小規模多機能ホーム・美しが丘テラスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市清田区/北海道)

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完全無料求人のおすすめポイント
・様々な経験を積みたい方におすすめです。
通い・泊まり・訪問サービスを提供する複合型施設となりますので、介護職として様々な経験を積むことができます。
・母体が医療法人のため福利厚生が充実しています。
燃料手当など各種手当が充実しており、対象者には住宅手当や家族手当なども支給があるのでご家族がいらっしゃる方も安心です。
また契約保養所利用補助や月額2,000円での食事補助などもございます。
・職員交流がさかんです。
クラブ活動や、毎年職員対象のレクリエーションを行い職員同士の親睦を深めています。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般(送迎業務あり)を行っていただきます。 |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | 【月給】170,000円〜190,000円 前年度賞与実績: 年2回・計2.00ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:30-19:00 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください シフト制:4週7休 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限30,000円/月(実費支給)) 車通勤: 可 退職金: 有 食事の支給があります。(食事代別途) |
研修制度 | 研修制度: 有 研修担当:先輩職員 キャリアパス制度: 有り 初年度から正職員 |
シフト回数目安 | 夜勤回数:平均4回/月 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 小規模多機能ホーム・美しが丘テラス |
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施設形態 | |
アクセス | 〒004-0813 北海道札幌市清田区美しが丘3条8丁目2番1号 最寄り駅: 上野幌 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)85.3歳
要支援1:0名
要支援2:1名
要介護1:4名
要介護2:7名
要介護3:8名
要介護4:2名
要介護5:1名
平均要介護度2.41 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)33人
介護職員数28人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:15人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 誠実な介護と支援を通して、利用者様、ご家族様、地域の皆様と共に豊かな生活の実現を目指します。 |
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