介護付有料老人ホーム フルールハピネス おびひろの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(帯広市/北海道)
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完全無料求人のおすすめポイント
民間企業として平成11年4月の介護保険の基盤整備以来、現在、道内13市町村で54の事業所を運営している法人様です♪
◎介護未経験・無資格の方もご安心ください!
入社から一定期間、先輩職員がマンツーマンであなたの業務をサポート致します。
◎賞与・各種褒賞制度あり♪
◎資格取得のための研修講座あり!
働きながら介護の資格を取得することができる研修講座を開催。資格の取得は自信に繋がり、より高い介護サービスを提供することが可能になります。最終目標は介護福祉士取得です!
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 介護付有料老人ホーム「フルールハピネスおびひろ」での介護業務 ・利用者様の食事介助 ・利用者様の排泄介助など *入職時の健康診断費用は会社で負担いたします。 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】130,000円~ 前年度賞与実績: 年2回 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 入社後3ヶ月は試用期間(同条件) 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有 |
勤務時間 | (a)7:00~15:00 休憩: 詳しくはお問い合わせください 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 84日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 月7日休、有給・慶弔休暇 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 可 退職金: 有 ●接遇チップ制度! |
研修制度 | 研修制度: 有 *新採用職員に対して新人教育制度(プリセプティ、プリセプター制度)により1年間丁寧に指導を行います。 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 介護付有料老人ホーム フルールハピネス おびひろ |
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施設形態 | |
アクセス | 〒080-0810 北海道帯広市東十条南5-1-1 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)85.5歳
要支援1:0名
要支援2:2名
要介護1:27名
要介護2:20名
要介護3:21名
要介護4:16名
要介護5:11名
平均要介護度2.57 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)64人
介護職員数37人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:4人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 運営方針(コンセプト) ひとつのサービスだけでは多様化した入居者のニーズを満足させることは困難です。 弊社の提供する在宅サービスは、以下の基本理念に基づいて総合的・一体的・効率的に提供します。 1.自己決定の尊重 入居者は、選択可能なサービスの提示を受け内容を説明されたあと、自らの意思決定によりサービスを開始し、サービスを評価する権利があります。ただし、何らかの理由で入居者が自ら決定出来ない場合にあっては、入居者本人を尊重した個別ケアを家族又は第三者によって選択されます。その際にも入居者への説明 |
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