訪問介護事業所 ケアプラザ青森の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(青森市/青森県)
- 給与
- 【月給】164,000円~190,000円
・基本給:130,000円~140,000円
・処遇改善手当:10,000円~15,000円
・職務手当:10,000円~15,000円
・資格手当:2,000円~8,000円
・夜勤手当:3,000/回
・時間外手当別途支給
※賃金は面接内容・資格・経験等 により決定 - 住所
- 青森県青森市松森1-12-16
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/07/01
求人のおすすめポイント
★訪問介護員は、担当住宅型有料老人ホームまで直行直帰可能!訪問先は、通勤距離を考慮して決めます!
★複数企業賛同型託児所に加盟!子育て中の方も安心して働けます!
★日勤のみ、夜勤のみ等、勤務形態に関しては柔軟に相談に乗っていただけます!
★サービス提供責任者も兼務可能!法人内でのキャリアアップが可能です!
★働いている方は30代後半~60代の方が中心です!年齢問わずご応募ください!
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | ■仕事内容 訪問介護事業所(ケアプラザ青森)に所属し、当社運営の住宅型有料老人ホームにおいて、訪問介護業務を行う。(直行直帰) ※住宅型有料老人ホームのケアプラザ松森、ケアプラザ三内、にわとこのいずれか(入居者20名以下) ・身体介護(入浴、食事、起床、就寝 等)・生活援助(居室清掃、洗濯、買い物代行 等)・訪問サービスのない時間は、施設業務を行う。(ナースコール対応、見守りサービス、館内清掃 等) ※買い物には自家用車使用(ガソリン代別途支給) |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください |
給与 | 【月給】164,000円~190,000円 前年度賞与実績: 賞与あり 業績により変動 年収例: 低 |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 試用期間中の労働条件変更あり 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 変形 1ヶ月単位 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 84日 産休・育休取得実績: 無 シフト制(月4‐8日) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 託児所:複数企業賛同型託児所に加盟。(利用可能) 交通費支給: 有(実費支給上限あり月額:10,000円) 車通勤: 可 退職金: 無 |
研修制度 | 研修制度: 有 毎月1度の社内研修、個人のレベルに合わせた個別研修 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 訪問介護事業所 ケアプラザ青森 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 訪問介護事業所 ケアプラザ青森のサービス提供責任者(正社員) 訪問介護事業所 ケアプラザ青森の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒030-0965 青森県青森市松森1-12-16 |
利用者の傾向 | 【公表】平均年齢(利用者) 不明
介護度
要支援1: 0名
要支援2: 0名
要介護1: 11名
要介護2: 11名
要介護3: 7名
要介護4: 9名
要介護5: 1名
平均要介護度 2.44 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 23人
介護職員数 21人 ■夜勤:1名体制 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 ・利用者様を個人として尊重し、自己決定に基づいた、安心と尊厳のある生活が継続できるように支援していきます。 ・さらに、当該利用者様が持っている能力を最大限に発揮し、要介護状態の軽減と自立した生活が継続できるようにサービスを提供していきます。 ・残存能力の活用との観点から、必要以上に過介助とならないように配慮していきます。 |