サンファミーレ茨木の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(茨木市/大阪府)
求人のおすすめポイント
・2019年3月オープン
・平均介護度は２になります(7割はご自身で移動できる方)利用者様に寄り添った介護ができます。
・和をモチーフにした綺麗な施設で働きやすいです。
・近隣にもう一つ施設があり、緊急時は連携がとれます。
・夜勤回数相談できます。(増やす場合のみ)
・入居される方が我が家のように居心地の良さを感じていただけるように一人ひとりに合わせた質の高いケアプランをお届け。風通しの良いアットホームな雰囲気の職場を目指します。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | ✕ 常勤 |
| 仕事内容 | サービス付き高齢者専用住宅における介護業務全般。（併設するサービス付き高齢者向け住宅への訪問介護） ・食事、入浴、排泄等の介助、清掃、外出の付添い、見守り等の介護保険に準ずるサービス ・レクリエーション有り：体操がほとんどで、たまにカラオケなど。入所者の希望に合わせて実施 【緊急時対応】 看護師オンコール |
| 応募資格 | 未経験者: NG |
| 給与 | 介護福祉士 前年度賞与実績: 年2回 計404,000円以上 前年度実績 年収例: 3,098,000円‐ |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間：6ヶ月間 原則更新その後無期雇用正社員へ転換 試用期間: 無し 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 | 07:00‐16:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 無 シフト制：4週8休 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 無し 交通費支給: 有（上限20,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | サンファミーレ茨木 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | サンファミーレ茨木の介護職員(契約社員) |
| アクセス | 〒567-0850 大阪府茨木市真砂玉島台8-8 |
| 利用者の傾向 | 平均介護度：1,8程度
7割位は移動可能な元気な方が多いです。 |
| スタッフ体制 | 【夜勤体制】
1名
夜勤体制：1名 看護師オンコール
500m圏内にサービス付き高齢者向け住宅が一棟あります。
夜勤は2施設で計3名/オンコールでフォローの体制
※食事時間 下記の時間帯には3名体制でやっています
朝食(7:00‐8:00)
昼食(12:00‐13:00)
夕食(18:00‐19:00) |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 利用者様の笑顔 ・心暖まる家族のように寄り添い ・家族のように笑い ・家族のように安心できる空間 この思い 『Sun+Famiile：サンファミーレ』（※造語） |
