昭和会病院の看護助手(正社員)求人・採用(長崎市/長崎県)

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完全無料求人のおすすめポイント
・介護職にもキャリアステップがあり、「介護のプロ」として活躍できる病院です。
・入浴介助は専属スタッフを配置しているので、負担が軽減されます。
・エアーマットなどの設備や、スキル、指導等を通して負担軽減に取り組んでいます。
・残業はほとんどございません。ワークライフバランスにも理解のある職場です。
・夜勤は看護師2名と行いますのでご安心ください。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 病院における看護助手・看護補助者業務全般 入院患者への看護業務(病棟での勤務) ・オムツ交換 ・食事介助 ・入浴介助 ・シーツの交換 ・洗面 ・口腔ケア等 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 学歴不問 |
給与 | 【月給】184,494円〜 前年度賞与実績: 年2回 計4.09ヶ月分(556,457円-613,500円) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:45‐16:30 休憩: 45分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 117日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給(上限あり) 月額 20,000円) 車通勤: 不可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 エルダーが中心となり全体的に支援しますが、それぞれの項目により委員からの指導があり、病棟全体で育成していく体制です。 キャリアパス制度: 有り 介護主任とチームリーダーのポストあり(主任の方が上位) |
シフト回数目安 | 【夜勤回数】 月平均4回 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 昭和会病院 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒850-0911 長崎県長崎市東山手町6-51 最寄り駅: 大浦天主堂下、大浦海岸通、石橋(長崎) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
スタッフ体制 | 【夜勤体制】
看護師2名+助手1名(回復期リハビリテーションは2名体制)
休憩時間:23:00-04:00の間で2時間 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 医療人として良心と誇りをもって患者様と職員が共に満足し、お互いに信頼できる病院づくりを目指します。 「救急から在宅」までを目標として、地域の皆様の医療・保険・福祉の向上に貢献するように努力します。 |
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