姫路第一病院の看護助手(正社員)求人・採用(姫路市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】205,200円〜
- 住所
- 兵庫県姫路市御国野町国分寺143
- 最寄り駅
- 御着、ひめじ別所、京口
- 最終更新日：
- 2025/04/15
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・残業がほとんどなく、定時で退社できます。プライベートとの両立できます。
・年間休日が120日と多く働きやすい職場です。
・最寄駅の御着駅から徒歩10分と比較的通いやすいのも魅力です。車通勤も可能です。
・日勤常勤も相談可能です。子育て中の方にも優しい職場です。
・未経験の方も常勤採用相談可能です。お人柄重視です。
・夜勤時に仮眠時間も有り、しっかり休めます。
・福利厚生が充実しています。（退職金制度、永年勤続表彰、忘年会等）
・スタッフの仲が良くアットホームな職場です。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 病院における看護助手/看護補助者業務全般 【主な業務内容】 ・食事の配膳・寝衣交換・おむつ交換 ・入浴・排泄の介助・ベッドメーキング・環境整備 ・消耗品の整理整頓・その他付随する業務 |
| 応募資格 | 未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】205,200円〜 前年度賞与実績: 年2回 計 2.60ヶ月分（前年度実績） 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件変更あり 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 | 07：30-16：15 休憩: 45分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 120日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（通勤手当 35,000円（但し、超過の場合は半額保証）） 車通勤: 可 退職金: 有 【福利厚生】 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 入職者研修・医療安全研修 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 【シフトについて】 夜勤は月4回程度 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 姫路第一病院 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒671-0234 兵庫県姫路市御国野町国分寺143 最寄り駅: 御着、ひめじ別所、京口 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
介護度
要支援1： 0名
要支援2： 0名
要介護1： 47名
要介護2： 52名
要介護3： 40名
要介護4： 17名
要介護5： 17名
平均要介護度 2.45 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む） 43名
介護職員数 41名 【公表】
介護福祉士保有者数 : 16名
経験年数10年以上の介護職員の割合（%） : 24% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 ご利用者の考えや気持ちも、体の状態も、また取り巻く環境も、誰一人として同じではありません。一人一人の「こころ・からだ・環境」を踏まえ、自立に向けた最適なケアを提供します。 |
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- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
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- 社会保険完備
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- 実務者研修(ヘルパー1級)
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- 常勤
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- 残業月20時間以内
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- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
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- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】 ＳＯＭＰＯケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。 【研修制度の充実】 無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関...
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