介護老人保健施設 シミズふないの里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(南丹市/京都府)
- 給与
- 【月給】161,100円-233,850円
[内訳]
・基本給:138,500円-200,250円
・職種手当:16,000円
・資格手当:0円‐11,000円(介護福祉士のみ11,000円)
・処遇改善手当:6,600円
【その他手当】
・介護職員処遇改善加算 月額約15,000円(年3回に分けて支給)
5年経過(介護福祉士取得)後 月額 約32,500円
10年経過(介護福祉士取得)後 月額 約56,000円 - 住所
- 京都府南丹市八木町西田山崎16
- アクセス
- 【電車】JR嵯峨野線八木駅より徒歩15分
- 最終更新日:
- 2024/06/05
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
・日曜日、祝日固定休みです。残業も少なく、ほぼ定時で業務を終えられます。
・子育て中の方が安心して働けるよう、保育料助成制度をはじめ、扶養手当の支給もございます。
・職員寮もご用意しておりますので、単身の方でも安心して勤務いただけます。
・定期的な研修も実施しており、働きながらスキルアップも可能です。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | デイケア事業所における介護業務全般 通所リハビリテーション(デイケア)において、フロアー介助・レクリエーション・送迎補助業務・入浴介助などを行います。 ※送迎車の運転業務はありません |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】161,100円-233,850円 前年度賞与実績: 年2回 計3.00ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(63歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日、祝日 年間休日: 111日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 有 寮・託児所の備考: 【寮】 ・女子寮完備 ・寮費:5,000円-10,000円 【託児所】 ・洛西ニュータウン病院に隣接して院内保育所あり、シミズ病院(千代原口)から徒歩1分のところに清仁会提携の認可保育所(まめのき保育園)があります。 交通費支給: 有(上限36,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 ・永年勤続表彰制度 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・プリセプターシップ制度 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 介護老人保健施設 シミズふないの里 |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒629-0134 京都府南丹市八木町西田山崎16 【電車】JR嵯峨野線八木駅より徒歩15分 |
利用者の傾向 | 【公表】
介護度
要支援1:1名
要支援2:0名
要介護1:2名
要介護2:6名
要介護3:3名
要介護4:1名
要介護5:0名
平均要介護度:2.11 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む):110名
介護職員数:61名 【公表】
夜勤を行う従業員数 : 8名
経験年数10年以上の介護職員の割合(%) : 36% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
理念 | 【公表】 <施設理念> ・利用者の尊厳を守り、安全に配慮しながら、生活機能の維持向上をめざし総合的に援助します。 ・家族や地域と協力し、安心して自立した在宅生活が続けられるよう支援します。 ※手話対応可能な職員1名を配置 |
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