フレアスメディカルケアホーム富山3rdの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(富山市/富山県)
- 給与
- 【月給】234,954円〜279,579円
- 住所
- 富山県富山市町村69-5
- 最寄り駅
- 東新庄、不二越、新庄田中
- 最終更新日：
- 2025/07/15
求人のおすすめポイント
【フレアスメディカルケアホーム富山3rdで介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
・定年65歳なので、長く正職員として勤務できます。
・全国で訪問介護・訪問看護・在宅マッサージ事業所を持っている大手法人です。安定した基盤で働けます。
・福利厚生充実、給与水準高めです。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | ホスピス型有料老人ホームにおける介護業務全般 |
| 応募資格 | 未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】234,954円〜279,579円 前年度賞与実績: 年2回・計3.50ヶ月分 年収例: 想定年収:4,000,000円-4,500,000円 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 無 |
| 勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり（10時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 115日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（実費支給（上限なし）） 車通勤: 可 退職金: 有 ・インフルエンザワクチン予防接種全額会社負担 |
| 研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 夜勤平均:5回 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】有料老人ホームにおける介護業務全般 ・移乗、食事、入浴、排せつ、体位変換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクリエーションの実施や企画 ・介護記録の記載 ・厨房業務など ※生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 【業務内容（変更の範囲）】社内規定によるものとします。 【就業場所の変更の範囲】社内規定によるものとします。 【勤務日数】週1回- 【勤務時間】07:00-20:00の間で相談可 ※休み希望なども要相談可 【休憩】60分 【給与形態】時給制:1,350円- 【手当】 ・固定残業代なし ・通勤手当:実費支給（上限なし） ・昇給あり ・賞与なし 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】 ・インフルエンザワクチン予防接種全額会社負担 ・ユニフォーム貸与 ・交通費全額支給（公共交通機関全額支給、自家用車通勤・社内規定により支給） ・各種社保完備 ・福利厚生サービス 「Bーcan」「リロクラブ」 ・従業員持ち株制度（会社補助あり） ・GLTD制度あり（傷病による長期療養時の給与補償制度） ・永年勤続表彰制度 ・社内表彰制度（年12回） ・慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金） ・確定拠出年金制度（401） 【休日】勤務日以外は全て休日とする 年次有給休暇（付与日数:入力なし） 【試用期間】（有）期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） |
事業所について
| 事業所名 | フレアスメディカルケアホーム富山3rd |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | フレアスメディカルケアホーム富山3rdの介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒930-0952 富山県富山市町村69-5 最寄り駅: 東新庄、不二越、新庄田中 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
| スタッフ体制 | 夜勤体制:しばらくは看護師1・介護士2、満床近づけば看護師2・介護士2 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 詳しくはお問い合わせください |
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- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・日勤のみでの正社員雇用が可能です。 ・送迎業務が苦手な方は、運転なしや、車種を軽のみ使用するなどの相談が可能です。 ・法人内に特別養護老人ホームやデイサービスなど複数の事業所を運営しており、給与が安定しています。
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