(91ページ目)【年間休日110日以上】障がい者支援の求人・転職情報
【年間休日110日以上】障がい者支援の求人
就労継続支援
就労継続支援B型たいじゅのサービス管理責任者(正社員)求人・採用(岸和田市/大阪府)
- 給与
- 【月給】270,000円-300,000円
[内訳]
・基本給:270,000円-300,000円
- 住所
- 大阪府岸和田市荒木町2丁目22-25 月城ビル1階
- アクセス
- 【電車】 南海本線 春木駅より徒歩20分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
・ほぼ定時で上がれるので、仕事終わりの予定も入れやすくプライベートをより充実させられます。
・定年制度はありません。ライフワークとして歳を重ねても長く続けていきたい方におすすめです。
・介護業界でも多い123日の年間休日です。しっかり休んで働きたい方におすすめです。
・土曜・日曜・祝日の固定休みです。決まった曜日にお休みなので生活リズムを整えて働きやすいです。
・給与水準が高いです。ご経験や資格によっては面接時に年収で300万円以上のご提示も期待できます。
最終更新日 : 2024/08/27
就労継続支援
就労継続支援B型事業所 フレンドのサービス管理責任者(正社員)求人・採用(岸和田市/大阪府)
- 給与
- 【月給】250,000円‐300,000円
- 住所
- 大阪府岸和田市摩湯町534-1
- アクセス
- 【バス】 南海ウイングバス 『摩湯』下車 徒歩約5分 泉北高速鉄道 『和泉中央駅』 JR阪和線 『久米田』『和泉府中』
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・フレンドでは、就労できる場を提供するだけでなく、利用者さん一人ひとりの個性や得意分野等に合わせて活動できるような場でありたいと考えています。
生活のために働くだけではなく、日々の作業や活動を通じて充実した生活を送れるよう、そして自分のペースで次のステップに進めるようサポートしていきたいと思います。
・年間休日123日と休日数が多く、ワークライフバランスがとりやすい職場です。
・定年制なし。年齢に関係なく条件面が変わることなく長期で正社員として活躍できる職場です。
最終更新日 : 2024/08/27
放課後等デイサービス・障がい児支援
P.P.P.プラットフォーム!玉島の児童指導員求人・採用(倉敷市/岡山県)
- 給与
- ■保育士
【月給】173,250円-238,350円
[内訳]
基本給:170,250円-235,350円
資格手当:3,000円
【その他手当】
資格手当:1,000円-5,000円
住宅手当:15,000円
扶養手当:
配偶者:14,000円
第2子まで:5,500円/名
第3子以降:5,000円/名
- 住所
- 岡山県倉敷市玉島上成342-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童指導員任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/08/27
障がい者支援
第1プロジェクトゆうあいの生活支援員(正社員)求人・採用(松江市/島根県)
- 給与
- 【月給】132,800円〜171,700円
[内訳]
・基本給:132,800円〜171,700円
【その他手当】
扶養手当:5,000円/人
- 住所
- 島根県松江市北堀町35-14
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/08/27
生活介護
ふっとぷりんつの生活支援員(正社員)求人・採用(京田辺市/京都府)
- 給与
- 【月給】176,000円‐218,000円
[内訳]
・基本給:160,000円-190,000円
・処遇改善手当:16,000円-28,000円/月
【その他手当】
家族手当・資格手当・夜勤手当(1回につき4,500円)
- 住所
- 京都府京田辺市三山木中央3丁目3番地3 ソラールみやまき2F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
最終更新日 : 2024/08/26
障がい者支援
上総の介護職員・ヘルパー求人・採用(袖ケ浦市/千葉県)
- 給与
- 【月給】230,800円~238,000円
[内訳]
・基本給:190,000円
・係り手当:5,000円~
・処遇改善手当:25,000円
・夜勤手当:3,600円/回(月3~5回程度)
その他手当
・サービス管理責任者手当:2万円~
・役職手当:1万円~
- 住所
- 千葉県袖ケ浦市林437-1
- アクセス
- 東横田駅 車で15分前後
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
年間休日117日と多いです!
リフレッシュ休暇(年5日間可能です!)と有給休暇♪
基本給19万円と高めです☆
処遇改善は毎月2万5000円 7月給与にプチボーナス11万位☆
最終更新日 : 2024/08/26
放課後等デイサービス・障がい児支援
ソレイユの森屯田の児童指導員(正社員)求人・採用(札幌市北区/北海道)
- 給与
- 【月給】185,000円‐
【その他手当】
・主任・副主任手当
管理主任手当:40,000円-70,000円
主任手当:20,000円-50,000円
副主任手当:上限30,000円
・家族手当
配偶者:8,000円
お子様(18歳未満):4,000円/2人目-1,500円)
【昇給】
有り
- 住所
- 北海道札幌市北区屯田4条6丁目8-16
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童指導員任用
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
最終更新日 : 2024/08/26
放課後等デイサービス・障がい児支援
熱海ひかりの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(熱海市/静岡県)
- 給与
- 【月給】320,000円-
※固定残業時間19時間(40,000円)分含みます。
※別途、送迎業務手当5,000円あり
【想定年収】4,650,000円-5,052,000万円
【賞与】年2回・3ヶ月分(前年度実績)
【退職金】なし
【通勤手当】上限25,000円/月
【昇給】あり
- 住所
- 静岡県熱海市清水町18-3 株式会社岡田工事部ビル内
- アクセス
- 来宮駅より徒歩10分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・年間休日121日です。趣味の時間やご家族とすごす時間などプライベートの時間も大切にできます。
・年収460万円以上の高給与求人です。
・年を重ねても正社員として活躍し続ることができるよう、定年65歳制度を設けております。
最終更新日 : 2024/08/26
障がい者支援
鶴ヶ峰もえぎのサービス提供責任者求人・採用(横浜市旭区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】285,000円
[内訳]
基本給 220,000円
職務手当 5,000円
処遇改善手当 5,000円
経験年数手当 5,000円
固定残業手当 50,000円(28時間分)含む。超過分は別途支給
【昇給】あり
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区今川町60-1 1F
- アクセス
- 相模鉄道本線「鶴ケ峰駅」より徒歩18分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
育援会もえぎグループは福祉環境の改善に寄与する活動を目指しています。ひとりひとりとしっかり向き合える環境です。
最終更新日 : 2024/08/26
放課後等デイサービス・障がい児支援
希望ヶ丘もえぎの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(横浜市旭区/神奈川県)
- 給与
- ■児童発達支援管理責任者
【月給】320,000円-
基本給270,000円
業績手当10,000円
固定残業代40,000円(19時間分)
[その他]
※該当者には上記月給に加算して支給
・送迎業務可の場合 5,000円/月
・賞与:年2回 3.00ヶ月分(前年度実績)
・昇給:あり
・通勤手当:実費支給(上限月額25,000円)
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区中希望が丘64-45 茅野第3ビル101
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 交通費支給
求人のおすすめポイント
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は121日と多めに定めています。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/08/26
放課後等デイサービス・障がい児支援
鶴ヶ峰もえぎの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(横浜市旭区/神奈川県)
- 給与
- ■児童発達支援管理責任者
【月給】320,000円-
基本給270,000円
業績手当10,000円
固定残業代40,000円(19時間分)
[その他]
※該当者には上記月給に加算して支給
・送迎業務可の場合 5,000円/月
・賞与:年2回 3.00ヶ月分(前年度実績)
・昇給:あり
・通勤手当:実費支給(上限月額25,000円)
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区今川町60-1 1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 残業月20時間以内
- 常勤
- 社会保険完備
- 年間休日120日以上
求人のおすすめポイント
・プライベートの時間も充実させてリフレッシュしてほしいと年間休日は121日と多めに定めています。
・残業少なめなので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
最終更新日 : 2024/08/26
放課後等デイサービス・障がい児支援
鎌倉あけぼの園の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(鎌倉市/神奈川県)
- 給与
- 【月給】320,000円-
※固定残業時間19時間(40,000円)分含みます。
※別途、送迎業務手当5,000円あり
【想定年収】4,650,000円-5,052,000万円
【賞与】年2回・3ヶ月分(前年度実績)
【退職金】なし
【通勤手当】上限25,000円/月
【昇給】あり
- 住所
- 神奈川県鎌倉市津西1-1-18
- アクセス
- 鎌倉高校前駅より 徒歩 8分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・障がいを持つ子供たちを見守りながら、自分も一緒に成長していけるお仕事です。
・年間休日121日と多くオンオフの切り替えができリフレッシュできる環境です。
・年を重ねても正社員として活躍し続ることができるよう、定年65歳制度を設けております。
最終更新日 : 2024/08/26
放課後等デイサービス・障がい児支援
沼津センターの児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(沼津市/静岡県)
- 給与
- 【月給】320,000円-
※固定残業時間19時間(40,000円)分含みます。
※別途、送迎業務手当5,000円あり
【想定年収】4,650,000円-5,052,000万円
【昇給】あり
- 住所
- 静岡県沼津市沼北町2-10-12 橋戸ビル1F
- アクセス
- 沼津駅より徒歩18分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
- 社会保険完備
求人のおすすめポイント
・プライベート重視の方に。年間休日121日と多いので、メリハリつけて働けます。
・定年65歳と長期的にキャリア形成をしていきたい方向けの制度を設けています。
・給与水準が高いです。ご経験や資格によっては面接時に年収で450万円以上のご提示も期待できます。
最終更新日 : 2024/08/26
就労継続支援
Beのサービス管理責任者(契約社員)求人・採用(泉佐野市/大阪府)
- 給与
- 【月給】200,000円‐300,000円
- 住所
- 大阪府泉佐野市りんくう往来北5-4
- アクセス
- りんくうタウン 駅より 徒歩 12 分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 社会福祉士
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/08/26
就労継続支援
喫茶ちくわ作業所のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(和泉市/大阪府)
- 給与
- 【月給】250,000円-280,000円
- 住所
- 大阪府和泉市和気町二丁目6番30号
- アクセス
- 和泉府中駅より 徒歩14分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・今までの経験を評価してくれます。年収300万円以上も見込める給与高水準の法人です。
・定年制がありません。できるだけ正社員として働きたい方にオススメの環境です。
・年間休日120日です。休みが多いので仕事とプライベートのメリハリつけて働けます。
・土曜、日曜、祝日固定休みです。休みが固定化されているので、少し先のプライベートの予定も調整しやすいですね。
・1か月あたりの残業は平均5時間以内です。ワークライフバランス重視の職場環境です。
最終更新日 : 2024/08/26
就労継続支援
就労継続支援B型LaLaポンテのサービス管理責任者(正社員)求人・採用(高石市/大阪府)
- 給与
- 【月給】278,000円-
- 住所
- 大阪府高石市綾園2-2-9
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2023年4月オープンの施設です。
就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者、指導員の募集です。
経験者の方大歓迎です。
最終更新日 : 2024/08/26
生活介護
おもむき倶楽部のサービス管理責任者求人・採用(上越市/新潟県)
- 給与
- 【月給】217,000円‐317,000円
[内訳]
・基本給:190,000円-280,000円
・職種手当:20,000円
・処遇改善手当:7,000円
・資格手当:0円-10,000円
【その他手当】
・住宅手当:0円‐10,000円
・扶養手当:配偶者7,000円 その他3,000円
- 住所
- 新潟県上越市五智2丁目14番22号
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・上越市と妙高市に27施設を開所している大手法人で母体が安定しています。
・法人内で幅広いキャリアを積む事が可能です。
・職員の習熟度や経験年数に合わせた「階層別研修」があり、スキルアップも目指す事が可能です。
・職種別研修や介護技術研修などもあり、人材育成にも力を入れています。
・産育休や時短勤務の導入などで女性が働きやすい環境作りを行っている為、離職率も6.5%です。
・メンタルヘルスケア専任の職員も在籍しており、メンタルヘルスケアの予防や早期改善にも力を入れています。
最終更新日 : 2024/08/26
生活介護
城山薫風のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(相模原市緑区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】204,000円~240,000円
[内訳]
・基本給:179,000円~215,000円
・資格手当:5,000円
・処遇改善手当:20,000円
※経験加算有り
【その他手当】
・住居手当:15,000円
・処遇改善手当、特定処遇改善手当あり
毎月支給の処遇改善手当の他、年2回支給
・扶養手当
※昇給有り
【モデル年収】
年収:3,717,000円/30代前半 経験10年
- 住所
- 神奈川県相模原市緑区久保沢3-2-7
- アクセス
- 橋本(神奈川)駅より 徒歩9分
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- その他
- 日勤のみ
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・賞与が3ヶ月分支給されます。給与水準が高いです。
・福利厚生サービスや退職金共済に加入しており安心して働けます。
最終更新日 : 2024/08/26
就労継続支援
ジョブタス宮の森事業所の生活支援員(契約社員)求人・採用(札幌市中央区/北海道)
- 給与
- 【月給】180,000円-250,000円
- 住所
- 北海道札幌市中央区宮の森一条6-5-15 宮の森ビル2F
- アクセス
- 西28丁目駅より徒歩7分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/08/26
就労継続支援
就労継続支援B型事業所 ヴォーグの生活支援員、サービス管理責任者(正社員)求人・採用(札幌市清田区/北海道)
- 給与
- サービス管理責任者
【月給】275,000円-320,000円
※賞与無
生活指導員
【月給】160,000円
〔内訳〕
月給150,000円+処遇改善手当10,000円-
- 住所
- 北海道札幌市清田区真栄3条2丁目17-26アクティブプラザ真栄1F
- アクセス
- 【バス】 真栄より徒歩11分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
最終更新日 : 2024/08/26
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる