特別養護老人ホーム 多摩の里むさしの園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(羽村市/東京都)
- 給与
- 【月給】225,480円-
[内訳]
基本給:164,000円-
夜勤手当:25,500円(5,100円/回・月5回程度)
早番手当:5,000円(1,000円/回・月5回程度)
業務手当:11,480円-
処遇改善手当:20,000円
資格手当:5,000円(介護福祉士)
【その他手当】
住宅手当:10,000円-20,000円
扶養手当
【昇給】
年1回 - 住所
- 東京都羽村市五ノ神362番地
- アクセス
- 箱根ケ崎駅より 徒歩 18分
- 最終更新日:
- 2024/07/04
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
【こんな施設です】
・1998年に開設された定員171名の全室個室の特別養護老人ホームです。
・お一人お一人の個性を尊重し、充実した毎日が送れるよう、趣味活動やレクリエーションほか、様々な催事を行なっています。
季節に合わせた様々な催しを企画し、生活の中で四季を身近に感じ、季節を楽しみながら過ごしていただけるよう取り組んでいます。
【おすすめポイント】
・入職時の研修はもちろん、階層別研修、介護技術研修、海外研修(北欧又は米国)と研修制度が充実。
・園盛会の仲間達も毎日を笑顔で働けるように職場環境を整え、みんなで支え合っています。
・賞与4.5ヶ月と高給与の求人になります。
【通勤楽々】
・車通勤可能です。
【福利厚生】
・育児休業取得率100%です。
・資格手当や住宅手当もあり。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【入浴業務】 入浴人数:1名/回 介助人員:1名体制 浴槽:個浴、リフト浴、一般浴、機械浴 【その他業務】 レクリエーション:あり 調理:なし 看取り対応:あり 【緊急時対応】 協力医療機関と連携し、迅速な対応をしています |
応募資格 | 未経験者: NG 学歴不問 |
給与 | 【月給】225,480円- 前年度賞与実績: 年3回・計4.50月分 年収例: 3,443,760円 |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 6:30-15:30 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 シフト休:月9日(28日の月は8日) |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 借上げ住宅制度有(毎月の自己負担額10,000円~20,000円程度) 交通費支給: 有(実費支給(上限なし)) 車通勤: 可 退職金: 有 資格取得補助 |
研修制度 | 研修制度: 有 研修制度 入職時研修、階層別研修、介護技術研修、海外研修(北欧又は米国) 等 キャリアパス制度: 有り 昇給:有 |
シフト回数目安 | 【シフトについて】 早出:5回 日勤:1-5回 遅出:1-5回 夜勤:5回 【入職後の受け入れ態勢】 ※臨機応変に1週間目・1ヶ月目の日付は修正可能 ・1ヶ月目: ・3ヶ月目: ・夜勤デビュー目安:3ヶ月後 夜勤経験者:3ヶ月 夜勤未経験者:3ヶ月 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人に応募する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 特別養護老人ホーム 多摩の里むさしの園 |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒205-0011 東京都羽村市五ノ神362番地 箱根ケ崎駅より 徒歩 18分 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢88歳
要介護度1 0名
要介護度2 4名
要介護度3 48名
要介護度4 45名
要介護度5 49名
平均介護度 3.96 |
スタッフ体制 | 【公表】
職員数:100名(うち介護スタッフ67名)
定員171名 総居室94室 1人部屋35室/2人部屋23室/4人部屋18室/ユニット型個室18室 【日勤体制】
早番帯:1名
日勤帯:1名
遅番帯:1名
【夜勤体制】
介護職:1フロア1名
※ユニット型18床、従来型1フロア75名前後
【夜勤開始時期】
経験者:3か月-
未経験者:3か月-
【入浴介助】
利用者1名に対して職員1名体制 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 法人理念 私達は、ご利用者に「その人らしく暮らしていただく」ために安心で快適な環境を提供することにより、ご利用者とご家族の幸福に貢献します。 |
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