住宅型有料老人ホームリブウェル真駒内本町の管理者・施設長・ホーム長(契約社員)求人・採用(札幌市南区/北海道)

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完全無料求人のおすすめポイント
・全国で180事業所を展開するビオネストグループです。
・年4回5連休が取得できる、連続休暇促進制度を導入しております。
・資格取得助成制度があります。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | 有料老人ホームにおける管理者業務全般(副施設長) 介護業務全般(身体介助・生活援助・送迎) 施設運営業務全般 ・サービス利用者の獲得 ・施設内イベントの企画運営 ・シフト作成 ・職員の採用・育成・マネジメント ・入居者様やご家族の相談業務 ・入居率向上推進業務 ・請求業務(月次請求、債権管理、小口管理等) ・行政対応(報告書作成、申請書作成など) まずは、介護業務に従事しながら、介護の資格取得(費用は会社負担)を行います。 適性に応じ、施設運営業務にも関わって頂きます。 ご利用者の獲得や施設内イベントの企画運営、シフト作成などの施設の運営なども行って頂きます。 介護施設の事業所責任者兼管理者(候補) 事業所責任者兼管理者業務 ・スタッフの育成、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理、応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理・債権管理・営業活動 ・コンプライアンスの遵守など 介護医療福祉サービスのエリアマネージャー(候補) 5ヶ所ほどの複数事業所の統括マネジメント ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・売上・コスト・コンプライアンスの3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ※入社時 生活相談員兼介護職員業務 |
応募資格 | 未経験者: NG 普通自動車免許(AT限定可)必須 |
給与 | 【月給】300,000円〜 前年度賞与実績: 年2回 上限550,000円、事業所責任者兼管理者(候補)上限1,000,000円、介護医療福祉サービスのエリアマネージャー上限1,600,000円(全て前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 契約社員の場合:期間6ヶ月 契約更新の可能性:あり(原則更新) 試用期間: 有り 【期間】3ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 休憩: 60分 残業: 20時間以上 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 有 寮・託児所の備考: 【寮】単身用・世帯用あり 交通費支給: 有(実費支給 上限:30,000円/月、介護医療福祉のエリアマネージャー実費支給上限なし) 車通勤: 可 退職金: 有 ・努力に応じて昇給あり |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 住宅型有料老人ホームリブウェル真駒内本町 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 住宅型有料老人ホームリブウェル真駒内本町の介護事務/医療事務(契約社員、パート・アルバイト) 住宅型有料老人ホームリブウェル真駒内本町のサービス提供責任者(契約社員、パート・アルバイト) |
アクセス | 〒005-0021 北海道札幌市南区真駒内本町1-5-3 最寄り駅: 自衛隊前、澄川、真駒内 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |
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