介護老人保健施設 ハーモニーこがの介護職員・ヘルパー求人・採用(京都市伏見区/京都府)
- 給与
- 【月給】161,000円~
[内訳]
・基本給:153,000円~173,700円
・現場手当:3,000円~5,000円
・資格手当:0円~10,000円(社会福祉士・介護福祉士:10,000円)
・処遇改善手当:5000円
【その他手当】
・扶養手当:2000~17500円
・住宅手当:23500/月賃貸上限 - 住所
- 京都府京都市伏見区久我森の宮町3-6
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 最終更新日:
- 2024/06/25
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料求人のおすすめポイント
★介護職その他職員も含めた離職率が年間で10%以下となっており、社員の定着が非常にいい法人です。
★研修制度が非常に充実しており、内部研修・外部研修を実施しているので、中途入社の方も安心して業務になれることが可能です。
★産休・育休制度が整っており復帰される方も非常に多いので、働く子育て中の方にもおススメな環境です。
★日曜固定給なので、プライベートも充実できます
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | 詳しくはお問い合わせください |
仕事内容 | 2000年11月開設 定員30名 |
応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください |
給与 | 【月給】161,000円~ 前年度賞与実績: 年2回 3.8ヶ月 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 有り 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 08:30~17:30 休憩: 詳しくはお問い合わせください 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 日曜日 年間休日: 111日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください ・シフト制 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 可 退職金: 有 状況に応じてマイカー通勤可能 |
研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 介護老人保健施設 ハーモニーこが |
---|---|
施設形態 | |
アクセス | 〒612-8495 京都府京都市伏見区久我森の宮町3-6 |
利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢(利用者)不明
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:6名
要介護2:15名
要介護3:38名
要介護4:19名
要介護5:6名
平均要介護度3.05 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む)136人
介護職員数62人 【公表】
介福保有者数:0人
夜勤を行う従業員数:5人
経験年数:10年以上の介護職員の割合:34% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 【公表】 自立した日常生活を営むことができるよう、医学的管理の下、看護、介護、リハビリテーションを総合的に提供する施設です。より家庭に近い環境である個室及びユニットにおいて、できる活動や生活動作を重視し、在宅生活へスムースに移行できるようケアを考えます。多職種協働でケアプランを協議し、地域の社会資源と連携を図り、在宅生活を可能にする条件を作り出すためのコーディネイトを行う総合的福祉機能を果たします。 |
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