REGAIA平野本町のサービス提供責任者(契約社員)求人・採用(大阪市平野区/大阪府)
- 給与
- 【月給】285,000円〜350,000円
- 住所
- 大阪府大阪市平野区平野本町1-16-12
- 最寄り駅
- 平野(大阪メトロ)、平野(ＪＲ)、加美
- 最終更新日：
- 2025/03/27
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | ✕ 常勤 |
| 仕事内容 | 住宅型有料老人ホームおけるサービス提供責任者業務全般 【具体的には】 ・訪問介護業務 ・訪問介護計画書作成 ・介護保険請求内容チェック、請求業務チェック ・ご入居者様対応、家族様対応、苦情対応 ・介護職員のシフト管理 ・ケアマネとの連携、行政対応 ・介護保険改正による契約書関係の修正・管理 ・介護職員の指導、育成など |
| 応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください |
| 給与 | 【月給】285,000円〜350,000円 前年度賞与実績: 年2回:既存住宅型有料老人ホームでの前年実績:基本給2.5ヶ月分 夏1、冬1.5ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間:1年間 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 有 |
| 勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり（20時間以内） 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください ・シフト制（月8-10日） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（公共交通機関の場合:上限無し /車の場合:上限15,000円/原付・バイクの場合:上限3,000円(距離に応じて決定) /自転車の場合:上限2,000円(距離に応じて決定)） 車通勤: 可 退職金: 詳しくはお問い合わせください |
| 研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | REGAIA平野本町 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | REGAIA平野本町のサービス提供責任者(契約社員) |
| アクセス | 〒547-0044 大阪府大阪市平野区平野本町1-16-12 最寄り駅: 平野(大阪メトロ)、平野(ＪＲ)、加美 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
| スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 館内禁煙（敷地内に喫煙場所設置） |
| 理念 | 詳しくはお問い合わせください |
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- 残業月20時間以内
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- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
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- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
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- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
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- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
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- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
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- 残業月20時間以内
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- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。 ・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。 ・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーシ...
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