地域密着型特別養護老人ホーム コスモス苑さとづかの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(札幌市清田区/北海道)
- 給与
- <準職員>
【日勤】
無資格
【月給】209,120円-
[内訳]
・基本給:161,920円
・処遇改善手当:40,000円
・特定処遇改善手当:5,000円
・処遇改善支援金:100円/日
実務者・初任者
【月給】210,000円-
[内訳]
・基本給:162,800円
・処遇改善手当:40,000円
・特定処遇改善手当:5,000円
・処遇改善支援金:100円/日
介護福祉士
【月給】215,500円-
[内訳]
・基本給:168,300円
・処遇改善手 - 住所
- 北海道札幌市清田区里塚2条2丁目3番25号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/06/10
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・地域密着型特別養護老人ホームです。
小規模の特別養護老人ホームです(入所29床+ショートステイ15床)。大規模の入所施設のように大人数をみることはなく、流れ作業のようなバタバタせず業務に取り組むことができます。
・高給与が見込める法人です。
中途入社の方はこれまでの高齢者介護経験を加味するため比較的高水準の給与で勤務可能となります。対象者には家族手当や住宅手当が付与されたりと充実しております。
・教育研修の体制が手厚いです。
OJTは在籍最低1年以上の先輩職員がしっかりフォローしていただけます。経験に応じて無理なく勤務シフトの幅を増やしていただけるので未経験や経験浅めの方も安心して業務に臨めます。
また無資格の方は、採用後、「認知症介護基礎研修」を受講して頂き、初任者研修はご自身の受講になりますが実務者研修は徳洲会グループで講座を開いてるため費用の負担などがございます。
・日勤常勤での雇用もご検討頂けます。
特別養護老人ホームでは珍しいですが夜勤以外のシフトに入れるのであれば日勤常勤での就業もご検討頂けます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 身体介護、食事・入浴介助等の日常生活介護全般を行っていただきます。 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 無資格の方は、採用後、「認知症介護基礎研修」を受講して頂きます。 |
給与 | <準職員> 前年度賞与実績: 【準社員】年2回 60,000円/1回、【正社員】年2回 計2.68月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り ■準社員 試用期間: 有り ■準社員 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | ■日勤 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する ・民間社会福祉事業共済会(ソウェルクラブ)による福利厚生制度あり ・徳洲会グループによる福利厚生制度あり 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(規定により支給) 車通勤: 可 退職金: 有 退職金共済加入になります。 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・OJTあり キャリアパス制度: 有り 有 |
シフト回数目安 | 日勤のみ、夜勤フルシフト相談可能 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 地域密着型特別養護老人ホーム コスモス苑さとづか |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒004-0802 北海道札幌市清田区里塚2条2丁目3番25号 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)87.3歳
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:0名
要介護2:0名
要介護3:7名
要介護4:15名
要介護5:6名
平均要介護度3.96 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)39名
介護職員数24名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料