パートナーハウスかとれあの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)

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完全無料求人のおすすめポイント
・処遇改善加算1を事業所で取得しています。年約500,000円の支給あり(給与、賞与を除く)
・残業もほとんどなく、仕事とプライベートの両立が可能です。
・産休・育休の実績もあり、保育園との提携もある為、子育て中の方も安心して働ける環境が整っております。
・月1回程度のカンファレンスや委員会活動、社内研修も残業対象となります。
・資格取得への積極的なサポートを行います。職員の半数が無資格からのステップアップです。(介護福祉士、介護初任者研修および実務者など)
・職員は平均40代、職員男女比は3:7とバランスの取れた構成となっています。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | <フルタイム> 有料老人ホーム内における介護業務全般 有料老人ホームに入居している介護が必要な高齢者の生活介護(オムツ交換、入浴介助、コミュニケーション援助等) <夜勤専従> 有料老人ホーム内における夜勤専従業務全般 夜間、有料老人ホームに入居している高齢者の方を支援するお仕事です。(安全確認の為の巡回、おむつ交換、更衣介助、食事誘導等) 【その他業務】 ・看取り:あり ・看護師24時間常駐:なし ※日中はおります) ・カルテ・記録入力業務:手書き(紙) |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
給与 | 【月給】217,500円〜257,500円 前年度賞与実績: 年2回 200,000円-300,000円(前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 【期間】2ヶ月 定年: 有(66歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | <フルタイム> 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 有 ・4週8休シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給(上限あり) /月額11,300円) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・時間外・休日の研修:あり キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | パートナーハウスかとれあ |
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施設形態 | |
アクセス | 〒791-1111 愛媛県松山市高井町640-1 最寄り駅: 鷹ノ子、平井(愛媛)、梅本 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)89.0歳
要支援1:5名
要支援2:2名
要介護1:7名
要介護2:4名
要介護3:5名
要介護4:11名
要介護5:4名
平均要介護度2.54 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)24名
介護職員数15名 ・入浴業務:有(5名程度/日) 体制:2名
・入浴種類:一般浴・個浴 ・リフト浴 ・機械浴
・夜勤体制:3名(介護士:3名) |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 社会性の保持や介護予防の目的で、外出行事や室内行事を定期的に取り入れています。 |
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