フロム浅沼の生活支援員、世話人(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(佐野市/栃木県)

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完全無料求人のおすすめポイント
【地域密着型複合施設として2017年開設の新施設】
地域密着型複合施設内での生活支援員・就労継続支援員業務となります。
小規模保育園、相談支援センター、障害児通所事業所の他、パン屋を併設している事もあり、地域の方々の散歩コースとしても愛されています。
また、広い敷地を生かし畑作業も実施しています。
【地域でも高水準の給与】
賞与支給4.1ヶ月もあり、地位でも高い給与水準になっております。
資格毎に資格手当がつくため、多い方は5つ資格手当がつく事もあります。
【福利厚生が充実している安定した環境で働きたい方にオススメ】
パート正社員問わず退職金制度が入社時から対象になります。
長期就業していく上でも安心して就業できます。
また、住宅手当も(法人規定あり)ある為、安心です。
残業も月平均時間1時間、年間有給取得率は11日を超えており、ほぼ100%の実績がある為
ワークライフバランスが安定した職場環境です。
【資格取得制度あり。キャリアアップ】
佐野市エリアで障害から高齢・児童まで20か所と幅広く施設を展開している法人です。
今後のスキルアップを考えている方は、資格取得に対して体制のバックアップが整っている為
シフト調整を含め、手厚いサポートを受けることができます。
また、資格一つ一つに対しての資格手当がある為、給料にきちんと反映させる事ができます。
スキルアップのために他施設で就業したい際には、法人からの依頼とご自身の希望が合わされば、施設異動がも可能です。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | ※障害者通所施設「フロム浅沼」にて調理補助を担当していただきます。 ・施設利用者の昼食の調理補助で、毎日(月曜-土曜)80食~90食ほどの調理となります。 ・下準備(切る、煮る、揚げる等)の補助および盛り付け等 ・その他付随業務 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
給与 | 【月給】148,608円〜155,520円 前年度賞与実績: 詳しくはお問い合わせください 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 詳しくはお問い合わせください 定年: 無 再雇用: 無 |
勤務時間 | 休憩: 詳しくはお問い合わせください 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日、祝日 年間休日: 詳しくはお問い合わせください 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 日曜日・祝日 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限:10,000円) 車通勤: 詳しくはお問い合わせください 退職金: 詳しくはお問い合わせください |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
非常勤募集内容 | 【業務内容】 調理補助 【給与】 時給 960円 賞与 年2回あり 【勤務時間】 8:30-18:30 ※上記時間内で応相談 【休日】 週休二日制 日・祝休み |
事業所について
事業所名 | フロム浅沼 |
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施設形態 | |
アクセス | 〒327-0831 栃木県佐野市浅沼町146-5 最寄り駅: 佐野市、佐野、堀米 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 【公表】平均年齢(利用者) 不明
介護度
要支援1: 0名
要支援2: 0名
要介護1: 2名
要介護2: 1名
要介護3: 0名
要介護4: 0名
要介護5: 1名
平均要介護度 2.25 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 13人
介護職員数 13人 【公表】
介福保有者数 : 6人
夜勤を行う従業員数 : 0人
経験年数10年以上の介護職員の割合(%) : 0% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 障害福祉サービスを同事業所で実施しているため、障害福祉サービスを利用の方が介護保険に切り替わるときも柔軟に対応できます。 |
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