線 戸田駅から徒歩10分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・SOMPOケアは高齢者の尊厳を確保した『より安心・安全な介護サービス』を提供できる持続可能な事業モデルの構築を目指しています。
・研修制度が充実しています。
SOMPOケア株式会社では、無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。提携先資格学校での受講費用を全額会社で負担・キャリアアップを大きく後押しします。また、初任者研修も優待価格で受講可能です。
・プレママサポート、前産後休暇、ニューパパサポートなど、育児サポートの取り組みが評価され、「くるみん」を取得しました。ママだけでなくパパも応援する会社です。
最終更新日 : 2024/05/30
ショートステイ(短期入所)
春野ケアセンターそよ風の介護職員(正社員)求人・採用(さいたま市見沼区/埼玉県)
- 給与
- 正社員・正規フルタイム社員
【月給】200,000円-230,000円
【その他手当】
夜勤手当5,000円/回
処遇改善手当
住宅手当(規定あり)※正社員のみ
【昇給】有り
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区深作2-10-10
- アクセス
- 【バス】国際興業バス「深作中」より徒歩5分 【バイク】可
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/05/30
デイサービス・デイケア
エスポワール岩槻の介護職員(正社員)求人・採用(さいたま市岩槻区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】201,500円-267,000円
[内訳]
基本給:167,500円-230,000円(調整手当含む)
資格手当:5,000円-8,000円
支援補助金:4,000円
特定処遇改善手当:25,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区大字表慈恩寺541-1
- アクセス
- 東岩槻駅より徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・免許なしでも相談可能です。
ドライバーさんがおりますので、介護職員は基本送迎不要です。もし送迎業務がある際も軽自動車で近場のみなので大きいサイズの車を運転する必要はありません。
・資格取得支援制度があります。
介護福祉士やケアマネジャーの資格取得支援制度があります。資格取得の為の試験日や研修特別有給休暇の付与や受講・受験費用、合格祝金、交通費、資格登録に関わる費用などの支援があります。
・ユマニチュードを導入しています。
フランス発の認知症ケア技法であるユマニチュードの考えを取り入れ、ご利用者様のより良いケアの構築に取組んでいます。認知症ケアへの専門性を高めていきたい方にもおすすめです。
・教育体制充実しています。
Eラーニング研修「マナビタ」を取り入れています。
最終更新日 : 2024/05/30
ショートステイ(短期入所)
本太ケアセンターそよ風の介護職員(正社員)求人・採用(さいたま市浦和区/埼玉県)
- 給与
- 正規フルタイム社員
【月給】185,000円-225,000円
正社員
【月給】200,000円-230,000円
【その他手当】
夜勤手当5,000円/回
処遇改善手当
住宅手当(規定あり)※正社員のみ
【昇給】有り
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区本太1-14-6
- アクセス
- 【電車】JR「浦和駅」より徒歩8分
- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/05/30
サービス付き高齢者向け住宅
そうか翔裕館の介護職員(正社員)求人・採用(草加市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】251,000円-
実務者研修
【月給】256,000円-
介護福祉士
【月給】270,000円-
夜勤手当10,000円/回
※5回分含む(月によって変動有り)
昇給 年1回※4月
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,000円未満 20,000円
家賃70,000円-100,000円未満 25,000円
家賃100,000円以上 30,000円
正社員は総合職、地域職2種から選択
- 住所
- 埼玉県草加市西町863-1
- アクセス
- 《徒歩》 東武伊勢崎線(スカイツリーライン)草 加駅より徒歩20分 《バス》 東武伊勢崎線(スカイツリーライン)草加駅西口2番乗り場、東武バス・国際興業バス4分「草加園」バス停下車徒歩5分 《お車》 車通勤可
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・自立している利用者様がほとんどです
ご利用者様の中には機械浴が必要な方もいらっしゃいますが、ほとんどの方が自立されていますので身体負担に不安のある方にはおすすめです。
・接遇スキルに自信のある方にオススメ
元学校校長や元経営者の方などが入職されており、接遇は施設内で高い意識を持っています。
・長く働くことができます。
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます。
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ。
・資格取得支援が充実している法人です
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
【一例】
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
最終更新日 : 2024/05/30
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホームベテラン館ヴィラの介護職員(正社員)求人・採用(所沢市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】211,500円-330,700円
[内訳]
・基本給:156,000円-253,200円
・夜勤手当:30,000円(6,000円/回・月5回程度)
・対策手当:17,500円
・資格手当:8,000円-30,000円
- 住所
- 埼玉県所沢市下富1011-1
- アクセス
- 入曽 駅より 徒歩 37分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度があります。
後に介護福祉士を取得いただけるよう支援します。
最終更新日 : 2024/05/30
デイサービス・デイケア
富士見ケアセンターそよ風の介護職員(正社員)求人・採用(富士見市/埼玉県)
- 給与
- 正社員(介護リーダー)
【月給】240,000円-280,000円
【その他手当】
処遇改善手当
住宅手当(規定あり)
【昇給】有り
- 住所
- 埼玉県富士見市大字鶴馬3547-12
- アクセス
- 【電車】東武東上線「鶴瀬駅」より徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・全国に300以上の施設を持っている大手法人です。
ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。
サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。
・研修制度が充実しています。
サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。
・資格取得支援制度がございます。
資格助成制度で、「介護福祉士実務者研修」を全額会社負担で受講することができ、安心して資格取得ができます。
働きながら資格が取れますし、受講に対して配慮もできます。
最終更新日 : 2024/05/30
小規模多機能型居宅介護
小規模多機能型居宅介護本体事業所 えがおの介護職員(正社員)求人・採用(三郷市/埼玉県)
- 給与
- 介護福祉士以外
【月給】215,300円-
[内訳]
・基本給:178,600円-
・住宅手当:16,700円-
・夜勤手当:5,000円/回(月4回-5回程度)
介護福祉士
【月給】225,550円-
[内訳]
・基本給:188,850円-
・住宅手当:16,700円-
・夜勤手当:20,000円-25,000円(5,000円/回・月4回-5回程度)
【その他】
・家族手当:扶養家族がいる場合に支給
1名目11,000円
2名目以降8,600円/名
・早朝夜間勤
- 住所
- 埼玉県三郷市早稲田3-26-9-1F
- アクセス
- 【電車】 JR武蔵野線「三郷駅」北口より徒歩15分、バス 三郷東循環「早稲田7丁目南」下車2分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/05/30
訪問介護・定期巡回
SOMPOケア大宮の介護職員(正社員)求人・採用(さいたま市大宮区/埼玉県)
- 給与
- 介護福祉士
【月給】256,300円
※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、在宅手当(月20回分)含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区仲町3丁目13番地1 住友生命大宮第2ビル1階
- アクセス
- 【電車】JR線 大宮駅から徒歩7分
- 訪問看護・訪問リハ
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
・SOMPOケアは高齢者の尊厳を確保した『より安心・安全な介護サービス』を提供できる持続可能な事業モデルの構築を目指しています。
・研修制度が充実しています。
SOMPOケア株式会社では、無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。提携先資格学校での受講費用を全額会社で負担・キャリアアップを大きく後押しします。また、初任者研修も優待価格で受講可能です。
・プレママサポート、前産後休暇、ニューパパサポートなど、育児サポートの取り組みが評価され、「くるみん」を取得しました。ママだけでなくパパも応援する会社です。
最終更新日 : 2024/05/30
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム ひびきの介護職員(正社員)求人・採用(深谷市/埼玉県)
- 給与
- 実務者研修
【月給】227,000円-259,000円
[内訳]
基本給:160,000円-180,000円
処遇改善手当:20,000円
特定処遇手当:5,000円-15,000円
新処遇手当:2,000円-4,000円
夜勤手当:40,000円(8,000円/回 月5回として算定)
介護福祉士
【月給】237,000円-269,000円
[内訳]
基本給:160,000円-180,000円
資格手当:10,000円
処遇改善手当:20,000円
特定処遇手当:5,000円
- 住所
- 埼玉県深谷市長在家3976
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・分業制を取り入れているので、介護に集中でき、負担を軽減できます。
障害者雇用を促進しており、ケア以外の業務について担当してもらっています(リネン交換、洗濯、清掃など)。また、介護補助の方も採用しており、お茶出しや食事介助などでサポートしてもらっています。
・働き方など応相談です(時間帯、シフト、休みなど)。
多様な働き方実践企業に認定されました。いきいきと働ける職場環境づくりを進めるため、子育てや介護をしやすくするための「多様な働き方」の制度を導入しています。
契約社員の相談も可能です(1日8時間勤務、公休9日)
・職員の年代が幅広く、20代-70代の方が活躍中です(そのうち約2割がシニア層)
・平均勤続年数が約7年です。全国比で見ても定着率がいいです。
・定年後65歳までは契約社員として働ける可能性がございます。
それまでのお仕事ぶり等で評価されるので、頑張れば契約社員として働き続けられることもございます(再雇用は契約社員かパート)。
・残業なしです。ほぼ定時で帰ることができます。
最終更新日 : 2024/05/30
介護老人保健施設(老健)
介護老人保健施設 尚和園アンシャンテの介護職員(正社員)求人・採用(さいたま市緑区/埼玉県)
- 給与
- 【月給】220,020円-255,350円
[内訳]
・基本給:168,400円-197,000円
・調整手当:8,420円-9,850円(基本給の5%)
・夜勤手当:27,500円(月5回)
・資格手当:1,000円-5,000円
・支援手当:4,700円-6,000円
・業務手当:10,000円
【その他手当】
・通勤手当
・住居手当:16,000円(賃貸)
・扶養手当
配偶者:16,000円
子:6,000円
・処遇改善金(年3回):前年度実績約320,000円(年
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区原山3-15-31
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・県下で最も古い歴史と伝統を有し、総合的な福祉サービスを備えた社会福祉法人です。
・リハビリが充実していてとても喜ばれています。専門職のリハビリを通して、レクリエーション・アクティビティなどでご利用者様とともに楽しみながら取り組んでおります。
・定着率がいいです。
・職種の専門性と全職員の相互理解に基づく協働により、安心して働ける職場風土を目指しています。
・「和を大切にする心」「温かさのある心」「安らかな心」を基本にサービスを提供しています。
・職員研修に力を入れております。
最終更新日 : 2024/05/30
小規模多機能型居宅介護
こしがや翔裕館の介護職員(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
※基本給は最終学歴による
【月給】251,000円-
[内訳]
基本給:150,700円-
資格手当:3,000円
処遇改善手当:21,000円 ※特定処遇も含む
地域手当:15,000円
夜勤手当:50,000円 (10,000円/回×月5回想定)
調整手当:11,300円
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,
- 住所
- 埼玉県越谷市大字平方2815-1
- アクセス
- 東武スカイツリーライン武里駅より徒歩20分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/05/30
その他(介護)
わこう翔裕館の介護職員(正社員)求人・採用(和光市/埼玉県)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
※基本給は最終学歴による
【月給】251,000円-
基本給:150,700円-
資格手当:3,000円-
処遇改善手当:21,000円 ※特定処遇も含む
地域手当:15,000円
夜勤手当:50,000円 (10,000円/回×月5回想定)
調整手当:11,300円
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉4-17-52
- アクセス
- 和光市北口より和光高校循環バス 金泉寺前停留所下車、徒歩5分
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、 繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/05/30
グループホーム
こしがや翔裕館の介護職員(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 正社員は総合職、地域職2種から選択
※地域職の場合は、転勤なしであるが、賞与が総合職の50%、住宅手当対象外
【月収】251,000円-
【その他手当】
住宅手当(総合職・賃貸物件世帯主のみ対象)
家賃50,000円以下 15,000円
家賃50,000円-70,000円未満 20,000円
家賃70,000円-100,000円未満 25,000円
家賃100,000円以上 30,000円
- 住所
- 埼玉県越谷市大字平方2815-1
- アクセス
- 東武スカイツリーライン武里駅より徒歩20分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定の大手法人
福祉だけでなく、教育や医療(病院運営)まで幅広く展開している元気グループ傘下です。海外にも事業展開をしています。グループ売上高400億円(2018年3月実績)、従業員6,000名になります。
・マニュアルの整備
独自のケアプログラムを作成してます。現場で行われている「ご利用者との接し方」や「口腔ケアの方法」「自立支援の考え方」など、日々行われている業務を言語化し、マニュアル化してます。
・充実した福利厚生
育休・産休制度も整っており、2019年度の取得率 98%。(男性の取得実績もあります。)
時短勤務も可能です。小学校就業前の子を持つ職員は、始業・終業時刻の調整ができ、
繰り上げ又は繰り下げ制度を導入しています。
グループ内美容クリニックによる社員割引制度、施術や商品購入の際に社員割引が適用されます。
・資格取得支援制度あり
サンガジャパンでは、介護職経験者がより高いスキルを求め挑戦することへの支援はもちろん、介護職未経験であっても「介護に携わりたい」という気持ちを持った方のご入社も歓迎しております。仕事をしながらスキルアップを目指す方に、資格取得にかかる費用の支援や取得後の奨励金の贈呈などを行っております。
(一例)
介護職員初任者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限40,000円)
介護職員実務者研修 講座受講料の半額を会社が負担(上限70,000円)
・充実した研修制度
学ぶ機会を絶やさないです。スキルアップ研修、E-ラーニング研修、キャリアパス研修など様々な研修をご用意しております。
・長く働くことができます
定年65歳、定年後も再雇用で嘱託社員として75歳まで働くことができます
元気な限りは長く働いていきたい、という方にオススメ
最終更新日 : 2024/05/30
サービス付き高齢者向け住宅
カーサ・ラ・ヴィーダ川口の介護職員(契約社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】222,200円
[内訳]
・基本給:156,000円-170,000円
・地域手当:6,000円
・処遇改善手当:10,000円
・特定処遇手当:8,000円
・その他処遇手:8,000円
・皆勤手当:5,000円/回
・夜勤手当:29,200円(7,300円/回、月4回にて計上)
- 住所
- 埼玉県川口市上青木1-23-11
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/05/30
訪問介護・定期巡回
ドット365川口の介護職員(契約社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】 299,000円-
- 住所
- 埼玉県川口市石神538番地1 エトワール101号室
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
<地域密着のグループ内で多職種連携(チームケア)ができる>
グループ内で、訪問看護、訪問リハビリ、訪問診療(在宅医療)を地域に根差して行っている為、多職種連携をスムーズに行う事が可能です。
自社グループで一体的に支援が行えるからこそ、利用者様にとってよりよいサービスを提供できる事が可能となります。
<楽しくをモットーに、3密回避の訪問介護>
楽しく仕事をするということをモットーとしています。
スタッフ自身が仕事楽しむことで、お客様にその感情やポジティブな想いが伝わり、より質の良いサービスを提供でき、スタッフの成長にも繋がると考えています。
これが私たちが掲げる理念である「幸せの循環創造」です。
会社も社員も成長中のため柔軟性があり、理想の事業所づくりが出来る環境が整っています。
今までのご自身の経験を活かし、お住まいの地域福祉に貢献が出来ます。
最終更新日 : 2024/05/30
グループホーム
グリーンライフ栗橋の介護職員(正社員)求人・採用(久喜市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】212,000円-226,000円
[内訳]
基本給:130,000円
都市給手当:20,000円
資格手当:3,000円-10,000円
処遇改善手当:31,000円-38,000円
夜勤手当:28,000円(7,000円/回×月4回想定)
【優遇措置】
給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
【昇給】年1回
- 住所
- 埼玉県久喜市栗橋1342-1
- アクセス
- 【電車】東武日光線栗橋駅から徒歩15分
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・風通しの良い環境です。
施設長はしゃべっていて楽しい方で、アットホームな雰囲気です。
文句はどの施設も付きものかもしれませんが、風通しが良い意見が出しやすい施設です。
管理職みんなが「文句は嫌いですが、意見は聞きます」とのことで、全く話が通らず不安が溜まっていくという困り事はありません。
・夜勤が不安な方は必見です。
「私夜勤に入ったことなくて不安なんです・・・」という方も安心の夜勤2名体制です
しかも平屋構造になっており、2ユニットですが階が違うなどではないため、何かあった際も相談できる方がいる環境で夜勤をすることができます。
・手厚い教育と研修制度。
入職後最低1ヶ月は上の人がマンツーマンで手厚く教えてくれます。
社内研修は法人内他施設と連携して行います。
自分たちだけの殻に閉じこもらず、他施設の業務内容をシェアして気付きを与えたり、改善点を見つけたり等、刺激のある内容です。
これにより、人間関係のマンネリ化もなくす動きを取っているということで、常に現場からの声を尊重しています。
・定着率と有給消化率
勤続10-15年続けている方も多く、定着率は非常に高いです。
また、有給取得も入職後2-5年目の方でも9割くらいの方は消化しているとのことで、休みの取りやすい空気感があります。
最終更新日 : 2024/05/30
小規模多機能型居宅介護
ゆとり庵北越谷の介護職員(正社員)求人・採用(越谷市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】190,000円-300,000円
- 住所
- 埼玉県越谷市大字大道643番地
- アクセス
- 【電車】 東武鉄道伊勢崎線「大袋」駅から徒歩20分 【バス】 せんげん台駅より朝日バス「大袋分署前 行」もしくは「大袋駅 行」乗車10分 「大道自治会館入口」下車 徒歩1分
- 小規模多機能型居宅介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・ポストが多くあり、キャリアアップしやすい環境です。
・トップダウンではなく事業所ごとに問題を解決していきます。
・資格支援制度・フォロー研修も充実。悩みなども相談できます。
・異動はありますが強制ではありません。
最終更新日 : 2024/05/30
有料老人ホーム
ライフパートナー安行領根岸の介護職員(正社員)求人・採用(川口市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】265,000円‐275,000
[内訳]
・基本給:150,000円
・資格手当:5,000円‐10,000円
・調整手当:23,000円‐28,000円
・固定残業代:17,000円(10時間分)※10時間を超える分は別途支給
・処遇改善手当1:35,000円
・処遇改善手当2:8,000円
・特事加算1:3,000円
・夜勤手当:24,000円(6,000円/回、月4回ほど)
- 住所
- 埼玉県川口市安行領根岸500-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・全国に約20施設を運営する株式会社エメラルドの郷が母体です。
・手厚い研修制度があります。
入社後1か月‐3ヶ月までは、入社時研修や習得目標に合わせて研修記録をチェックすると同時に、上長が面談を実施しサポート致します。6ヶ月後にはエリアの責任者との面談、1年後には社長との面談と年間を通して新人ヘルパー育成プログラムを運用しています。
・公平で明確なキャリア制度です。
社員の処遇、昇給、評価および責任範囲について、あいまいさを失くし、判断基準を明確にしています。また、人事考課時に被考課者が納得のゆくフィードバックができるよう努めています。
・月の残業10時間以下です。
ケアプランで定められたサービス時間内で仕事に取り組んでいるため、突発的な残業以外は基本的に定時で退勤できます。事実、月平均の残業時間は多くても10時間程度。残業が決まっている日には時間を区切って事前申請をお願いするなど、メリハリをつけて仕事に取り組めることが特長です。
最終更新日 : 2024/05/30
サービス付き高齢者向け住宅
ハートフルガーデンベルの介護職員(正社員)求人・採用(本庄市/埼玉県)
- 給与
- 初任者研修、実務者研修
【月給】175,000円-
[内訳]
基本給:160,000円-
資格手当:5,000円
皆勤手当:10,000円
介護福祉士
【月給】190,000円-
[内訳]
基本給:160,000円-
資格手当:10,000円
処遇改善手当:10,000円~
皆勤手当:10,000円
- 住所
- 埼玉県本庄市児玉町274-1
- アクセス
- 【電車】 児玉駅より徒歩10分
- サービス付き高齢者向け住宅
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・病院母体のため、安定経営の施設で働けます。
医療法人鈴木外科病院が経営している地域密着のサービス付高齢者向け住宅です。
夏季・冬季休暇有りで、賞与2.25ヶ月分としっかりでています。
・33床2フロアでアットホームな介護が行えます。
これまで大人数を対応してきた方で、よりご利用者様に密に向き合ってケアを行いたい方におすすめです。スタッフも少数精鋭のためアットホームで和気藹々と施設運営を行えています。
・貴重な日勤常勤求人です。
ご家庭の事情等で夜勤ができない方必見です。ハートフルガーデンベルでは日勤のみで勤務いただけます。お子様持ちの職員も多く、お子様のイベント等のお休みについても助け合いながら取得頂けています。
・無資格・未経験、ブランクあっても相談可能です。
経験が浅い方も安心、面接はスキルに関わらずお人柄で判断します。
入職後も教育担当の職員がついてマンツーマンでついて指導するため、未経験の方でもお気軽にご相談ください。
最終更新日 : 2024/05/30
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる
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