原外科医院 デイサービスセンターの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(糟屋郡新宮町/福岡県)

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完全無料求人のおすすめポイント
・社会保険完備
・残業ほぼなし(10分以内には基本帰ります)
・希望休、有給がとりやすい(現場の声)
・未経験でも安心。ベテランの先輩がそばについて教えます。
・病院が併設なので、職員の体調もケアしてくれます。
・長期就業のため、産休育休取得が推奨されています。(現在1名が取得中)
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | デイサービスセンターにおける介護業務全般 ・入浴介助・食事介助・排泄介助 ・レクリエーション ・送迎業務(相談に応じます) ・エリア:新宮町、古賀市、東区 ・利用者数:20名 |
応募資格 | 未経験者: NG 初任者研修以上 あれば尚可・無資格でも構いません。 |
給与 | 【月給】164,500円〜174,500円 前年度賞与実績: 年2回・計2.00ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 08:30‐17:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 ・4週8休(シフト制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | ・資格:初任者研修以上 あれば尚可 無資格でも構いません。 ・時給:900円 【その他手当】 祝日手当:2,000円/回 ・時間:相談可能 ・残業:なし ・回数:週2回-5回で相談可能 ・休日:シフト制 ・交通費:実費支給(上限月額15,000円) ・マイカー通勤:可能/駐車場無料 |
事業所について
事業所名 | 原外科医院 デイサービスセンター |
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施設形態 | |
アクセス | 〒811-0112 福岡県糟屋郡新宮町下府1-3-5 最寄り駅: 新宮中央、西鉄新宮、福工大前 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:5名
要介護2:5名
要介護3:6名
要介護4:5名
要介護5:4名
平均要介護度2.92 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)16名
介護職員数8名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
理念 | 【公表】 医療機関と併設しているので(気管切開・バルーン挿入中・胃瘻)の必要な重介護の方に対しても医療と介護の両面から支援できる体制と整えています。 機能訓練指導員と原外科医院の理学療法士が密に連携を取り、ご利用者様個々の訓練計画を立て、身体機能の維持・向上が図れるように機能訓練をおこなっています。 気候が安定している時には、外出など社会参加、交流、機能訓練を目的にご利用者様に有意義な時間を過ごしていただき、心身の活性化に向けた取組も行っております。 |
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