葛飾区(東京都)の病院・クリニック・診療所の求人・転職情報
葛飾区(東京都)の病院・クリニック・診療所10件
葛飾区(東京都)の病院・クリニック・診療所の求人
病院・クリニック・診療所
平成立石病院の看護助手/看護補助者(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 【月給】205,800円-
※夜勤4回を含む(夜勤1回10,000円)
※経験、スキルを考慮の上、決定いたします。 - 住所
- 東京都葛飾区立石5-1-9
- アクセス
- 京成電鉄・本線「お花茶屋駅」より徒歩11分・押上線「立石駅」より徒歩12分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 求人のおすすめポイント
- ・「在宅復帰」にむけて他職種とチーム感もって仕事をすることができます
・年間休日約120日(+有給休暇)とお休みがたっぷりとある勤務体制です
・夜勤時は夕、朝軽食が付きます
最終更新日 : 2024/05/17
病院・クリニック・診療所
葛飾リハビリテーション病院の看護助手/看護補助者(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 看護補助者(介護福祉士以外)
【月給】215,800円-
[内訳]
基本給:155,800円-179,000円
職務手当:15,000円
皆勤手当:5,000円
夜勤手当:10,000円/回
介護福祉士
【月給】228,000円-
[内訳]
基本給:155,000円-191,000円
職務手当:20,000円
皆勤手当:5,000円
夜勤手当:12,000円/回
例)介護福祉士 経験5年以上の場合
概算年収 3,526,500円 [夜勤月4回/諸手当含む]
( - 住所
- 東京都葛飾区亀有2丁目18番27号
- アクセス
- 亀有駅より徒歩12分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 求人のおすすめポイント
- ・「在宅復帰」にむけて他職種とチーム感もって仕事をすることができます
・年間休日約120日(+有給休暇)とお休みがたっぷりとある勤務体制です
・夜勤時は夕、朝軽食が付きます
最終更新日 : 2024/05/16
病院・クリニック・診療所
亀有病院の看護助手/看護補助者(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 【月給】179,000円-242,100円
[内訳]
・基本給:139,000円-202,100円
・調整手当:40,000円
・夜勤手当:44,000円(11,000円/回・月4回)
【その他手当】
・資格手当:初任者研修2,000円、介護福祉士10,000円 - 住所
- 東京都葛飾区亀有3-36-3
- アクセス
- JR常磐亀有 徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 求人のおすすめポイント
- ・亀有駅南口徒歩5分の好立地で商店街の一角にあり、退勤後のお買い物も便利です。
・急性期‐慢性期‐在宅医療を提供し長期的なキャリアパスが描きやすい環境です。スキルアップを応援する制度もございます。
・新人さんのレベルに合わせた個別指導を実施、中途入職者が多いため、指導内容・期間は個々のキャリアを考慮して決め、きめ細かいサポートを行っています。
・年間休日120日以上、ワークライフバランスがとりやすい環境です。
最終更新日 : 2024/05/15
病院・クリニック・診療所
坂本病院の看護助手/看護補助者(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 【月給】210,000円-
※経験加算有
※一律手当含む(夜勤4回分32,000円を含む)
超過分は1回8,000円を別途支給。
※経験・年齢・前職給考慮
【その他手当】
・昇給年1回 (4月) - 住所
- 東京都葛飾区西新小岩4-39-20
- アクセス
- JR総武本線 新小岩駅から徒歩で6分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- 求人のおすすめポイント
- ・活気があり、良好な人間関係です。残業ほぼゼロの働きやすさです。
・「新小岩駅」徒歩6分の便利な立地です。
・休みの希望も通りやすい環境、春、夏、冬にそれぞれ連休が取得できることも大きなポイントです。
春休み3連休、夏休み8連休(2回に分けること可能)、冬休みも4連休の取得ができます。長期休暇を利用して、海外旅行に行くスタッフがたくさんいます。
最終更新日 : 2024/05/14
病院・クリニック・診療所
嬉泉病院の看護助手/看護補助者(契約社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 看護補助者
【月給】232,800円(夜勤月4回含む)
[内訳]
基本給:146,800円-
基本手当:47,000円
皆勤手当:3,000円
その他手当
夜勤手当:9,000円/回(月平均4回) - 住所
- 東京都葛飾区東金町1-35-8
- アクセス
- 千代田線金町駅北口より徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 求人のおすすめポイント
- ・アクセス良好。千代田線金町駅北口より徒歩5分です。
・残業少なめ、ご家庭の事情が聞いて頂きやすいので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・職場環境良好、未経験の方も手厚くサポート頂ける環境で職員間の風通しも非常にいいです。
最終更新日 : 2024/05/13
病院・クリニック・診療所
亀有中央病院の看護助手/看護補助者求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 【月給】225,000円‐
- 住所
- 東京都葛飾区亀有2-5-1
- アクセス
- 亀有駅より徒歩15分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- その他
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 常勤
最終更新日 : 2024/05/13
病院・クリニック・診療所
いずみホームケアクリニックの看護助手/看護補助者(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 月給:210,000円
夜勤手当:8,000円/回(シフトにより調整月2~4回) - 住所
- 東京都葛飾区青戸 5-30-4
- アクセス
- 京成線 青砥駅 徒歩5分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 求人のおすすめポイント
- ・2007年4月葛飾区青戸へ在宅診療専門クリニックとして「いずみホームケアクリニック」を開設。2009年医療法人社団双泉会を設立。その後、有床クリニック、訪問リハビリ、訪問看護、居宅介護支援事業所を開設し地域で暮らす方々へのサポートを行っています。
・グループ内では診療所12ヶ所、訪問看護事業所7ヶ所、訪問介護24ヶ所や訪問マッサージ、セントラルキッチン事業、看護小規模多機能型居宅介護事業所等を運営しています。葛飾区で初となる看護小規模多機能型居宅介護事業所となります同一敷地内に24時間体制の診療所や訪問看護ステーションがあり利用者だけではなくスタッフにとっても安心して働ける環境となっています。
・医療と介護の業務を通して、知識や技術を磨き、キャリアアップしていくことが可能です。
最終更新日 : 2024/04/17
病院・クリニック・診療所
東京綾瀬腎クリニックの看護助手/看護補助者求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 【月給】200,000円~
(経験及び前職給与により変動) - 住所
- 東京都葛飾区小菅4-8-2 ハイネス綾瀬II2F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 常勤
最終更新日 : 2024/03/13
病院・クリニック・診療所
東立病院の看護助手/看護補助者(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- 【月給】234,350円~269,350円
[内訳]
・基本給:155,350円~160,350円
・夜勤手当:7,000円/回(月5回程度)
・病棟手当:10,000円
・住宅手当:30,000円~60,000円
・食事手当:4,000円
[その他]
・管理手当:0円~9,000円
・日祭日出勤手当:2,000円
・年末年始手当:5,000円
・家族手当:5,000円~ - 住所
- 東京都葛飾区立石6-38-13
- アクセス
- 京成本線・押上線「青砥」駅から徒歩3分
- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 求人のおすすめポイント
- ・アクセス良好。青砥駅から徒歩3分です。
・賞与4ヶ月ございます。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2023/12/19
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる