介護老人保健施設狭山ケアセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(狭山市/埼玉県)
- 給与
- 【月給】176,000円-
[内訳]
基本給:140,000円-196,000円
調整手当:26,000円
処遇改善手当:10,000円-25,000円
【その他手当】
住宅手当:12,000円-15,000円
扶養手当
・配偶者:13,000円
・子ども:9,000円/名
・第3子以降:4,000円/名
介護福祉士手当:10,000円 - 住所
- 埼玉県狭山市北入曽1443-7
- アクセス
- 西武鉄道 入曽駅より徒歩16分
- 最終更新日:
- 2024/11/05
求人のおすすめポイント
・安定した社会医療法人が母体です。
社会医療法人入間川病院を母体とし、地域に溶け込んだ存在として24時間、365日地域の皆様に安心して生活していただけるシステムを提供したい、どこまでも小回りの利く病院や施設でありたいと考えて努めている法人です。病院が母体の為、急変時も対応がスムーズです。
・非常に安心のW教育です。
施設内で「介護職員教育責任者」という教育に特化した職員がいます。施設内の教育はすべて把握しており、その指示のもと、プリセプター制度で1:1で教えます。
スタッフのうち、介護職以外の出身者が約4割います。無資格の方も3年で介護福祉士が取得できるよう目指す等、非常に安心していただける教育体制となっています。
※無資格未経験で始めたスタッフも、皆しっかり資格を取っています。
・資格取得支援
費用は自己負担ですが、実務者研修の授業は年に1回関連施設で受けられます。また、介護福祉士合格の場合はお祝い金もあります。
資格毎にキャリアパスも整っており、給与が明確に上がっていく為、モチベーションが上がります。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | デイケアにおける介護業務全般 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 学歴不問 |
給与 | 【月給】176,000円- 前年度賞与実績: 年2回 計4ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 詳しくはお問い合わせください 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 9:00-17:35 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日 年間休日: 105日 産休・育休取得実績: 無 日曜固定休み+シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給 上限20,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 無 |
研修制度 | 研修制度: 有 【研修内容】 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 介護老人保健施設狭山ケアセンター |
---|---|
施設形態 | |
募集中の求人情報 | 介護老人保健施設狭山ケアセンターの介護職員(正社員) |
アクセス | 〒350-1315 埼玉県狭山市北入曽1443-7 西武鉄道 入曽駅より徒歩16分 |
利用者の傾向 | 【公表】
介護度
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:6名
要介護2:4名
要介護3:8名
要介護4:0名
要介護5:1名
平均要介護度 2.26 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 81名
介護職員数 49名 【公表】
夜勤を行う従業員数:50名
経験年数10年以上の介護職員の割合(%):27% |
屋内の受動喫煙対策 | 詳しくはお問い合わせください |
理念 | 【公表】 在宅強化型介護老人保健施設として、在宅復帰を達成できるように、利用者個々のADLを全職員が共有できるような体制を構築し、フロアリハビリテーションを導入しています。また、介護職員教育責任者を配置し、介護の質の向上や介護職員の教育に力を入れております。 また、全職員の身だしなみを徹底し利用者様やご家族、ご来所される方々が気持ちよく施設を利用してもらうように心掛けております。 |