デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松山市/愛媛県)
- 給与
- 【月給】150,500円~
[内訳]
基本給:141,000円~160,000円
職能手当:2,500円
皆勤手当:7,000円
【その他手当】
住宅手当:無
扶養手当:無
賞与(前年度実績):年3回 (1,000,000円~)
昇給:1回/年 (1,000円)
残業代:全額支給
年収例 :2,806,000円~ - 住所
- 愛媛県松山市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/06/10
この求人は応募受付を終了しています。
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2024年06月10日 に情報更新された(松山市/愛媛県)における非公開求人です。デイサービス・デイケアで介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 詳しくはお問い合わせください |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | 【月給】150,500円~ 前年度賞与実績: 年3回1,000,000円~(前年度実績) 年収例: 2,806,000円~ |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 2週間は研修期間で時給821円 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 8:30~17:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 113日 産休・育休取得実績: 有 週休2日制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 有 寮: 無 0交通費支給: 無 車通勤: 可 退職金: 有 受動喫煙対策:屋内の喫煙否・喫煙室の無 |
研修制度 | 研修制度: 有 ・入職後の研修やフォロー体制:有(先輩職員からの指導) キャリアパス制度: 有り 研修例:身体拘束、認知症、コンプライアンス、接遇、感染症、事故防止等 |
シフト回数目安 | 日勤のみの勤務 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 詳しくはお問い合わせください |
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施設形態 | |
アクセス | 愛媛県 松山市 ※詳細の住所に関してはお問い合わせください。 |
利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |
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