ほっとアスターショートステイセンターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大田原市/栃木県)
- 給与
- 【月給】189,500円-
[内訳]
基本給:142,000円-150,000円
夜勤手当:22,500円(4,500円/回・月5回で計上)
資格手当:5,000円-10,000円
処遇改善手当:15,000円-30,000円
精勤手当:5,000円
【その他手当】
役職手当:主任 10,000円、副主任 5,000円 - 住所
- 栃木県大田原市前田863-5
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/07/08
求人のおすすめポイント
【人間関係良好です。顔なじみの利用者様にあたたかい介護をしたい方にオススメです。】
・職員を家族と呼ぶ施設です
人間関係で退職する人はほぼいらっしゃらない事業所様です。
ご自宅で取れた野菜を分け合ったり、お土産を交換したりととにかく皆さん仲がいいです。
勤続年数の長い方も多いですが、新人職員とも壁なく接してくださる職員様が多いのが特長です。
従業員様をご自身の家族のように大切にする風潮の事業所です。
・利用者様の自立度も高く、地元の皆様に愛される施設です。
通われる利用者様の顔ぶれもある程度決まっており、地域に根付いたあたたかな施設様です。
とてもフレンドリーに利用者様ご自身もお話をしてくださいますので、職員だけではなく利用者様もあたたかい雰囲気です。
【夜勤に不安のある方にも安心の体制です。】
ショートステイという形態ですと、利用者様の人数によって夜勤時の職員の人数も変動するのが一般的です。
1名夜勤だと心細い、緊急時など不安ですなどのお声をよくいただきます。
しかし、ほっとアスター様では利用者様の人数に関わらず2名での夜勤体制になります。(5名‐25名)
先輩社員と一緒に夜勤に入りますので安心かつ、体の負担も少ないのが特徴です。
70代の職員様でも夜勤に入っている方もいらっしゃるほどです。
【仕事と家庭の両立をしたい方へ】
お子さんを育てながら勤務する職員も多いですが、残業はほぼなく、お休みの相談も可能ですので子育てへの理解がある事業所様です。
夜勤がある働き方ですが、明け休みが徹底されているため昼間の時間を確保したい、希望休を使わずに行事に参加したいという方のニーズにもぴったりです。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | ショートスティにおける介護業務全般 (身体上・精神上の介護、並びに生活援助の業務です) ・食事・入浴・排せつなどの介助 ・衣服の着脱などの介助 ・季節の行事・レクリエーションなどでの介助 ・利用者の衣服の洗濯(洗濯機・乾燥機を利用、仕上がったものをたたんで利用者に届ける) ・利用者の部屋や共同使用場所の清掃 など 【緊急時対応】 看護師がオンコールで対応します。 |
応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
給与 | 【月給】189,500円- 前年度賞与実績: 年2回 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 日勤:08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 無 ・週休2日制(シフト) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(規定支給) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | ほっとアスターショートステイセンター |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | ほっとアスターショートステイセンターの介護職員(正社員) |
アクセス | 〒324-0234 栃木県大田原市前田863-5 |
利用者の傾向 | 【公表】
介護度
要支援1: 0名
要支援2: 0名
要介護1: 14名
要介護2: 18名
要介護3: 8名
要介護4: 4名
要介護5: 0名
平均要介護度 2.05 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 12名
介護職員数 7名 【夜勤体制】
介護職:2名
夜勤の利用者様は最大25名、ただし人数が減っても体制は崩さず介護職員2名で対応します。 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 利用者に対して食事の提供、入浴、排泄の介助、機能訓練、レクレ-ション活動等、日常生活上の世話および自立支援に役立つサ-ビスを提供する。 |