検索条件に当てはまる大阪府の求人・転職情報
検索条件に当てはまる大阪府の求人
- 訪問介護・定期巡回
アガペの里介護ステーションなにわの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市浪速区/大阪府)
- 給与
- 【月給】265,000円-400,000円
[内訳]
・基本給:190,000円
・処遇改善:55,000円
・ベースアップ手当:8,000円
・移動手当:15,000円
【別途支給】
・介護福祉士手当:5,000円
・交通費:全額支給
- 住所
- 大阪府大阪市浪速区元町三丁目1-20 元町八代ビル6B号室
- アクセス
- 難波(南海)駅より徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
- オープン3年以内
求人のおすすめポイント
• ご利用者様の日常生活のサポート
食事や掃除、身の回りの簡単なケアをお手伝いします。ご利用者様と笑顔で接し、ちょっとしたおしゃべりも楽しみながら進められる内容です。
• 身体介護（資格があれば高時給）
ご利用者様の着替えやお風呂のお手伝いなど、資格や経験を活かして身体的なケアを行います。資格をお持ちの方には時給アップもあり、さらにやりがいも感じられるお仕事です。
• 無理なく働ける生活支援
主に掃除や買い物の代行など、ご利用者様の暮らしが楽になるサポートをします。体力面でも無理なく行えるお仕事なので、初めての方も安心です。
• いつでも質問しやすい環境
何かわからないことがあれば、すぐに先輩に聞けるアットホームな職場です。未経験者も丁寧な研修でスタートできますので、自信を持って取り組めます。
• 電動自転車での訪問もラクラク
移動が多い仕事でも、電動自転車の貸し出しがあるので、楽に回れます。
• 利用者様との心のふれあいを大切に
日々の会話やちょっとした笑顔がご利用者様にとっての喜びにつながる、心温まるお仕事です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
アムールケアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(堺市北区/大阪府)
- 給与
- 【月給】222,500円-232,500円
[内訳]
基本給：190,000円
資格手当：10,000円-20,000円
処遇改善手当：22,500円
【その他手当】
資格手当：（介護福祉士）20,000円（その他）10,000円
- 住所
- 大阪府堺市北区新金岡町5-3-125 辻野ビル203
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護ステーションプラスの介護職員・ヘルパー求人・採用(堺市北区/大阪府)
- 給与
- 【月給】182,000円-
基本給：170,000円-
資格手当：2,000円-5,000円
（初任者研修）2,000円（実務者研修）3,000円（社会福祉士）5,000円
処遇改善手当：10,000円-50,000円
【その他手当】
職務手当
- 住所
- 大阪府堺市北区黒土町2289-6 1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- オープン3年以内
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ReHOPE御殿山南館の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(枚方市/大阪府)
- 給与
- 初任者研修・実務者研修
【月給】261,500円-
[内訳]
基本給:149,500円-157,500円
資格手当:15,000円
処遇改善手当:65,000円
夜勤手当:32,000円-48,000円（8,000円/回×月4-6回想定）
※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間-2ヶ月）
介護福祉士
【月給】271,500円-
[内訳]
基本給:149,500円-157,500円
資格手当:25,000円
処遇改善手当:65,000円
夜勤手当:32,000円-48,000円（8,000円/回×月4
- 住所
- 大阪府枚方市御殿山町14-21
- アクセス
- 京阪電鉄本線 御殿山駅より徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国(北海道・東京・千葉・埼玉・神奈川・静岡・岐阜・愛知・大阪)で24施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。
【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。
【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
アガペの里介護ステーションたまつくりの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市天王寺区/大阪府)
- 給与
- 【月給】265,000円-400,000円
[内訳]
・基本給:190,000円
・処遇改善:55,000円
・ベースアップ手当:8,000円
・移動手当:15,000円
【別途支給】
・介護福祉士手当:5,000円
・交通費:全額支給
- 住所
- 大阪府大阪市天王寺区玉造元町
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
• ご利用者様の日常生活のサポート
食事や掃除、身の回りの簡単なケアをお手伝いします。ご利用者様と笑顔で接し、ちょっとしたおしゃべりも楽しみながら進められる内容です。
• 身体介護（資格があれば高時給）
ご利用者様の着替えやお風呂のお手伝いなど、資格や経験を活かして身体的なケアを行います。資格をお持ちの方には時給アップもあり、さらにやりがいも感じられるお仕事です。
• 無理なく働ける生活支援
主に掃除や買い物の代行など、ご利用者様の暮らしが楽になるサポートをします。体力面でも無理なく行えるお仕事なので、初めての方も安心です。
• いつでも質問しやすい環境
何かわからないことがあれば、すぐに先輩に聞けるアットホームな職場です。未経験者も丁寧な研修でスタートできますので、自信を持って取り組めます。
• 電動自転車での訪問もラクラク
移動が多い仕事でも、電動自転車の貸し出しがあるので、楽に回れます。
• 利用者様との心のふれあいを大切に
日々の会話やちょっとした笑顔がご利用者様にとっての喜びにつながる、心温まるお仕事です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ東住吉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市東住吉区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区湯里6-1-2 グランドール南栄704
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
株式会社ハート介護の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(岸和田市/大阪府)
- 給与
- 【月給】195,000円-225,000円
[内訳]
基本給:180,000円-200,000円
職能給:勤務年数により付与
資格手当:10,000円（介護福祉士）
処遇改善手当:15,000円/月
特定処遇改善:賞与に上乗せして支給となります
＜例＞介護福祉士（2年目）月給230,000円‐
- 住所
- 大阪府岸和田市上松町３丁目７番３０号
- アクセス
- 【電車】 JR阪和線/東岸和田より徒歩14分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・マイカー通勤可能です。アクセスも便利です。
・地域に根付いた手厚い介護を大切にしています。
・職員を非常に大切にしている事業所です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション シンフォニー徳庵の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東大阪市/大阪府)
- 給与
- 【月給】195,000円-
[内訳]
・基本給：165,000円-（経験により変動）
・資格手当：10,000円-25,000円
（初任者研修 10,000円、実務者研修 15,000円、介護福祉士 25,000円）
・処遇改善手当：15,000円-
【その他手当】
・昇給：業績により変動
- 住所
- 大阪府東大阪市稲田本町3-2-8
- アクセス
- 【電車】 徳庵駅より 徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・20代-40代の若く明るいスタッフが多くが活躍しています。
・離職率が低く、長く働かれている方が多いです。
・駅からも近く、通勤も便利です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ住之江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市住之江区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区新北島2-2-29 ファーロ新北島704
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ケアセンター晴の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市東住吉区/大阪府)
- 給与
- 【月給】190,000円-
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区鷹合2丁目12-10
- アクセス
- 【電車】 近鉄南大阪線「針中野」駅 徒歩7分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・365日24時間稼働していますが、時間や回数など相談可能です。
お休みも融通がききます。
・70代の登録ヘルパーさんも活躍中です。長く働くことの出来る、アットホームな職場です。
・最寄駅から徒歩7分と通勤にも便利です。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション勝山の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市生野区/大阪府)
- 給与
- 【月給】210,500円～252,500円
[内訳]
・基本給：125,000円～
・職能手当 ：60,000円～82,000円
・処遇改善手当： 20,000円
・支援補助金手当： 5,500円
【その他手当】
・介護福祉士手当：10,000円/月
・日祝出勤手当あり
- 住所
- 大阪府大阪市生野区勝山北5-12-38-1F
- アクセス
- 【電車】 ＪＲ環状線 桃谷駅から徒歩15分
- 訪問介護・定期巡回
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・定年が65歳、再雇用が70歳までです。
・住宅型有料への訪問ですので移動での負担が少ないです。
最終更新日 : 2024/11/08
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ都島の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市都島区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市都島区中野町2-15-28 ミッドガルド倉本413
- アクセス
- 京橋駅（各線）：徒歩8分 大阪メトロ（谷町線）都島駅：徒歩12分）
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
介護のジュンの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(枚方市/大阪府)
- 給与
- 【月給】250,000円-
[内訳]
・基本給：250,000円-
- 住所
- 大阪府枚方市伊加賀北町７－５６
- アクセス
- 枚方公園駅より徒歩4分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
小規模の笑顔溢れる和気あいあいとした施設です。
人とのつながりを大切に、皆が協力して気持ち良く働ける環境を目指しています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
ヘルパーステーション ディアー1の介護職員・ヘルパー求人・採用(大阪市阿倍野区/大阪府)
- 給与
- ・初任者研修・実務者研修
【月給】215,000円‐265,000円
[内訳]
・基本給:200,000円‐250,000円
・携帯手当:5,000円
・移動手当:10,000円
・介護福祉士
【月給】239,000円‐315,000円
[内訳]
・基本給:224,000円‐300,000円
・携帯手当:5,000円
・移動手当:10,000円
【その他手当】
住宅手当:5,000円
【昇給】
年1回
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区王子町２-１０-４
- アクセス
- 東天下茶屋駅より徒歩2分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・20代‐80代の幅広い世代の方が活躍しています。
・子育て世代から、お孫さんの面倒を見られている方まで、幅広い世代の方が活躍しているので、お休みや時間の相談も乗れます。
・定年制無しです。長期勤務が可能です。
・OJTがしっかりしています。1人立ち出来るまで手厚くフォロー体制が整っているので未経験の方でも、安心してお仕事をスタートできます。
・年間休日116日です。週休2日制で夏季休暇と年末年始休暇もあるので、お休みもしっかりとる事が出来ます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
訪問介護i&スマイル住之江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市住之江区/大阪府)
- 給与
- 【月給】189,000円-270,000円
［内訳］
基本給:173,000円-250,000円
処遇改善手当:16,000円-20,000円
※事業所業績によって変動あり
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区中加賀屋3-10-18 ドリーム中加賀屋1階
- アクセス
- 北加賀屋駅より徒歩8分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・年間休日120日以上ございますので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
・阪神調剤グループのI＆H株式会社が運営しています。
・社員の意見を積極的に取り入れ 、働きやすい環境を整えられています。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ城東の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市城東区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市城東区天王田4-29 Mプラザ城東弐番館108
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ大阪鶴見の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市鶴見区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市鶴見区今津北4-9-27 シティーガーデン鶴見201
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
CNCヘルパーステーション九条の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市西区/大阪府)
- 給与
- ■月10日休み
【月給】210,000円
給与内訳
・基本給 155,000円
・資格手当 5,000円
・調整手当 20,000円
・業務手当 10,000円
・処遇改善 20,000円
※昇給・賞与は本人能力と会社業績による
処遇改善支給 年2回
■月8日休み
【月給】230,000円
給与内訳
・基本給 155,000円
・資格手当 5,000円
・調整手当 25,000円
・業務手当 20,000円
・処遇改善 25,000円
※昇給・賞与は本人能力と会社
- 住所
- 大阪府大阪市西区九条南2丁目16-34
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
港ケアステーション南堀江の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市西区/大阪府)
- 給与
- 【月給】195,000円-
[内訳]
基本給:175,000円-
職責手当:20,000円
【その他手当】
土日祝の手当:1,000円/日
年末年始:500円/時
住宅手当:社内規定有り
- 住所
- 大阪府大阪市西区南堀江4-1-6 松弥ハイツ1F
- アクセス
- 西長堀駅より徒歩4分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 学歴不問
求人のおすすめポイント
・メンタルヘルスケアなど社員の健康管理に力を入れています。「健康経営優良法人2021ブライト500」に認定されました。
・産休育休制度の取得率はほぼ100％です。子育て理解のある法人です。
・研修制度も豊富に用意しておりますので、スキルアップにもおすすめです。
最終更新日 : 2024/11/07
- 訪問介護・定期巡回
ケアリッツ中央の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(大阪市天王寺区/大阪府)
- 給与
- 経験半年未満
【月給】240,000円～250,000円
初任者研修
【月給】250,000円-260,000円
実務者研修
【月給】255,000円-265,000円
介護福祉士
【月給】265,000円-275,000円
※各種上記月給に処遇改善加算、固定残業代30時間分45,000円-51,000円含む・超過分は別途支給（資格によって異なる）
- 住所
- 大阪府大阪市天王寺区清水谷町20-2LaCASA清水谷２０１
- アクセス
- 谷町線、長堀鶴見緑地線「谷町六丁目駅」徒歩8分 大阪環状線、長堀鶴見緑地線「玉造駅」徒歩9分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「訪問介護」を中心とした介護・福祉サービスを展開！
弊社では【働く人が幸せであってこそ最良のサービスを提供できる】という考えのもと活動を行い、2008年創業以来、都内を中心に200以上の訪問介護事業所を展開しています
【業務効率化で高い給与水準を実現】
自分のスマートフォンに業務アプリをいれて記録票の記入、シフトの確認ができるため、事務処理にかかる時間を軽減を実現出来ております。
加えて、正社員比率は9割を超えており安定した給与のお支払いが出来ているはもちろん、介護部門の平均年収は404万円と高給与です。
【幸せな人生は幸せな職場から】
介護は「人」が作るサービスであり、職員がモチベーションを高く持って働ける環境づくりがを重視しています。
そのため、社員が目標を立てて仕事に邁進できる明確なキャリアパス制度をはじめ、初任者研修や国家資格の受講料を補助する資格取得支援、子育て支援やメンタルヘルスケアなどの様々な福利厚生を設けて職員の人生をサポートしています。
キャリアパス制度を活用して入社4か月で管理者になった実例もございます。
最終更新日 : 2024/11/07
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる