（5ページ目）検索条件に当てはまる千葉県の求人・転職情報
検索条件に当てはまる千葉県の求人
- 訪問介護・定期巡回
スカイハートの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市稲毛区/千葉県)
- 給与
- 【月給】214,788円‐307,976円
基本給171,600円‐238,390円
資格手当5,000円-15,000円
ベースアップ手当5,000円‐7,000円
固定残業代33,188円-47,586円（25時間分）※超過分は別途支給
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛台町12-12 稲毛台店舗A
- アクセス
- 稲毛駅より徒歩8分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・安定の法人母体です。
大本の母体である株式会社フレアスは2000年創業です。平成12年に在宅マッサージサービスから始まり、幅広い介護サービスを提供しています。従業員のライフスタイルにあわせた仕事を応援していく会社です。
・優しさと”出会いを大切に”をモットーに利用者様の要望を可能な限り叶えていく介護なので、個別ケアをされたい方にオススメです。
最終更新日 : 2024/10/21
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(いすみ市/千葉県)
- 給与
- 【月給】167,450円-180,000円
※処遇改善手当
1時間あたり150円-650円別途支給
※処遇改善支援手当
1時間あたり50円-100円別途支給
※介護福祉士の方は、
1時間あたり50円-200円別途支給
（勤続年数に応じて金額は変動あり）
月収例) 1ヶ月 70時間のヘルパー活動した場合・・・193,850円-211,500円
1ヶ月 100時間のヘルパー活動した場合・・・207,350円-225,000円
- 住所
- 千葉県いすみ市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2024年10月21日 に情報更新された(いすみ市/千葉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/21
- 訪問介護・定期巡回
グローバルケアフル花見川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市花見川区/千葉県)
- 給与
- <初任者研修の場合>
【月給】215,000円
基本給:182,000円
固定残業手当:28,000円 （20時間分 超過分は別途支給）
処遇改善加算:5,000円
<実務者研修の場合>
【月給】225,000円
基本給:181,000円
資格手当:6,000円
固定残業手当:29,000円 （20時間分 超過分は別途支給）
処遇改善加算:9,000円
<介護福祉士の場合>
【月給】235,000円
基本給:182,000円
資格手当:16,000円
固定残業手当:30
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区花園町2470-2
- アクセス
- 新検見川駅より 徒歩12分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/10/19
- 訪問介護・定期巡回
ケアサービス かりんの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】211,500円-
[内訳]
・基本給:207,500円-220,000円
・資格手当:1,000円
・職能手当:3,000円-10,000円/月
【その他手当】
・日祝手当:2,000円/日
・年末年始手当:2,000円/日
・その他資格手当:500円-2,000円/月
- 住所
- 千葉県船橋市二和東5-22-16
- アクセス
- 滝不動駅より徒歩約6分 高根公団駅より徒歩約7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・法人全体では勤続5年以上の職員さんが75％以上です。
長く続けて頂けそうな人達を採用しています。
・近隣にいくつか施設があり、ローテーションをするので、人間関係で悩むケースがありません。
・希望休があり、お子さんが小さいなどの理由の場合は希望休を増やすなどの相談も可能です
・介護福祉士/ケアマネジャー取得希望者には最高です。
代表達が勉強会を開いてくれています。
最終更新日 : 2024/10/17
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーションステーションよつばの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 【月給】300,000円-
【その他手当】
・宿直手当：10,000円/回（施設勤務の場合）
- 住所
- 千葉県松戸市二ツ木1903番地 鶴ハイム507
- アクセス
- 馬橋 駅より 徒歩 12 分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/16
- 訪問介護・定期巡回
青空ヘルパーステーションの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(千葉市中央区/千葉県)
- 給与
- 【月給】194,700円-293,200円
[内訳]
・基本給:180,000円-265,300円
・資格手当:3,000円-10,000円
・調整手当:4,900円-7,900円
・特殊業務手当:6,800円-10,000円
- 住所
- 千葉県千葉市中央区赤井町33-1
- アクセス
- 学園前（千葉）駅より徒歩17分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・定年後も65歳まで再雇用制度があるので長く働ける環境がございます。
・休憩時間も長く、残業もほとんどありません。
・事業所に無料駐車場があるので、マイカー通勤も可能です。
最終更新日 : 2024/10/15
- 訪問介護・定期巡回
株式会社リンクサポート柏営業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- ・総合職（日勤のみ）※デイサービス兼務
【月給】230,000円-256,400円
[内訳]
基本給:149,600-176,000円
調整手当:80,400円
・総合職（夜勤含む）
【月給】250,000-286,400円
[内訳]
基本給：149,600円-176,000円
調整手当：80,400円
資格手当：0円-10,000円
（初任者研修）無し （実務者研修）3,000円 （介護福祉士）10,000円
深夜手当：20,000円（一律）
※調整手当は時間外22時間分とし
- 住所
- 千葉県柏市松ヶ崎239-1
- アクセス
- 【バス】 JR常磐線(北柏駅)南口・1番バス乗り場より乗車 (コープタウン前)下車徒歩約7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・1ヶ月間は同行訪問があるため、安心して働き始めることができます！
・訪問手段は自転車／自動車どちらでも可能です。
・デイサービスとの兼務が必要になりますが、訪問のみの希望も可能です。（条件変動有り）
・施設内訪問と一般宅訪問のどちらも対応するため、安定した収入が見込めます。
最終更新日 : 2024/10/09
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー求人・採用(四街道市/千葉県)
- 給与
- 【月給】195,040円～212,000円
[内訳]
・基本給：195,040円～212,000円
【その他手当】
時給×8ｈ×21.2日で算出処遇改善手当
休日手当：2000円／日
研修手当：1000円／回
- 住所
- 千葉県四街道市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
2024年10月09日 に情報更新された(四街道市/千葉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤、非常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/09
- 訪問介護・定期巡回
ソラスト西船橋の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】213,000円
介護福祉士
【月給】238,000円
- 住所
- 千葉県船橋市西船1-24-1 エクセル青山1F
- アクセス
- 【電車】JR武蔵野線「西船橋駅」から徒歩8分 【バイク】可 【自転車】可
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。
【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦（夫）～中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります！
【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。
最終更新日 : 2024/10/07
- 訪問介護・定期巡回
ホームヘルプサービスソラスト市川新田の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(市川市/千葉県)
- 給与
- 【月給】342,240円-
[内訳]
月額:280,000円
定額時間外手当:62,240円(30時間分)
※超過分は別途支給
- 住所
- 千葉県市川市新田3-5-17
- アクセス
- 【電車】JR総武線「市川駅」から徒歩14分 【自転車】可 【バイク】可
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
全国に700拠点以上を運営する大手介護事業法人「ソラスト」グループの施設です。
今後も拡大路線でさらに運営地盤は強固になり、様々な手当・福利厚生を安定して得られます。
東証プライム上場企業の為、会社の将来性に不安を感じている方には特にオススメです。
【働きやすい制度が充実】
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦（夫）～中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。年間休日も120日以上と多く、1年間の約1/3は休みとなります！
【年齢・経験に関係なく成長できる環境】
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムeラーニングシステム「ソラスクール」を自社で開発・導入しているため、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。
最終更新日 : 2024/10/07
- 訪問介護・定期巡回
マーチン介護サービス東金の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東金市/千葉県)
- 給与
- 【月給】240,259円-
[内訳]
・基本給:182,500円-185,000円
・処遇改善手当:14,000円
・ベースア支援手当:7,000円
・固定残業代:36,759円-47,327円（25時間分・超過分は別途支給）
- 住所
- 千葉県東金市南上宿4-9
- アクセス
- 【電車】 JR東金線 東金駅 徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/10/04
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・介護予防訪問介護事業所アウルの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(匝瑳市/千葉県)
- 給与
- 【月給】145,000円‐
［内訳］
基本給：145,000円‐
※試用期間中の給与変動あり詳細は面接時に案内
- 住所
- 千葉県匝瑳市上谷中16-2
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
最終更新日 : 2024/10/03
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市花見川区/千葉県)
- 給与
- 初任者研修
【月給】240,000円-
［内訳］
・基本給:110,000円
・職務手当:5,000円
・調整手当:55,000円
・地域手当:5,000円
・加算金手当:49,000円
・諸手当:16,000円
実務者研修
【月給】244,000円-
［内訳］
・基本給:110,000円
・職務手当:5,000円
・調整手当:55,000円
・地域手当:5,000円
・加算金手当:52,000円
・諸手当:17,000円
介護福祉士
【月給】250,000
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
2024年10月02日 に情報更新された(千葉市花見川区/千葉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/10/02
- 訪問介護・定期巡回
さかえ訪問介護サービスステーションの介護職員・ヘルパー求人・採用(印旛郡栄町/千葉県)
- 給与
- 【月給】182,700円～
[内訳]
・基本給：142,700円～170,000円
・処遇改善手当：40,000円～60,000円
【その他手当】
・住宅手当：15,000円
・家族手当：10,000円／月
- 住所
- 千葉県印旛郡栄町安食2421
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 託児所・保育支援あり
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
ホームヘルプサービスみらいの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- ■正社員
【月給】206,909円～
[内訳]
・基本給：158,000円～191,500円
・特別業務手当：10,000円
・処遇改善手当：10,000円
・固定残業代：28,909円～34,349円
⇒22時間分の時間外手当として定額で支給。時間数を超えた場合は別途支給。
■限定社員
【月給】167,200円～176,000円
[内訳]
・基本給：167,200円～176,000円
※月額は時給Ｘ8ＨＸ22日で計算 950円～1,000円
【その他手当】
・月例研修会
- 住所
- 千葉県松戸市松戸新田30
- アクセス
- 上本郷駅より徒歩16分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
★障害者分野と高齢者分野を手掛けている2003年設立の法人です！
★みらい福祉カレッジというスクール運営もされております！（代表も講師として教えております！）
★人間関係良好です！
★頑張った分を職員にしっかり還元したいと、賞与は年間3.5ヶ月分の高水準です。
最終更新日 : 2024/10/01
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー求人・採用(市原市/千葉県)
- 給与
- ■初任者研修
【月給】214,000円～
［内訳］
・基本給：110,000円
・職務手当：5,000円
・調整手当：55,000円
・加算金手当：44,000円
■実務者研修
【月給】217,000円～
［内訳］
・基本給：110,000円
・職務手当：5,000円
・調整手当：55,000円
・加算金手当：47,000円
■介護福祉士
【月給】224,000円～
［内訳］
・基本給：110,000円
・職務手当：5,000円
・調整手当：55,000円
- 住所
- 千葉県市原市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日110日以上
求人のおすすめポイント
2024年09月30日 に情報更新された(市原市/千葉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員（常勤）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/09/30
- 訪問介護・定期巡回
コープみらい桜木介護センターの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市若葉区/千葉県)
- 給与
- 【月給】202,700円-224,700円
[内訳]
・基本給:182,700円-204,700円
・固定残業代:20,000円※時間外13.2時間-14.8時間分、超過分別途支給
【その他手当】
・資格手当（介護福祉士） :10,000円
・家族手当:10,000円
・処遇改善加算:ケア時間×200円（介護）
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区桜木北2-26-30
- アクセス
- 千葉都市モノレールタウンライナー2号桜木 徒歩5分 JR総武本敦賀 徒歩15分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・コープみらいでは職員の働きやすい環境づくりをめざしてます。
・サービス残業は一切ありません。休憩や有給休暇も「しっかり取ろう」と声をかけあうムードがあります。
・移動のための「電動自転車」を完備していますので、利用者様のお宅を移動するだけでヘトヘト…という心配はご無用です。
・キャリアづくりへの強力なバックアップ体制があります。試験対策のお手伝いとともに、特別割引価格で受講が可能な研修機関との提携、修了時の表彰金の支給、教育訓練給付制度活用サポートなどをご提供します。
最終更新日 : 2024/09/27
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション やどりぎの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(君津市/千葉県)
- 給与
- （初任者研修終了）
【月給】200,000円
[内訳]
・基本給:200,000円
（実務者研修終了）
【月給】230,000円
[内訳]
・基本給:230,000円
（介護福祉士）
【月給】230,000円
[内訳]
・基本給:230,000円
【その他手当】
・処遇改善手当:3ヶ月経過後から別途支給
（実績:30,000円-120,000円位/月 ※各従業員の訪問回数、担当利用者数などにより変動）
・休日手当（×1.25）
・時間外手当（×1.25)
・規定
- 住所
- 千葉県君津市人見1422-1
- アクセス
- 【電車】 青堀駅より徒歩17分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・短時間正社員（週25時間勤務）という雇用形態があります。
・勤務日数・時間相談できるので、子育てしながら働く方にオススメです。
・資格支援制度充実しています。喀痰吸引や、実務者研修、介護福祉士、ファイナンシャルプランナーなど仕事やご利用者様の生活をサポートするための資格なら会社負担で受講できます。
最終更新日 : 2024/09/26
- 訪問介護・定期巡回
芙蓉荘訪問介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東金市/千葉県)
- 給与
- 【月給】202,400円-245,300円
［内訳］
・基本給：148,400円-164,300円
・業務手当：20,000円
・処遇改善手当：20,000円-40,000円
・特定処遇手当：10,000円
・ベア支援手当：4,000円-8,000円
・資格手当：0円-3,000円（資格により異なる）
【その他手当】
・住宅手当：上限15,000円
・扶養手当：子10,000円/人（上限30,000円）
- 住所
- 千葉県東金市家之子2010-3
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/09/25
- 訪問介護・定期巡回
ヤックスヘルパーステーション東金田間の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東金市/千葉県)
- 給与
- 【月給】162,350円-180,000円
※処遇改善手当
1時間あたり150円-650円別途支給
※処遇改善支援手当
1時間あたり50円-100円別途支給
※介護福祉士の方は、
1時間あたり50円-200円別途支給
（勤続年数に応じて金額は変動あり）
月収例) 1ヶ月 70時間のヘルパー活動した場合・・・193,850円-211,500円
1ヶ月 100時間のヘルパー活動した場合・・・207,350円-225,000円
- 住所
- 千葉県東金市田間3-36 ヤックスドラッグ東金田間店内
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・介護事業の他に千葉県・茨城県を中心に地域密着型のドラッグストア事業を展開する法人なので、社割(従業員割引制度)でお買い物をすることができます。
・定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助制度等、安心の福利厚生制度が整っています。安定した環境のもとでじっくりと腰を据えて働きたい方にはおすすめです。
・スタッフの頑張りは昇給・賞与という形でしっかり評価。日々の成果が目に見えてわかるので、スタッフ全員がやりがいを持って働いています。
・スキルに応じた充実の研修制度をご用意しています。
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最終更新日 : 2024/09/25
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