あけぼの荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(京丹後市/京都府)

- 給与
- 【月給】165,500円〜212,200円
- 住所
- 京都府京丹後市大宮町上常吉1226
- 最寄り駅
- 丹後大宮、野田川
- 最終更新日:
- 2024/10/04
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完全無料求人のおすすめポイント
★昭和48年創立の介護・障害者・児童へのサービスを幅広く展開する大手法人です
★未経験や新卒採用も行っており、未経験の方も安心してスキルを学べる環境です
★年間休日126日とプライベートも充実の働き方が可能
★旧保育園を改装した施設で温かみのある施設です
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護事業所において高齢者の介護(送迎、訪問、入浴介助、排泄介助、食事介助) ・定員25名(一日の通い定員15名、泊まり定員3名) |
応募資格 | 未経験者: NG 普通自動車運転免許(AT限定可) |
給与 | 【月給】165,500円〜212,200円 前年度賞与実績: 年2回 4.00月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 1年間は契約社員。 試用期間: 有り 研修有ります(2~3カ月間) 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 詳しくはお問い合わせください 8:80~17:30 休憩: 詳しくはお問い合わせください 残業: 詳しくはお問い合わせください 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 126日 産休・育休取得実績: 有 4週8休 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 可 退職金: 有 共済会加入 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | あけぼの荘 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒629-2533 京都府京丹後市大宮町上常吉1226 最寄り駅: 丹後大宮、野田川 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)83.0歳
要支援1:5名
要支援2:1名
要介護1:4名
要介護2:6名
要介護3:2名
要介護4:1名
要介護5:1名
平均要介護度1.66 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)17人
介護職員数10人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:5人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 通いにおいては、筋力向上となるトレーニング、訪問においては、目標を定めて一緒にできることをを増やし、自立度を高めるための日常生活の支援を行う。生活ニーズは個別のもの、特有の状況がある。プロフィール、心身機能の状況や生活支障の態様、家族構成、家族の介護機能等のデータと相談により、その人らしい暮らしや尊厳を支援する。「生活全般」を支える観点に立ち、介護保険以外のサービスも含めた個別のケアサービスを提供する。主治医の医学的所見を取り入れ、専門的アセスメントをもって、個別の状況に適切な対応ができるように |
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