特別養護老人ホーム 往還の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(三重郡朝日町/三重県)
- 給与
- 【月給】212,280円‐324,000円
[内訳]
基本給:162,280円‐253,000円
夜勤手当:24,000円(6,000円/回 月4回程度)
業務手当:15,000円
衣服手当:1,000円
処遇改善手当:10,000円‐25,000円
資格手当:0円‐6,000円(介護福祉士6,000円)
【その他手当】
年末年始手当:3,000円‐5,000円/日
交替手当:3,000円/回
扶養手当:4,200円‐27,600円
役職手当:あり
【昇給】
定期昇給あり - 住所
- 三重県三重郡朝日町柿熊之田564
- アクセス
- 【電車】 朝日駅より徒歩5分
- 最終更新日:
- 2024/07/01
求人のおすすめポイント
・音楽療法、口腔ケア・摂食嚥下機能訓練などを積極的に取り入れています。
・市街地に接した場所にあり、学校、役所も近い。交通の便もよく、地域交流イベント開催も多く活気に溢れています。
・整体の先生による職員さんへの自立整体を月に1度開催します。
・勤続年数に応じて施設内で資格研修なども行っています。
・施設内研修も豊富で月2回で職員が考える内部研修や中途の方には手厚い同行研修を用意しています。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 ・入浴介助 ・排せつ介助 ・食事介助 ・居室清掃 ・レクリエーション ・外出支援 ・日常生活援助 など 記録業務:電子も紙も使っているが、電子媒体中心。介護ソフト・介護システム「ほのぼの」シリーズを使用 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 学歴不問 |
給与 | 【月給】212,280円‐324,000円 前年度賞与実績: 年3回 計3.6ヶ月分 年収例: 3,131,568円‐4,726,800円 |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月(業務習得度により期間延長あり) 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 06:30‐15:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 114日 産休・育休取得実績: 有 週休2日制(シフト制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限20,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 【休憩室完備】 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 【シフトについて】 夜勤:平均4回/月 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム 往還 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム 往還の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒510-8103 三重県三重郡朝日町柿熊之田564 【電車】
朝日駅より徒歩5分 |
利用者の傾向 | 平均介護度:4.0(寝たきりの方 5‐6名、胃ろうの方 5‐6名、車いすの方 8割) |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む):82名
介護職員数:52名 【夜勤体制】
介護職:6名
看護師:オンコール対応 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 喫煙は屋外の定められた場所のみ可 |
理念 | 【公表】 ご利用者様の主体性、意志、人格を尊重し、能力に応じて自立をご支援します。ご家族も安心できるよう支援します。ご地域住民様、園児、児童と交流を図ります、また地域福祉の拠点を目指します。 |