五木田病院の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京都市東山区/京都府)

求人のおすすめポイント
・行事や保健活動なども多く、地域交流が盛んに行われています。
・残業が少なめでオンオフがはっきりしておりプライベートの充実も図れる勤務体制です。
・利用者様への丁寧な看護、介護を目指しており、各専門職の研修会が盛んに行われています。
・看護助手ではなく介護士としての勤務で、看護師さんと協力し合って働ける環境です。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 介護医療院における介護業務全般 【床数】192床(各階48床) 【配置】看護師=6:1、介護士=4:1 【入浴介助】機械浴、ミスト浴あり 【その他業務】看取り対応:あり 【緊急時対応】看護師24時間常駐 |
応募資格 | 未経験者: NG 学歴不問 |
給与 | 【月給】241,300円〜261,300円 前年度賞与実績: 年2回・計4.00ヶ月分 年収例: 3,560,800円-3,680,800円 |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:2ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 08:45-17:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 106日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限100,000円) 車通勤: 可 退職金: 有 食事:昼200円、夜勤時200円(給与天引き) |
研修制度 | 研修制度: 有 先輩社員がついて指導いたします キャリアパス制度: 有り 昇給制度:年1回 |
シフト回数目安 | 夜勤回数:4回程度 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 五木田病院 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 五木田病院の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒605-0988 京都府京都市東山区福稲川原町1-11 最寄り駅: 鳥羽街道、十条(京都市営)、伏見稲荷 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
要介護1:0名
要介護2:1名
要介護3:16名
要介護4:66名
要介護5:110名 |
スタッフ体制 | 【公表】
介護職員数 常勤 44名 【配置】
看護師=1:6
介護士=1:4
【夜勤体制】
看護師:1名
介護職:2名
※1病棟につき
全体で12名体制です。 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) ※喫煙コーナー有 |
理念 | 【公表】 長期療養・生活施設で、医師が24時間在中。医療が必要な要介護者の方にも安心です。日常的に継続して医療を提供し、療養生活でのプライバシーを尊重し、ご家族や地域住民の方々と交流できる環境を提供します。 |