グループホームやながわの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(伊達市/福島県)
- 給与
- ■契約職員
【月給】190,400円-250,400円
[内訳]
・基本給:140,400円-190,400円
・業務手当:3,000円
・処遇改善手当:22,000円
・資格手当:5,000円-10,000円(介護福祉士取得者)
・夜勤手当:5,000円/回(月5回程度)
※経験等考慮
【その他手当】
・住宅手当:上限10,000円
・昇給:年1回昇給額500円 - 住所
- 福島県伊達市梁川町北本町17-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/06/10
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・法人内で開講している、初任者研修・実務者研修を働きながら受講できます。
※法人職員であれば、通常5万円掛かる初任者研修受講を、2万で受講可能(3万法人負担。取得後1年以上の就業が条件)
・プリセプター制度を導入しており、入社日からしっかり指導をします。
・新任研修、中途職員研修、全体研修等でヒューマンスキルを含めた技術力アップを行っています。
・介護福祉士やケアマネジャーの資格対策も開講しています。
・法人内に様々な事業所があるので、色々な経験が出来ます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 梁川町にある「グループホームやながわ」において、高齢者の生活のサポートをしていただきます。 ※調理、運転あり。 |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | ■契約職員 前年度賞与実績: 年2回 又は 上限100,000円 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 契約更新の可能性:有(12ケ月毎) 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 119日 産休・育休取得実績: 有 ・シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(月額:30,000円) 車通勤: 可 退職金: 詳しくはお問い合わせください ・正社員登用制度有り(年2回) |
研修制度 | 研修制度: 有 キャリアパスの制度が充実 キャリアパス制度: 有り 昇給:年1回昇給額500円 |
シフト回数目安 | 夜勤回数:平均月5回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | グループホームやながわ |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒960-0781 福島県伊達市梁川町北本町17-3 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)87.4歳
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:0名
要介護2:4名
要介護3:7名
要介護4:2名
要介護5:5名
平均要介護度3.44 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)22人
介護職員数16人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:2人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 (1)長年にわたり生活をなされたきた中で培われた、様々な経験や技能を発揮する機会を見出す ことができるよう、ご本人やご家族とのふれ合いを通しての細やかアセスメントを行います。 (2)ご本人が生活の営みのなかで、大事にしていることが継続できるよう支援します。 (3)入浴に全面的な援助が必要な入居者の方が、安心して且つ安全に入浴できるようリフト浴槽を 設置し、入浴ケアを行います。 (4)入居者誰もが食事作りに参加できるよう、台所のシンクの高さを75cmにし、環境を整備する ことにより、生活行為の回復 |
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