特別養護老人ホーム ゆりの荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(多可郡多可町/兵庫県)
- 給与
- 正社員
【月給】185,300円-
[内訳]
・基本給:135,500円-165,300円 (経験加算あり)
・処遇改善手当:25,000円-29,000円
・特殊業務手当:8,000円-14,000円
・夜勤手当:16.800円(4,200円/回・平均4回)
収入例)日勤常勤/介護福祉士/13年
【月給】226,400円
[内訳]
・基本給:166,600円
・処遇改善手当:29,000円
・特殊業務手当:14,000円
・夜勤手当:16.800円(4,200円/回・平均4 - 住所
- 兵庫県多可郡多可町八千代区俵田111-27
- アクセス
- 【車】 JR加古川線 西脇市駅から車で21分
- 最終更新日:
- 2024/09/18
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・残業ほぼないです。
・賞与が4.25ヶ月分です。
・施設内に小規模保育事業がありお子様がいらしゃる方もオススメです。
・たくさんの施設がありその方にあった働き方が出来ます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | ショートステイ事業所における介護業務全般 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 正社員 前年度賞与実績: 年2回 計4.25ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 06:30-15:30 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 週休2日制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(8,500円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム ゆりの荘 |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒677-0113 兵庫県多可郡多可町八千代区俵田111-27 【車】
JR加古川線 西脇市駅から車で21分 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)89.0歳
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:0名
要介護2:2名
要介護3:6名
要介護4:27名
要介護5:15名
平均要介護度4.10 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)52名
介護職員数25名 夜勤体制:50名に対して2名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) 屋外にも喫煙室あり |
理念 | 【公表】 総合福祉施設としての使命を強く自覚し、地域福祉に貢献します。 ニーズを的確に捉え、小規模多機能型居宅介護等地域に密着したサービスを展開します。 |
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