だんらんランヘルパーステーションの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(大田原市/栃木県)

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募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 訪問介護事業所における介護業務 入居者様や利用者様の支援・援助をおこなって頂きます。 利用者様の食事・排泄介助、掃除・洗濯など日常生活全般の支援 買物支援、および通院同行 例)一日の主な流れ 7時- 起床介助、朝食準備・介助 8時- 朝礼、バイタル測定、利用者様の部屋掃除 11時- 昼食準備・介助 12時- 昼休憩 13時- 利用者様買い物支援 17時- 夕食準備・介助 19時- 就寝介助 ※就業時間により仕事内容は異なります。 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】177,000円〜 前年度賞与実績: 年2回/計2,70ヶ月 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(20時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 シフト制 月9日(2月のみ8日) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(月額20,000円まで) 車通勤: 可 退職金: 有 ・中小企業退職金共済加入 |
研修制度 | 研修制度: 有 【入職後研修・フォロー体制】 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 【業務内容】訪問介護事業所における介護業務 入居者様や利用者様の支援・援助をおこなって頂きます。 利用者様の食事・排泄介助、掃除・洗濯など日常生活全般の支援 買物支援、および通院同行 【業務内容(変更の範囲)】変更なし 【就業場所の変更の範囲】変更なし 【勤務日数】週3日-週5日 【勤務時間】 07:00-11:00 08:30-12:30 15:00-19:00 いずれかの時間で応相談 【休憩】0 【給与形態】 資格手当 初任者研修:3,000円 実務者研修:5,000円 介護福祉士:7,000円 社会福祉士:10,000円 【手当】交通費支給(上限20,000円/月)、賞与:なし 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】勤務日以外はすべて休日とする 【雇用期間】なし 【試用期間】期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し 【受動喫煙対策】屋内禁煙 【扶養内勤務】応相談 |
事業所について
事業所名 | だんらんランヘルパーステーション |
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施設形態 | |
アクセス | 〒324-0058 栃木県大田原市紫塚2-2580-1 最寄り駅: 西那須野 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 利用者数:26名(2020年6月時点)
女性:63.64%
男性:36.36%
平均要介護度:1.81
【公表】平均年齢(利用者) 不明
介護度
要支援1: 0名
要支援2: 0名
要介護1: 2名
要介護2: 3名
要介護3: 0名
要介護4: 0名
要介護5: 0名
平均要介護度 1.6 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 5人
介護職員数 4人 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 ご利用者がいつまでもその人らしく元気でいられるように、またその人の能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように支援します。 |
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