ほっと倶楽部の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(神戸市西区/兵庫県)
- 給与
- 【月給】215,000円-237,000円
[内訳]
・基本給:88,500円-90,500円
・資格手当:20,000円-40,000円
・調整手当:56,500円
・夜勤手当:30,000円(5,000円/回・月6回-)
・定額残業手当:20,000円
※定額残業手当は時間外労働の有無にかかわらず12時間分の固定残業代として支給し、12時間を超える時間外労働分は追加で支給
【その他手当】
・扶養手当:3,000円-10,000円
・結婚手当:30,000円※支給条件有り
・年末 - 住所
- 兵庫県神戸市西区伊川谷町別府719-1
- アクセス
- 【バス】 JR明石駅よりバス約20分 市営地下鉄伊川谷駅よりバス約15分 【車】 第2神明道路大蔵谷ICより車で約5分
- 最終更新日:
- 2024/07/02
求人のおすすめポイント
・毎月1回社外研修がある為、学べる環境があります。
・夜勤体制が充実しています。
有料老人ホーム:30名に2名、ショートステイ1名
・毎月1回連休がある様にシフトを組んでるのでプライベートも充実しています。
・非常に和気あいあいとした環境で、人間関係も良好です。
・早出・日勤・夜勤の3交代制です。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 介護付き有料老人ホームにおける介護業務全般 |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | 【月給】215,000円-237,000円 前年度賞与実績: 年2回・計2.0か月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 試用期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 無 |
勤務時間 | 09:00-18:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください ・月9日休み |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限20,000円まで) 車通勤: 可 退職金: 有 お誕生日ホールケーキ 年/1回 |
研修制度 | 研修制度: 有 新人介護職員へ事業所独自の新人教育プログラムを用いての指導 キャリアパス制度: 有り 働きながら介護福祉取得を目指すものに対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援(研修受講時の他の介護職員の負担を軽減するための代替職員確保を含む) |
シフト回数目安 | 夜勤回数:月6回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | ほっと倶楽部 |
---|---|
施設形態 | |
募集中の求人情報 | ほっと倶楽部の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒651-2115 兵庫県神戸市西区伊川谷町別府719-1 【バス】
JR明石駅よりバス約20分
市営地下鉄伊川谷駅よりバス約15分
【車】
第2神明道路大蔵谷ICより車で約5分 |
利用者の傾向 | 居定員 62人
入居率 67.7%
入居者の平均年齢 87.0歳
入居者の男女別人数 男性:14人 女性:30人
要介護度別入居者数
自立 0人
要支援1 0人
要支援2 4人
要介護1 7人
要介護2 7人
要介護3 7人
要介護4 12人
要介護5 7人 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業者数 28人
看護職員数 常勤 1人非常勤1人
介護職員数 常勤 19人非常勤1人
経験年数10年以上の介護職員の割合 40%
夜勤を行う従業者数 4人 夜勤体制
・有料老人ホーム:1フロア2名
・ショートステイ:1名
看護師は日中のみ常駐 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) 喫煙専用室あり |
理念 | 【公表】 当施設は、施設サービス計画に基づき、可能な限り、居宅における生活への復帰を念頭において、入浴・排泄・食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の介助、機能訓練、健康管理及び療養上の介助を行うことにより、利用者が有する能力に応じ、自立した日常生活を営むことができるようにすることを目指すものとする。 |