リハビリデイサービス アビリティ森小路の介護職員・ヘルパー求人・採用(大阪市旭区/大阪府)
- 給与
- 【月給】190,000円
[内訳]
・基本給:100,000円
・能力手当:70,000円
・固定残業手当:20,000円
【その他手当】
・賞与は実績よる(正社員は来年2月支給予定あり) - 住所
- 大阪府大阪市旭区新森3-3-22-1F
- アクセス
- 京阪本森小路 徒歩 5分
- 最終更新日:
- 2024/03/18
この求人は応募受付を終了しています。
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社会保険完備!
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | 詳しくはお問い合わせください |
仕事内容 | 一日の業務イメージ: ◇パワリハ・転倒予防・症状改善を目的とした、リハビリ特化型デイサービスになります。 ・主に、レッドコードセラピーを用いたリハビリ指導になります。 ・送迎業務も兼務になります。 ◎リハビリ専門のデイサービスのため食事・入浴・レクリエーションなどは一切ありません。 主な職務内容: ◇パワリハ・転倒予防・症状改善を目的とした、リハビリ特化型デイサービスになります。 ・主に、レッドコードセラピーを用いたリハビリ指導になります。 ・送迎業務も兼務になります。 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 普通自動車運転免許(AT限定可) |
給与 | 【月給】190,000円 前年度賞与実績: 実績による 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 有り 試用期間3~6ヶ月、労働条件変更なし 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 無 |
勤務時間 | 08:30~17:30 休憩: 詳しくはお問い合わせください 残業: あり(20時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 土曜日、日曜日 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください ・固定休:土日 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 不可 退職金: 無 |
研修制度 | 研修制度: 有 *店舗での年間研修予算(30万円)がありますので、外部研修も参加 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | リハビリデイサービス アビリティ森小路 |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒543-0074 大阪府大阪市旭区新森3-3-22-1F 京阪本森小路 徒歩 5分 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)不明
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:12名
要介護2:8名
要介護3:3名
要介護4:1名
要介護5:1名
平均要介護度1.84 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)9人
介護職員数1人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:0人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
屋内の受動喫煙対策 | 詳しくはお問い合わせください |
理念 | 【公表】 転倒予防に特化した下肢筋力強化、バランス改善、反射神経トレーニングの3本柱のリハビリメニューを提供します。 |
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