朝霧高原デイサービスの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士宮市/静岡県)
求人のおすすめポイント
・定員10名の小規模デイサービスなのでアットホームな施設です。
・計画的有給休暇取得制度があり、休みを取得しやすい環境です。
・「静岡県働きやすい介護事業所認証制度」の認証事業所です。
・キャリアアップ制度有り。上を目指していける環境が整っています。
・資格取得支援制度有り。働きながら資格取得ができます。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | デイサービスにおける介護業務全般 【業務詳細】 ・利用者様の送迎 ・個浴、または機械浴を使用した入浴サービスの提供 ・利用者様への食事の提供 ・レクリエーションの企画運営 ・他職員と連携してのケア業務全般など 【送迎業務】 ・有 ・車種:キューブ・パッソ・セレナ 【その他業務】 調理業務:無 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
給与 | 【月給】192,700円-255,000円 前年度賞与実績: 年2回・平均計3.0か月分/年 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 08:00‐17:00 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 無 週休2日制 (毎週日曜日とその他1日) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 研修担当:先輩社員 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 朝霧高原デイサービス |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 朝霧高原デイサービスの介護職員(正社員) |
アクセス | 〒418-0102 静岡県富士宮市猪之頭字人穴道1772-2 【バス】
富士急静岡バス「猪の頭下」バス停より徒歩5分 |
利用者の傾向 | 平均介護度:1.75
年齢層:75‐94歳が多い
介護士1名当たりの担当数:‐
【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:8名
要介護2:5名
要介護3:2名
要介護4:1名
要介護5:0名 |
スタッフ体制 | 合計4名
・介護スタッフ:2名
・看護師:1名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 地域に密着し、明るく楽しいデイサービスを目指しています。小規模で家庭的な落ち着いた「憩いの場」を提供しています。 |