グループホームはるの介護職員(契約社員)求人・採用(小樽市/北海道)
- 給与
- 【月給】212,300円‐237,550円
[内訳]
・基本給:156,800円‐161,800円
・処遇改善手当:28,000円‐30,250円
・特定処遇改善手当:7,500円-20,500円
・夜勤手当:20,000円‐25,000円(5,000円/回 月4‐5回程度)
【昇給】
・1月あたり1,000円 - 住所
- 北海道小樽市赤岩2-21-12
- アクセス
- JR小樽駅から北海道中央バス「11 祝津」行き、乗車10分 停留所「赤岩2丁目」下車 徒歩5分
- 最終更新日:
- 2024/06/28
求人のおすすめポイント
・小樽市に限らず道内で複数の施設を運営している法人です。
・小樽市内ではグループホームの他に特別養護老人ホーム、デイサービスなども運営しているため、キャリアアップの選択が豊富です。
・夜勤が出来ないなど事情がある方も、日勤のみの働き方など多ような相談に応じていただけます。
・週1回音楽療法、月1回のセラピー犬訪問等もおこなっております。
・グループホーム・特別養護老人ホーム、募集双方あった場合はどちらも見学可能です。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | グループホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 ・レクリエーションの企画、運営 ・その他、上記に付随する業務 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
給与 | 【月給】212,300円‐237,550円 前年度賞与実績: 年2回 240,000円 年収例: 2,670,000円‐2,886,000円 |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 1年毎の更新 試用期間: 無し 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:30‐16:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 120日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限25,000円/月(実費支給)) 車通勤: 可 退職金: 有 夜勤開始時より退職金制度あり(3年以上の勤務で退職金支給) |
研修制度 | 研修制度: 有 研修担当:先輩職員 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 【夜勤回数】 月4‐5回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | グループホームはる |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | グループホームはるの介護職員(契約社員) |
アクセス | 〒047-0046 北海道小樽市赤岩2-21-12 JR小樽駅から北海道中央バス「11 祝津」行き、乗車10分 停留所「赤岩2丁目」下車 徒歩5分 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)90.3歳
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:4名
要介護2:6名
要介護3:6名
要介護4:2名
要介護5:9名
平均要介護度3.22 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)31名
介護職員数25名 【公表】
夜勤を行う従業員数:3名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 法人理念である「ホスピスケア」「コミュニティケア」またグループホーム理念のもとに、一人ひとりの思いの実現、地域との交流(近隣の保育所との交流、町会子供会との交流、法人内のボランティアの導入、盆踊り会などの行事)を積極的に行っています。 |