りんごケアサービスの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大阪市福島区/大阪府)
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 訪問介護事業所における介護業務全般 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【月給】210,000円〜292,850円 前年度賞与実績: 年2回計2.52ヶ月 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間：3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 | 07:30-16:00 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 ・4週8休（シフト制） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（月額 100,000円まで） 車通勤: 不可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 給与：応相談 勤務時間 07:30-16:00 11:00-19:30 17:00-翌09:00 |
事業所について
| 事業所名 | りんごケアサービス |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒553-0006 大阪府大阪市福島区吉野4-29-18 最寄り駅: 野田(ＪＲ)、玉川(大阪)、海老江 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢（利用者）不明
要支援1：0名
要支援2：0名
要介護1：8名
要介護2：17名
要介護3：23名
要介護4：19名
要介護5：11名
平均要介護度3.10 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）54人
介護職員数27人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:4人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:11% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 今ご自身が出来る事をより出来るようにしていく、また、少しでも出来ることを多くして頂くための支援 |
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料
近い条件で求人を探す
近くのエリアの求人を探す
訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター泉佐野(大阪府泉佐野市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人情報
【時給】1,279円〜1,569円
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、...
最終更新日：2025/04/24
訪問介護・定期巡回
ニチイケアセンター摂津(大阪府摂津市)の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人情報
【月給】220,640円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 非常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、...
最終更新日：2025/04/24
デイサービス・デイケア
ニチイケアセンター幾野(大阪府交野市)の介護職員・ヘルパー、送迎運転手・ケアドライバー(パート・アルバイト)求人情報
詳しくはお問い合わせください- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 普通自動車免許
- 非常勤
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 1968年に創業しており、医療関連事業・介護事業・保育事業を中心にサービスを展開している大手法人です。「地域包括ケアの構築に貢献する」を意義として、全国47都道府県約1,400ヵ所の拠点で介護事業を展開しています。在宅系介護から生活支援まで幅広い分野でサービスを提供しているため、...
最終更新日：2025/04/24
有料老人ホーム
住宅型有料老人ホームラ・ヴィータ交野(大阪府交野市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】234,000円〜- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
・髪型、髪色は自由であり、ご自身のスタイルに合わせてお仕事しやすい環境です。 ・ネイルOK【ご利用者様に危害が及ばないものであれば問題ございません。】 ・シフトの希望休上限がなく、働き方の調整をしていただきやすい環境でございます。 ・資格取得支援制度あり。 ・資格取得祝い金制度あり。
最終更新日：2025/04/24
サービス付き高齢者向け住宅
そうせい山本(大阪府八尾市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人情報
【時給】1,114円〜- サービス付き高齢者向け住宅
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 非常勤
- 学歴不問
- 未経験歓迎
- 定年60歳以上
- 定年65歳以上
求人のおすすめポイント
・河内山本駅から徒歩で12分の立地なので、通勤に便利です。 ・利用者様1人1人に対してゆとりを持ったケアが可能です。 利用者様との関係が深まっていくのを実感できるので、やりがいを感じていただけます。 ・食堂は内障子で窓からは趣のある庭園が眺めます。全体として和モダンな雰囲気で落ちついた空間で...
最終更新日：2025/04/24
病院・クリニック・診療所
山室会眼科(大阪府大阪市生野区)の看護助手(正社員)求人情報
【月給】200,000円〜- 病院・クリニック・診療所
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・救急受付の眼科クリニックです。 ・幅広い症状に対応できるよう、専門の検査機器を用意し、できる限りの疾患に対応する体制を整えています。 ・高度な診療に対応している反面、スタッフ同士の雰囲気は和気あいあいとした、アットホームな職場です。 ・残業ほぼございません。 ・仕事内容は生活援助のみです。
最終更新日：2025/04/24
ショートステイ(短期入所)
リールスステイ井高野(大阪府大阪市東淀川区)の生活支援員(正社員)求人情報
詳しくはお問い合わせください- ショートステイ(短期入所)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂...
最終更新日：2025/04/24
放課後等デイサービス・障がい児支援
リールスメイト新大阪(大阪府大阪市東淀川区)の児童指導員(正社員)求人情報
【月給】211,000円〜- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 児童指導員任用
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止しました。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂...
最終更新日：2025/04/24
デイサービス・デイケア
たのしいデイ都島(大阪府大阪市都島区)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】213,800円〜- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度があります。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっか...
最終更新日：2025/04/24
有料老人ホーム
プレザンメゾン新大阪(大阪府大阪市淀川区)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】257,700円〜- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
・全国に展開されている大手法人となる為、福利厚生充実しております。 ・資格取得支援制度があり、就業しながらスキルアップを目指して頑張れます。 ・定年制がございませんので、長期での就労を見据えていけます。 ・研修制度が充実しており、未経験の方もこれまで多く入職されておられますよ。 ・年間休日111日の...
最終更新日：2025/04/24
訪問介護・定期巡回
ケア21樟葉(大阪府枚方市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】238,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
最終更新日：2025/04/24
訪問介護・定期巡回
ケア21長尾(大阪府枚方市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】238,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・大手母体で安心です。福利厚生も充実。 ・定年制なし。ご年齢に限らず活躍している方がたくさんいらっしゃいます。 ・『誰伸び人事制度』を採用。コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムを実施。研修制度が充実。 ・訪問介護・グループホーム・有料老人ホームなど、多様な施設を運営しているの...
最終更新日：2025/04/24
訪問介護・定期巡回
ケア21八尾(大阪府八尾市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】238,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・福利厚生も充実。 ・定年制なしご年齢に限らず活躍している方がたくさんいらっしゃいます。 ・『誰伸び人事制度』を採用。コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムを実施研修制度が充実です。 ・訪問介護・グループホーム・有料老人ホームなど様々な施設を運営しているので、様々なキャリア形成...
最終更新日：2025/04/24
訪問介護・定期巡回
ケア21河内松原(大阪府松原市)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】238,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
最終更新日：2025/04/24
訪問介護・定期巡回
ケア21堺泉ヶ丘(大阪府堺市南区)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人情報
【月給】238,100円〜- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評...
最終更新日：2025/04/24
