特別養護老人ホーム桜湯の里2号館レインボーの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(十日町市/新潟県)

- 給与
- 【月給】219,700円〜332,100円
- 住所
- 新潟県十日町市田中庚42番地
- 最寄り駅
- 越後田沢、越後鹿渡、越後水沢
- 最終更新日:
- 2025/03/28
求人のおすすめポイント
・年間休日が119日のため、仕事とプライベートの両立が可能です。
・月々の処遇改善手当が高く、職員の給与にしっかり還元されている法人です。
・地域に根差した歴史ある法人様です。
・リハビリにも力をいれている施設様で利用者様の為に天然温泉も完備しています。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 看取り:有 看護師24時間常駐:無 緊急時の対応:看護師常駐・オンコール対応の有 入浴業務:有(シフトによる) 入浴種類:特殊浴槽1ヶ所・リフト浴1ヶ所 ※天然温泉有り カルテ/記録入力業務:パソコン入力 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】219,700円〜332,100円 前年度賞与実績: 年2回 計1.8ヶ月分(7月・12月) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 【期間】3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 119日 産休・育休取得実績: 有 週休2日制(シフト制) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 有 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限22,600円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 現場でのOJT指導、WEBを用いた研修制度有り キャリアパス制度: 有り 経験等に応じてリーダー職等への登用有 |
シフト回数目安 | 月6回程度 |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム桜湯の里2号館レインボー |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム桜湯の里2号館レインボーの介護職員(正社員) |
アクセス | 〒949-8407 新潟県十日町市田中庚42番地 最寄り駅: 越後田沢、越後鹿渡、越後水沢 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 平均年齢:90.8歳
男性:13名 女性:63名 |
スタッフ体制 | 職員数:48名
(うち介護職員35名)
5年以上在籍者割合:57.1% 夜勤:5名体制 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 施設は利用者一人一人の意思及び人格を尊重し、施設サービス計画に基づき、その居宅における生活への復帰を念頭において、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、利用者が相互に社会的関係を築き、自律的な日常生活を営むことを支援することをめざすものとする |