東松山病院の看護助手(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(東松山市/埼玉県)

求人のおすすめポイント
・全職種の方が一丸となってチーム医療に取り組んでいます
医師、看護職員、看護助手、精神保健福祉士、作業療法士等が連携して患者様の早期回復に向けて治療を進めています。
・医療現場経験がない方でもなじみやすいです
農作業や手芸、作業療法等を通して、できるだけ日常生活に近い環境作りに努めています。
・定着率・離職率について
スタッフの働きやすい環境を作るように、スタッフの声を聞いて環境整備に努められており、定着率向上に繋がっています。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 病棟内における看護師、准看護師の補助作業 食事介助、入浴介助、清掃、レクリエーションなど |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 学歴不問 |
給与 | 【月給】186,000円〜198,000円 前年度賞与実績: 年2回 計4.3か月分 年収例: 無資格・初任者研修・経験1年→271万3600円~ |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 入職後1年間は契約社員、その後正社員登用有り 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 早番:7:30~16:15 休憩: 45分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 116日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限50,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 退職金共済加入 |
研修制度 | 研修制度: 有 OJT研修 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 夜勤月4回程度 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 詳しくはお問い合わせください |
事業所について
事業所名 | 東松山病院 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 東松山病院の看護助手/看護補助者(契約社員、パート・アルバイト) |
アクセス | 〒355-0008 埼玉県東松山市大字大谷4160-2 最寄り駅: 行田 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 精神科である為精神疾患を入社後に理解をしてもらえれば良い
特に多いのが統合失調症 |
スタッフ体制 | 職員数 292名 病床数 382床
職員数 292名
看護体制 看護15:1 看護補助50:1 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 心の悩みを抱える患者様の苦しみに寄り添い、まごころある精神医療・福祉サービスを提供する。 |