特別養護老人ホームハートヴィレッヂの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(印西市/千葉県)
- 給与
- ■無資格、初任者研修、実務者研修(嘱託職員)
【月給】253,500円-366,000円
[内訳]
・基本給:174,000円-281,500円
・特殊業務手当:6,000円
・処遇改善手当:25,000円
・特定処遇改善手当:5,000円-10,000円
・処遇改善支援補助金:6,000円
・夜勤手当:21,000円(7,000円/回・月3回程度)
・深夜勤手当:16,500円(5,500円/回・月3回程度)
■介護福祉士(正職員)
【月給】263,500円-376,000円 - 住所
- 千葉県印西市武西1269-1
- アクセス
- 千葉ニュータウン中央駅より徒歩20分
- 最終更新日:
- 2024/09/24
求人のおすすめポイント
・給与水準が非常に高く、介護福祉士以外の方も施設経験があれば、これまでの経験を加味した給与算出になります。
また扶養手当や住宅手当が充実しており、賞与も4ヶ月となっているため高給与が望めます。
・入職後はプリセプターとして勤続年数5年以上のベテランスタッフが指導してくださるので、施設のことで分からないことなどがあれば相談できるので安心して入職できます。
・喫茶コーナー設置・バイキング食事会の開催・不在者投票の施設内実施・外出レクリエーション・職員の統一されたユニフォームの廃止(普段着の介護)等利用者様の安心できる環境作りや社会参加への取り組まれている法人です。
・施設が本館と新館の2棟で出来ており、ご面接や見学を通して一番力が発揮できそうなユニットへの配属を検討してくれます。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 入居、通所利用者様への日常生活介護 (食事、入浴、排泄介助、レクリエーションの企画及び実施) |
応募資格 | 未経験者: NG 学歴不問 |
給与 | ■無資格、初任者研修、実務者研修(嘱託職員) 前年度賞与実績: 年2回 計4.00ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 1年更新(原則更新) 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 117日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(全額支給 上限なし) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 OJT研修 キャリアパス制度: 有り 定期昇給年1回あり |
シフト回数目安 | 【夜勤回数】 月4-5回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホームハートヴィレッヂ |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホームハートヴィレッヂの介護職員(契約社員) |
アクセス | 〒270-1354 千葉県印西市武西1269-1 千葉ニュータウン中央駅より徒歩20分 |
利用者の傾向 | 平均介護度:3.61 |
スタッフ体制 | 従業員数33名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 思いやりの心」を理念としてユニットケアの基本であります家庭的で温かい心のこもったサービスと、ご利用者様の尊厳を大事にし、画一的な介護でなく個別ケアをモットーにしております。 |