たのしいデイ瑞穂の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(名古屋市瑞穂区/愛知県)
- 給与
- 【月給】273,800円
[内訳]
基本給 185,000円
地域手当 20,000円
業態手当 3,800円
資格手当 15,000円
時間外特別調整手当 50,000円
※時間外調整手当は、30時間分の固定残業代
として支給。超過分は別途支給。
【その他手当】
送迎手当 普通車50円・大型車100円(1回)
【昇給】年1回 - 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区惣作町3-55-1
- アクセス
- 【電車】名古屋市営地下鉄名城線「妙音通」駅から徒歩約10分
- 最終更新日:
- 2024/11/01
求人のおすすめポイント
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | デイサービスでの管理者候補業務全般 ・介護業務 ・スタッフの指導、育成 ・営業 ・売上管理 ・会議の出席 等 |
応募資格 | 未経験者: NG 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 |
給与 | 【月給】273,800円 前年度賞与実績: 有り(年2回) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り [期間]3ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
勤務時間 | 8:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日 年間休日: 111日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 定休日:日曜日 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限50,000円/月) 車通勤: 不可 退職金: 有 ・資格支援制度 |
研修制度 | 研修制度: 有 年間600以上の講座 キャリアパス制度: 有り 部門別・階層別に教育があり、キャリアップがあります。 |
シフト回数目安 | 日勤帯のみ |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | たのしいデイ瑞穂 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | たのしいデイ瑞穂の管理者/施設長/ホーム長(正社員) たのしいデイ瑞穂の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒467-0831 愛知県名古屋市瑞穂区惣作町3-55-1 【電車】名古屋市営地下鉄名城線「妙音通」駅から徒歩約10分 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:18名
要介護2:19名
要介護3:7名
要介護4:5名
要介護5:1名
平均要介護度2.04 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)20名
介護職員数10名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | ■ケア21 の経営理念 1,福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2,最大ではなく最高のサービスの提供 3,人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4,日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5,福祉理念と市場原理の融合 6,現場第一主義 7,徹底討論・徹底和解 8,常に考え、変わり続ける 9,人を大事にし、人を育てる |