児童発達支援・放課後等デイサービスくりえいとの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(新潟市秋葉区/新潟県)

求人のおすすめポイント

・ケアミックス型病院での介護職募集です。 ・希望休は話合いで決めますので、スタッフ間の会話も多く、協力体制もばっちりです。 ・お人柄採用を行っております。 ・最初の2-3ヶ月は日勤の働き方で業務を覚えていただきます。先輩社員の指導もしっかりつきます。 ・長く勤めていらっしゃる方が多い病院です...

求人のおすすめポイント

創立50年以上の運営母体を持っている安心経営の事業所です。 年間の教育研修計画シートを作成、毎月の会議で、計画した研修を行い報告書を提出するなど研修制度が充実しています。

求人のおすすめポイント

・創立50年以上の運営母体を持っている安心経営の事業所です。 ・年間の教育研修計画シートを作成、毎月の会議で、計画した研修を行い報告書を提出するなど研修制度が充実しています。

求人のおすすめポイント

・介護福祉士72％（介護職員約 250名中180名）ケアレベルの高いスタッフが多い法人です。 ・認知症介護に強い法人です。認知症関連資格保有数が法人43名、医療との連携も充実です。 ・スキルアップ研修などの研修制度が充実。専門性を高めたい方、深くケアを学びたい方大歓迎です。（介護保険制度基本...

求人のおすすめポイント

・20代-50代の幅広い年齢の女性が多い職場です。 助け合い精神が浸透しており、法人内には勤続15年以上の従業員様が多数表彰されていらっしゃいます。 ・「仕事」と「家庭」の両立を支援する企業としての 認定マーク「くるみん」を取得しています。 女性が働き続けるための環境作りを推奨しています。 ...

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・20代-70代まで幅広い年齢の女性が多い職場です。 助け合い精神が浸透しており、法人内には勤続15年以上の従業員が多数表彰されていらっしゃいます。 ・人間関係が理由で辞める方はおらず、新入社員の定着率も非常に高いです。 ・「仕事」と「家庭」の両立を支援する企業としての 認定マーク「くるみ...

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・｢自立支援介護｣の実践をし、その成果の一つとして、併設特別養護老人ホームでは日中のおむつ使用率0％を達成し、平成29年度新潟県介護力向上講習会で認定を受けています。 ・実務者研修受講料の全額を法人が負担します。受講日は勤務扱いとなり、休日に受講する必要はありません。 ・年間休日が120日とプラ...

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・医療法人知命堂病院併設として平成6年4月に開設した、歴史ある介護老人保健施設です。開設以来「明るく家庭的な雰囲気での介護」をスローガンとし、介護サービスの提供に努め地域との信頼関係を維持・構築しています。 ・平均介護度：3.0-3.5。利用者様とコミュニケーションを取りながら介護をすることも可能...

求人のおすすめポイント

・家庭の事情などを考慮いたしますので、働き方についてのご相談が可能です。 ・年に1回、職種（介護職からケアマネジャーなど）や職場異動（地域密着など）の希望をお伺いいたします。 ・定期的に上司とのフォローアップ面談がございます。 ・悩みや問題解決の場として、将来のキャリアステップなどについてもご...

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【こんな会社です】 神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます。 1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、高いシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげ...

求人のおすすめポイント

・女性の育児休業取得率が非常に良いです。男性も2019年以降育児休業を取得しています。子育て世代も安心して働くことができます。残業がほとんどないため、プライベートを大切にしながら働くことができます。 ・入社後基礎研修を受けていただくほか、最初は先輩職員が指導、フォローしますので安心して働くことがで...

求人のおすすめポイント

・子育て中の方が活躍している職場なので助け合い体制もバッチリです。 ・関東、北陸、中国エリアに複数施設ある母体が大きい会社で安心です。 ・異動ありきですがその後のキャリアアップ等も可能です。 ・研修制度も充実しています。

求人のおすすめポイント

・介護士の方には子育て中の方も多く皆様産休・育休は取って当たり前の環境で、ご入職当日に20日の有給休暇が付与されるなど従業員にとって働きやすい環境を整えられています。 ・未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です。丁寧にご指導させていただきます。 ・退職金は、法人の退職金と新潟県の社会福祉職員退職...

求人のおすすめポイント

・2024年4月新築移転しました。 ・眠りスキャンを導入します。夜勤時の巡回業務の負担も軽減出来ます。 ・チューター制度を導入しています。2023年より新卒向けのインターンもスタートしました。 ・住宅手当、扶養手当(配偶者＋子)などの福利厚生も充実しています。 ・年間休日116日＋リフレッシ...

求人のおすすめポイント

・利用者の生活への意欲を大切にし、安全安心な毎日のためのケアを提供する在宅超強化型保健施設です。 ・個々に応じた目標と支援計画を立て、必要な医療、看護、介護、リハビリテーションなどのサービスを総合的に提供し在宅復帰を支援いたします。 ・年間休日123日の施設で、仕事とプライベートの両立が出来ます...

求人のおすすめポイント

・子育てとの両立を目指す方の育児休業制度等の充実、事業所内保育施設の整備 ・パートの方も処遇改善手当が月々33,000円付与されます。 ・非正規職員から正規職員登用があります。 ・リハビリスタッフ充実。在宅復帰する人たちをサポートできます。

求人のおすすめポイント

・託児所完備のため、お子様を育てながらの勤務が可能です。 ・病院と隣接しているため、いざという時も安心です。 ・リハビリスタッフ充実しています。在宅復帰する人たちをサポートできます。 ・経験加算もあり給与面は高水準です。

求人のおすすめポイント

・上越市と妙高市に27施設を開所している大手法人で母体が安定しています。 ・法人内で幅広いキャリアを積む事が可能です。 ・職員の習熟度や経験年数に合わせた「階層別研修」があり、スキルアップも目指す事が可能です。 ・また、職種別研修や介護技術研修などもあり、人財育成にも力を入れています。 ・産...

求人のおすすめポイント

仕事と家庭を共存させる「ワークライフバランス」に取り組んでいます。 女性の育児、介護休暇はもちろんのこと、男性の育児休暇（イクメンプロジェクト）にも取り組んでいます。 お子様の幼稚園や学校行事に積極的に参加していただくため、シフトを考慮させていただきます。 昼食支給有（昼食代控除有）。 また...