グループホームマザーレイクの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大津市/滋賀県)
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完全無料求人のおすすめポイント
・調理スタッフが朝食・夕食を作るので、調理業務は昼食のみです(レシピの用意があります)
・インターコミュニケーションシステムを導入しており、スタッフが少なくなる夜勤帯などでも他の施設のスタッフとも連携しやすい環境です。
・ライフスタイルにあわせて正社員からパートの切り替えや人事異動の相談など柔軟に対応可能です。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | グループホーム内における介護業務全般 ※調理有無 朝:夜勤スタッフが作りますが、レシピが有る簡単な調理を行って頂きます。普段料理しない方でもできるレベルです。 昼、夕:調理スタッフが作ります。日中に調理スタッフの手伝いがあります。(ミキサーかけるなど) |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】177,000円-193,000円 前年度賞与実績: 年2回 計1.8ヶ月分(7月,12月) 年収例: 経験9年の介護福祉士:年収2,920,000円- |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(70歳まで) 再雇用: 詳しくはお問い合わせください |
勤務時間 | 07:30-16:30 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 有 シフト休:月8日-9日 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限10,000円/月(実費支給)) 車通勤: 可 退職金: 無 ・資格取得支援制度(費用全額法人負担) |
研修制度 | 研修制度: 有 マンツーマン指導 キャリアパス制度: 有り 昇給:年1回 8月 |
シフト回数目安 | 夜勤回数:月5回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | グループホームマザーレイク |
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施設形態 | |
アクセス | 〒520-2279 滋賀県大津市黒津1-6-18 |
利用者の傾向 | 平均介護度:3.5 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)11名
介護職員数 11名 夜勤体制:1ユニットに1名 |
屋内の受動喫煙対策 | 詳しくはお問い合わせください |
理念 | 事業所理念:「あなたらしく」をいつまでも サービス方針:マザーレイクでは「一人一人が自分らしく暮らしていける」を理念に、介護が必要な状態になっても地域とつながりながら暮らせるよう、幅広いサービスをご提供。 スタッフの暖かなサービスで利用者さまの笑顔をつなげます。 |
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