訪問介護センター巣南の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(瑞穂市/岐阜県)

この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・年間休日が120日以上でプライベートと仕事を両立できます。年間休日以外にもリフレッシュ休暇があります。
・賞与4.00ヶ月分と多めです。
・定年65歳です。実際に勤続が長い方も数名いらっしゃいます。離職率も低く、安心して長期就業可能です。
・福利厚生として、医療的なサポートを受けることができます。※法人内の病院への通院の場合、補助あり(家族含む)
・希望休が3日取れます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | |
仕事内容 | 訪問介護事業所におけるサービス付き高齢者向け住宅への訪問介護業務および管理者業務全般 介護職業務(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) 管理者業務(新規入居者相談、契約、請求業務、職員管理等) |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください |
給与 | 【月給】235,100円〜 前年度賞与実績: 年2回・計4.00ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 06:00-15:00 休憩: 60分 残業: 詳しくはお問い合わせください 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 120日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有 車通勤: 詳しくはお問い合わせください 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 OJT キャリアパス制度: 有り 昇給:年1回 |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 訪問介護センター巣南 |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒501-0311 岐阜県瑞穂市重里2011 最寄り駅: 美江寺、十九条、北方真桑 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料