特別養護老人ホーム やなぜ苑の介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(砺波市/富山県)

求人のおすすめポイント
・砺波市内でも高給与の求人の為、将来も安心して働くことができます。
・年間休日が120日と多く、ワークライフバランスがとりやすい職場です。
・資格取得制度も充実しており、入職後も介護福祉士取得のサポートを頂けます。
・ご入職後は先輩社員からのしっかりサポートを頂ける環境の為、安心して働くことが可能です。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 要介護状態にある高齢者の介護業務(起床、着替え、歯みがきや洗顔などの整容、食事、余暇活動、排せつ、風呂、就寝、移乗など) |
応募資格 | 未経験者: NG 学歴不問 |
給与 | 【月給】187,000円〜266,900円 前年度賞与実績: 年3回・計3.80ヶ月分 年収例: 経験3年・実務者研修・年収3,180,000円 |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り [契約更新について] 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 120日 産休・育休取得実績: 有 シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給(上限22,500円/月)) 車通勤: 可 退職金: 無 退職金共済:加入 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・入職後の研修やフォロー体制:教育担当者により業務指導(資格のない方は、指導者による業務の指導を丁寧に行います。) キャリアパス制度: 有り 昇給:年1回/1月あたり1.50%-2.00%(前年度実績) |
シフト回数目安 | ・夜勤回数:月4回程度 ・夜勤の開始時期:入社後3ヶ月-6ヶ月後 ※目安 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 【勤務日数】 ・土曜日、祝日 勤務可能な方歓迎します。(応相談) ・平日のみの夜勤専従も相談可能です。 【勤務時間】22:00-翌07:00 【給与形態】時給:1,025円 ※夜勤は別途時間外手当、夜勤手当7,000円支給 【手当】通勤手当:実費支給上限月額22,600円・日額250円、賞与:奨励金(6月・12月)、処遇改善一時金(年3回)※ただし、いずれも支給条件あり、昇給:あり(昇給条件あり) 【福利厚生】育児休暇・介護休暇・慶弔休暇あり(取得条件あり) 【その他】マイカー通勤可能 <募集資格> 普通自動車免許(AT限定可) 資格不問・経験者優遇 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム やなぜ苑 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム やなぜ苑の介護職員(契約社員、パート・アルバイト) |
アクセス | 〒939-1313 富山県砺波市柳瀬3 最寄り駅: 油田、砺波、戸出 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | ・平均介護度:4.1
・年齢層:平均年齢87.7歳 |
スタッフ体制 | 77名 夜勤体制:5名(介護士:5名 看護師:オンコール制)
夜勤時間:22:00-翌07:00 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 ・看取り介護の実施 ・経口維持の取り組み(協力歯科医院と契約)・法人全体での有資格者数(認知症介護実践研修修了者12名・社会福祉士4名,介護福祉士48名,介護支援専門員16名など職員に資格取得の推奨している) |