ガーデンテラス千歳烏山の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(世田谷区/東京都)

給与: 【月給】250,000円〜345,000円

住所: 東京都世田谷区北烏山3丁目14番19号

最寄り駅: 千歳烏山、芦花公園、富士見ケ丘

最終更新日：: 2025/04/03

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求人のおすすめポイント

2024年6月1日オープン定員59名のサービス付き高齢者向け住宅です。
駅前の商店街には新旧様々なお店が軒を連ね、暮らしやすい環境にあるガーデンテラス千歳烏山です。
甲州街道や環状八号線がすぐそばでアクセスの良い立地にありながら、周辺は閑静な住宅街です。

【母体の安定感は抜群です！】
旅行、飲食、ホテル、不動産開発など様々な事業を展開しているシマダグループが運営しています。シマダグループとしては1963年に創立、半世紀以上の歴史のある法人です。
グループの福祉サービス以外でのノウハウを活かした、オンリーワンの福祉サービスを提供しています。関東圏内に複数の介護施設を展開しており、福利厚生面など充実しています。

【研修制度が充実しています！】
・研修センターもあり、入職後は2日間、研修センターでガーデンテラスの介護のやり方を学ぶことができます。配属後、介護のやり方で悩んでも、研修センターの講師の方が教えてくれるので安心です。
・ビジネスパーソンとして基礎的な講座をはじめ、介護職の専門性を高めるものや管理職、経営に関わるものまで幅広く習得することが可能です。

【利用者様のためも。スタッフの意見を取り入れてくれる会社です！】
・月に1回、社員会議で施設を良くするためのサービス提案しており、これまで音楽療法や訪問ネイル、ドッグセラピー、リハビリ器具の導入など、スタッフからの意見を吸い上げ利用者様のため色々なサービスを始められています！

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	サービス付き高齢者専用住宅における介護業務全般業務内容は、住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助等を行います。グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営も担います。他にもパソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です。
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG
給与	【月給】250,000円〜345,000円前年度賞与実績: 賞与年2回年収例: ・介護専門職コース 3,500,000円-4,500,000円/年
契約期間	契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更なし定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内【フルシフト正社員】 (1) 7:00-16:00　　 (2) 8:00-17:00　　　 (3) 8:30-17:30 (4) 9:00-18:00　　 (5) 10:00-19:00　　 (6) 17:00-翌9:00（夜勤） (7) 23:00-翌9:00（準夜勤）【日勤のみ正社員】 9時～18時休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 110日産休・育休取得実績: 有・年間休日　110日・シフト制（週休3日）・入社6ヶ月後有給休暇14日・夏季休暇（4日間）・冬季休暇（3日間）・慶弔休暇、・リフレッシュ休暇あり（勤続年数5年以上6日間）
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください託児所: 無寮: 無寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 有（交通費支給(全額)）車通勤: 不可退職金: 詳しくはお問い合わせください職場積立NISA（5,000円/月）退職金制度あり社会保険完備入社バースデー制度（毎年食事券2万円贈呈など）研修センター完備食事補助あり保養所あり（温泉施設・ベネフィットステーション加入）再雇用制度あり60歳以降65歳まで勤続可
研修制度	研修制度: 有・新入社員研修入社後約2週間程度の研修を実施します。社会人として求められるビジネスマナーや、当社の理念を理解していただきます。・ローテーション研修当社で行っている事業を見ていただきます。介護だけでなく、不動産、飲食、ホテルなどでの研修を行っていただきます。・OJT研修各事業所への配属後、OJTを中心として研修を行い、同期や人事と近況報告をしていただきながら、技術の基本を見直していただきます。自己啓発支援制度 e-ラーニング制度、宅建士合格支援講座あり・海外研修毎年海外へ研修旅行へ行きます。それは日常とは離れた海外での刺激を受け、視野を広げて欲しいという想いから。 2015年はフィンランド・スウェーデン、2014年はメキシコとサンディエゴ（アメリカ）キャリアパス制度: 無し
シフト回数目安	詳しくはお問い合わせください
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	時給：初任者実務者1280円　介護福祉士1330円土日祝、7時～9時に入ると時給100円アップ

事業所について

事業所名	ガーデンテラス千歳烏山
施設形態	サービス付き高齢者向け住宅
募集中の求人情報	ガーデンテラス千歳烏山の介護職員(正社員、パート・アルバイト) ガーデンテラス千歳烏山の管理者/施設長/ホーム長(正社員)
アクセス	〒157-0061 東京都世田谷区北烏山3丁目14番19号最寄り駅: 千歳烏山、芦花公園、富士見ケ丘 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	・要介護度別入居者分布自立:0.0％要支援1・2:5.1％要介護1:33.3％要介護2:28.2％要介護3:28.2％要介護4:15.3％要介護5:2.5％・男女比男性2:女性:8 ・年齢構成平均年齢:87.6歳
スタッフ体制	生活相談サービスを提供する職員の配置常駐する職員の最少人数:0時-9時0名・9時-18時1名・18時-24時0名職員（日中）の保有資格:介護福祉士1名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	経営理念豊かな高齢社会 ※働いているスタッフも含めての『豊か』な社会と考える行動指針【WISH】・Will（意思）お客様一人ひとりの意志と人格を理解し、尊重する事を何より優先する。・Innovation（改革）既成概念にとらわれず、お客様にとって真の価値あるサービスを創造する。・Synergy（相乗効果）スタッフが常に情報共有と意見交換を行い、チームワークを活かした最善のサービスを提供する。・Harmony（調和）地域に根付き、親しまれ、地域と共に発展と成長を目指す。

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ガーデンテラスについて安全性はもちろん、デザイン性も大切にした住空間と、行き届いた質の高い接遇を提供すべく『ホテルのような住空間とおもてなし』をテーマとして高齢者の為の住まいを運営しています。 2024年6月1日オープン定員59名のサービス付き高齢者向け住宅です。駅前の商店街には新旧様...

最終更新日：2025/04/02

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