グループホーム丹波橋の憩の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市伏見区/京都府)

募集要項
職種 | |
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雇用形態 | |
仕事内容 | グループホームにおける管理者業務全般 |
応募資格 | 未経験者: NG |
給与 | 詳しくはお問い合わせください 前年度賞与実績: 年2回(6月、12月) 年収例: 4,000,000円前後 |
契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有 |
勤務時間 | 09:00-18:00 休憩: 詳しくはお問い合わせください 残業: なし 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 106日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 月8日-9日の休み |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 有 寮・託児所の備考: 社宅に関して 相談可能(引っ越し費用・家賃含む) 交通費支給: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 詳しくはお問い合わせください 退職金: 詳しくはお問い合わせください |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | グループホーム丹波橋の憩 |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | グループホーム丹波橋の憩の管理者/施設長/ホーム長(正社員) グループホーム丹波橋の憩の介護職員(パート・アルバイト) |
アクセス | 〒612-8379 京都府京都市伏見区南寝小屋町54 最寄り駅: 伏見桃山、丹波橋、伏見(京都) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
屋内の受動喫煙対策 | 詳しくはお問い合わせください |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |