(2ページ目)千葉県の介護福祉士の介護求人・転職情報
カイゴジョブエージェントでは千葉県における介護福祉士の求人を1,895件掲載しています。千葉県における介護福祉士の求人の特徴として、社会保険完備やボーナスありなどの充実した福利厚生、車通勤可や駅近など好条件のアクセス、資格取得支援や研修制度など充実した研修制度、正社員やパートなどの働き方に応じて選べる雇用形態、介護職員や看護助手など幅広く選べる職種、訪問介護や放課後等デイサービスなど幅広く選べるサービス形態、身体介護なしや送迎業務なしなど幅広い仕事内容、夜勤専従や日勤のみなどから選べる勤務時間、土日祝休みや夏季休暇など充実した休日、未経験歓迎や定年なしなど誰もが応募しやすい応募要件、条件や非常勤などの働き方に合わせた就業形態が挙げられるので、千葉県で介護福祉士の資格を活かして転職したいと考えている人は必見です。
千葉県の介護福祉士の求人
有料老人ホーム
![SOMPOケアラヴィーレ東松戸](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
SOMPOケアラヴィーレ東松戸の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 初任者研修・無資格
【月給】214,900円
実務者研修
【月給】227,400円
介護福祉士
【月給】256,800円
※いずれも精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月2回分)、夜勤手当(月5回分)含む
※介護福祉士のみ特別職務手当も含む
【その他手当】
残業時は別途時間外手当支給(超過1分-)
昇給:定期昇給あり
- 住所
- 千葉県松戸市東松戸3-15-10
- アクセス
- 【電車】東松戸駅から徒歩6分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
SOMPOケア株式会社では「人間尊重」を経営の基本とし、最高品質の介護サービスの提供と働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献することを理念としています。
【研修制度の充実】
無資格・未経験・ブランクがある方でも自信を持ってご利用者と関われるよう、業界初の研修施設「SOMPOケア ユニバーシティ」を保有しており、施設や訪問する自宅を細部まで再現した空間で、実践的な介護の技術や知識を身に付けることができます。また「入社時研修」「フォローアップ研修」「スキルアップ研修」と段階に応じた手厚い研修を行っており業務に生かすことができます。
【職員を大事にする健康経営を実践】
最高品質のサービスを提供するためには、その原動力である職員が安心して働けることが重要と考えており、メンタルヘルスサポートや休暇取得の促進、残業時間を減らす取り組みなどを行い、"ここならずっと働き続けられる"と思えるよう「健康経営」に力を入れています。
最終更新日 : 2024/07/02
その他(介護)
![あさがお看護小規模多機能居宅介護事業所](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg5.webp&w=640&q=75)
あさがお看護小規模多機能居宅介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】200,000円~280,000円
[内訳]
・基本給:180,000円~250,000円
・夜勤手当:5,000円/回(月4~5回程度)
・資格手当:5,000円(介護福祉士)
【その他手当】
時間外手当
早出手当
遅出手当
- 住所
- 千葉県柏市高田825-8
- アクセス
- 柏駅西口 市内循環のバス
- その他(介護)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・医療法人母体で安定感◎
・スキルアップできる環境です。
訪問介護と看護小規模多機能施設での兼務となるため通常のケアのみでなく、医療的ケアも学べます!
・ワークライフバランス◎
年間休日数120日以上と豊富でプライベートも大事にメリハリを付けながら働けます。
・職員の半数以上が介護福祉士取得者です。
ベテラン社員の方が多いので、入職後もご不安なことがあればすぐに解決できる環境です。
最終更新日 : 2024/07/02
介護老人保健施設(老健)
![介護老人保健施設栗の郷](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg2.webp&w=640&q=75)
介護老人保健施設栗の郷の介護職員・ヘルパー求人・採用(四街道市/千葉県)
- 給与
- 日勤のみ
【月給】180,000円-190,000円
[内訳]
基本給:140,000円-150,000円
職務手当:30,000円
改善手当:20,000円
日勤+夜勤
【月給】210,000円-
[内訳]
基本給:140,000円-150,000円
夜勤手当:7,500円/回(月4回で計上)
職務手当:30,000円
改善手当:20,000円
- 住所
- 千葉県四街道市栗山906-1
- アクセス
- 【車】 総武本四街道 車・バイク11分
- 介護老人保健施設(老健)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・メリハリを持って働けます!
施設としてとにかく残業をなくしていくように積極的に声掛けを行ってるので残業はほとんどございません。
・教育、研修制度が充実です
新人職員は経験有無問わずマンツーマン指導を徹底しており、チェックシートを活用していますので入職後も安心して就業することができます。
また仕事上必要な研修は法人で全額負担して頂けるので自己研鑽の意識が高い方にオススメです!
・職員が安心して働ける職場環境づくりをしています。
職員で委員会活動をしており、安全対策や感染対策など、安全に対する理解を高めています。
・保育室完備
院内託児所を24時間利用可能です。子育て中の職員も安心して働けます。
・未経験でもその方に合わせて丁寧に指導をして頂けます。プリセプターの方が付きっ切りで教えてくれる体制があり、その人のペースに合わせて技術を身に付けられる環境です。
最終更新日 : 2024/07/02
訪問介護・定期巡回
![マーチン介護サービス東金](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fvisit%2Fimg6.webp&w=640&q=75)
マーチン介護サービス東金の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東金市/千葉県)
- 給与
- 【月給】240,259円-
[内訳]
・基本給:182,500円-185,000円
・処遇改善手当:14,000円
・ベースア支援手当:7,000円
・固定残業代:36,759円-47,327円
- 住所
- 千葉県東金市南上宿4-9
- アクセス
- 【電車】 JR東金線 東金駅 徒歩5分
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
最終更新日 : 2024/07/02
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム沼南の里](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg2.webp&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム沼南の里の介護職員・ヘルパー求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】238,000円-
[内訳]
・基本給:195,000円-
・処遇改善手当:3,000円
・夜勤手当:35,000円(7,000円/回 5回を想定で算出)
・職務手当:5,000円-10,000円
- 住所
- 千葉県柏市藤ケ谷1086番地7
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・定員29名の施設です。要介護3-5の高齢者の方々が住み慣れた地域で自分らしく生活ができるようサポートしています。プライバシーを大切にした全室個室となっており、自宅に近い生活が送れるように心がけています。
・年間で122日と豊富な休暇を設定しています。また、残業もほぼ発生しませんので、仕事とプライベートを両立させた充実した毎日を過ごしていただけます。
・ 賞与あり、高い志でお仕事に取り組めます。
最終更新日 : 2024/07/02
特別養護老人ホーム(特養)
![特別養護老人ホーム横芝光](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F00001P8tnzQAB%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
特別養護老人ホーム横芝光の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山武郡横芝光町/千葉県)
- 給与
- 【月給】211,000円‐301,000円
[内訳]
基本給:160,000円-230,000円
夜勤手当:24,000円(6,000円/回・月4回程度)
処遇改善手当:22,000円-37,000円
資格手当:5,000円-10,000円
【昇給】
年1回
定期昇給
- 住所
- 千葉県山武郡横芝光町横芝422-41
- アクセス
- 【電車】 横芝駅徒歩20分
- 特別養護老人ホーム(特養)
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
・接遇をとても大事にしている施設です。利用者様をお客様だと思う気持ちが浸透しています。
・施設長が大変素敵な方で、キャリアや経験、技術よりも、利用者様のために何ができるかを大変大切にしています。
・研修制度が整っており、未経験の方でも安心してスタートできます。
・ユニット型と従来型が併設されており、介護職として経験を積むことが出来ます。
最終更新日 : 2024/07/02
病院・クリニック・診療所
![茂原中央病院](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000005ki9eAAA%2Fimg5.jpg&w=640&q=75)
茂原中央病院の看護助手(正社員)求人・採用(茂原市/千葉県)
- 給与
- 【月給】198,600円-
[内訳]
・基本給:164,300円
・調整手当:1,500円
・夜勤手当:32,800円(8,200円/回 月4回程度)
【その他手当】
・住宅手当:15,000円
・日曜日出勤手当:600円/回
・祝日出勤手当:800円/回
・昇給:1,000円-/月(前年度実績)
- 住所
- 千葉県茂原市下永吉796
- アクセス
- 茂原駅より徒歩30分
- 病院・クリニック・診療所
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・茂原中央病院は、戸田中央メディカルケアグループ(TMG)に属し、地域に密着した医療を提供している慢性期の病院です。
一般病棟は、重度の身体障がい、意識障がいのある患者様が多く、呼吸器管理が必要な患者様も入院されております。また、外来や二次救急などからの緊急入院患者様の受け入れも行っております。
療養病棟では、ほとんどの患者様が脳血管後遺症の慢性期治療を受けながら、リハビリをに取り組まれております。
・1都4県で、様々な医療機関・施設を運営している戸田中央医科グループ(TMG)は、現在1,000人を超える職員が働く大手医療法人です。資格支援制度があり、在籍スタッフのキャリアアップをサポートしています。また、福利厚生やグループ間で職員の交流を深めるイベントなども充実しています。
・24時間対応の保育園完備。子育て世代も多数在籍しており、仕事と育児の両立がしやすい環境です。
・有給消化率90%以上で残業が少なめです。プライベートも大切にしながら就業できます。
・優しいスタッフが多くコミュニケーションが活発です。困ったことも相談しやすく職場の雰囲気が良好です。
最終更新日 : 2024/07/02
有料老人ホーム
![非公開求人](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg8.webp&w=640&q=75)
有料老人ホームの介護職員・ヘルパー求人・採用(流山市/千葉県)
- 給与
- 【月給】265,000円-
- 住所
- 千葉県流山市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
2024年07月02日 に情報更新された(流山市/千葉県)における非公開求人です。有料老人ホームで介護職員(常勤、非常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
![ツクイ南柏](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fcare%2Fimg10.webp&w=640&q=75)
ツクイ南柏の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】191,750円-259,750円
【その他手当】
特別調整手当 0円-60,000円(経験に応じる)
母(父)子育児手当(配偶者10,000円/満18歳未満の子5,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当 10,000円-15,000円
昇給 年1回
- 住所
- 千葉県柏市東中新宿4-5-22
- アクセス
- 【電車】東武アーバンパークライン新柏駅より徒歩15分 【バス】南柏駅東口より東武バス(1番乗り場)に乗車4分「麗澤大学前」下車
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
![ツクイ船橋駿河](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F000016BOOvQAO%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ツクイ船橋駿河の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- 【月給】193,000円-256,000円
【その他手当】
・特別調整手当 0円-60,000円 ※経験による
・資格手当 10,000円-15,000円
・扶養手当 配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円
・残業手当(残業代全額支給)
【昇給】年1回
- 住所
- 千葉県船橋市駿河台2丁目21-25
- アクセス
- 飯山満駅より徒歩13分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
![ツクイ豊四季](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AevHAAS%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ツクイ豊四季の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(柏市/千葉県)
- 給与
- 【月給】201,750円-259,750円
【その他手当】
母(父)子育児手当(満18歳未満の子10,000円)
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
特別調整手当 0円-60,000円(経験に応じる)
昇給 年1回
- 住所
- 千葉県柏市篠籠田1103-7
- アクセス
- 豊四季駅より徒歩18分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
![ツクイ西白井](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F0000196cBiQAI%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ツクイ西白井の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(白井市/千葉県)
- 給与
- 【月給】191,000円~244,000円
※無資格は10,000円減
[内訳]
・基本給
・資格手当:5,000円 ※介護福祉士の場合
・処遇改善手当:0円~700,000円/年2回
・役職手当(キャリアパス制度):0円~55,000円
※給与は経験や能力を考慮し決定
- 住所
- 千葉県白井市根1707-1
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/02
訪問入浴介護
![ツクイ千葉](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0011000000vQNxuAAG%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ツクイ千葉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市中央区/千葉県)
- 給与
- ヘルパー
【月給】203,625円-256,625円
【その他手当】
扶養手当
配偶者:10,000円
18歳未満の子:5,000円
残業手当(残業代全額支給)
資格手当
昇給 年1回
- 住所
- 千葉県千葉市中央区神明町20-2 朝日ビル1F
- アクセス
- 【電車】 本千葉駅より徒歩7分
- 訪問入浴介護
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
![ツクイみつわ台](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0011000000TRejGAAT%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ツクイみつわ台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市若葉区/千葉県)
- 給与
- 【月給】203,625円-256,625円
【その他手当】
特別調整手当0円-60,000円※経験よる
資格手当10,000円-15,000円
扶養手当5,000円-10,000円
残業手当(全額支給)
【昇給】年1回
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区みつわ台2-26
- アクセス
- みつわ台駅より徒歩5分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
![ツクイ大橋夏苅](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006Ad3EAAS%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ツクイ大橋夏苅の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松戸市/千葉県)
- 給与
- 【月給】192,500円-260,500円
【その他手当】
特別調整手当 0円-60,000円(経験に応じる)
扶養手当 配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円
資格手当
残業手当(残業代全額支給)
昇給 年1回
- 住所
- 千葉県松戸市大橋444-1
- アクセス
- 北国分駅より徒歩9分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/02
デイサービス・デイケア
![ツクイいちはら姉ヶ崎](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0015F00001RyycZQAR%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ツクイいちはら姉ヶ崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(市原市/千葉県)
- 給与
- 【月給】202,500円-260,500円
【その他手当】
特別調整手当 0円-60,000円(経験に応じる)
資格手当 10,000円-15,000円
扶養手当(配偶者)10,000円
扶養手当(子)5,000円
残業手当(残業代全額支給)
昇給 年1回
- 住所
- 千葉県市原市姉崎西2-3-8
- アクセス
- JR「姉ケ崎」駅より徒歩約3分
- デイサービス・デイケア
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
神奈川県に本社がある大手企業で沢山のお客様のために貢献できます
1983年に介護事業を開始しており、日本全国に支社があり、訪問入浴・訪問介護・通所介護といった多岐にわたるサービスを提供しております。またデイサービスでは、業界屈指のシェアを誇っています。大手企業で自身の視野をひろげること、多くのお客様に貢献することができます。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
最終更新日 : 2024/07/02
有料老人ホーム
![ブランシエールケア西千葉](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AcwDAAS%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ブランシエールケア西千葉の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(千葉市中央区/千葉県)
- 給与
- 【月給】222,000円-240,000円
※上記には、以下手当含む
処遇改善手当22,000円
特定処遇加算手当2,500円-5,500円
処遇改善支援手当2,500円
【その他手当】
・夜勤手当:2,082円-5,250円/回
・資格手当:介護福祉士 5,000円
- 住所
- 千葉県千葉市中央区松波2-21-16
- アクセス
- 【JR総武線】西千葉駅から徒歩約6分(約480m) 【京成千葉線】西登戸駅から徒歩約9分(約700m)
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「長谷工グループ」の一員です。高齢者向けサービスの豊富な運営実績と累計66万戸を超えるマンションの施工実績があります。グループ企業ならではの総合力で、ご利用者や家族に喜んでもらえる質の高いサービスが提供できます。
【ノーリフティングケアへの取り組み】
抱えあげない・持ち上げない介護「ノーリフティングケア」に取り組んでいます。身体的な負担を軽減しつつ、腰痛を防止しながら日々の介護業務が行えます。
【できることに着目したケア】
運営する有料老人ホームにおいては、危ないという理由からご利用者の行動を制限することはせず、ご入居者の気持ちやできることを尊重しています。できることを大切にしたケアは、ご利用者の身体機能の維持や介護予防、生活の質の向上につながっており、やりがいを感じながら働けます。ご入居者お一人おひとりの人生の集大成を演出(デザイン)し、多彩な住スタイルに対応するサービスから、健康寿命の延伸や生きがいづくりのサポートまで、最期まで自分らしく生活できる環境を整えていきます。
最終更新日 : 2024/07/02
グループホーム
![ウェルミー高根台](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F0011000000QhcPUAAZ%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ウェルミー高根台の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(船橋市/千葉県)
- 給与
- ■正社員
【月給】208,000円~
[内訳]
・基本給:208,000円~238,000円
(処遇改善手当8,000円含む)
【その他手当】
・夜勤手当:4,000円~/回
・昇給:年1回
・賞与:年2回
- 住所
- 千葉県船橋市高根台2-2-17
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- グループホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「長谷工グループ」の一員です。高齢者向けサービスの豊富な運営実績と累計66万戸を超えるマンションの施工実績があります。グループ企業ならではの総合力で、ご利用者や家族に喜んでもらえる質の高いサービスが提供できます。
【ノーリフティングケアへの取り組み】
抱えあげない・持ち上げない介護「ノーリフティングケア」に取り組んでいます。身体的な負担を軽減しつつ、腰痛を防止しながら日々の介護業務が行えます。
【できることに着目したケア】
運営する有料老人ホームにおいては、危ないという理由からご利用者の行動を制限することはせず、ご入居者の気持ちやできることを尊重しています。できることを大切にしたケアは、ご利用者の身体機能の維持や介護予防、生活の質の向上につながっており、やりがいを感じながら働けます。ご入居者お一人おひとりの人生の集大成を演出(デザイン)し、多彩な住スタイルに対応するサービスから、健康寿命の延伸や生きがいづくりのサポートまで、最期まで自分らしく生活できる環境を整えていきます。
最終更新日 : 2024/07/02
有料老人ホーム
![ブランシエール市川](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fimage.jinzaibank.com%2F00110000006AdzfAAC%2Fimg1.jpg&w=640&q=75)
ブランシエール市川の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(市川市/千葉県)
- 給与
- ■正社員
【月給】203,000円
[内訳]
・基本給:203,000円
※処遇改善手当8,000円を含む
【その他手当】
夜勤手当:4,265円~
職務手当(5,000円~15,000円)
役職手当(5,000円~100,000円)
・交通費全額支給
・昇給あり 年1回
・長谷工グループの保養所(蓼科ブランシエラリゾート)を利用できます
・健康管理として定期健康診断、インフルエンザ予防接種を会社負担
・子育て支援(次世代育成支援認定事業主として認定事業主「くるみんマーク」取得)
・評価制度(年に2回社
- 住所
- 千葉県市川市市川南1-1-1
- アクセス
- 市川駅より徒歩1分
- 有料老人ホーム
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 常勤
求人のおすすめポイント
【こんな会社です】
「長谷工グループ」の一員です。高齢者向けサービスの豊富な運営実績と累計66万戸を超えるマンションの施工実績があります。グループ企業ならではの総合力で、ご利用者や家族に喜んでもらえる質の高いサービスが提供できます。
【ノーリフティングケアへの取り組み】
抱えあげない・持ち上げない介護「ノーリフティングケア」に取り組んでいます。身体的な負担を軽減しつつ、腰痛を防止しながら日々の介護業務が行えます。
【できることに着目したケア】
運営する有料老人ホームにおいては、危ないという理由からご利用者の行動を制限することはせず、ご入居者の気持ちやできることを尊重しています。できることを大切にしたケアは、ご利用者の身体機能の維持や介護予防、生活の質の向上につながっており、やりがいを感じながら働けます。ご入居者お一人おひとりの人生の集大成を演出(デザイン)し、多彩な住スタイルに対応するサービスから、健康寿命の延伸や生きがいづくりのサポートまで、最期まで自分らしく生活できる環境を整えていきます。
最終更新日 : 2024/07/02
訪問介護・定期巡回
![非公開求人](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fstatic.kaigoagent.com%2Fjob-image%2Fdefault%2Fvisit%2Fimg5.webp&w=640&q=75)
訪問介護・定期巡回の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(茂原市/千葉県)
- 給与
- 【月給】167,450円-180,000円
※処遇改善手当
1時間あたり150円-650円別途支給
※処遇改善支援手当
1時間あたり50円-100円別途支給
※介護福祉士の方は、
1時間あたり50円-200円別途支給
(勤続年数に応じて金額は変動あり)
月収例) 1ヶ月 70時間のヘルパー活動した場合・・・193,850円-211,500円
1ヶ月 100時間のヘルパー活動した場合・・・207,350円-225,000円
- 住所
- 千葉県茂原市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 訪問介護・定期巡回
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 日勤のみ
- 夜勤なし
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2024年07月02日 に情報更新された(茂原市/千葉県)における非公開求人です。訪問介護・定期巡回で介護職員(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/07/02
- カイゴジョブエージェントに登録する3つのメリット
- 1. 非公開求人を見ることができる
- 2. 応募前に職場の内情を知ることができる
- 3. 転職の意思がなくてもキャリア相談ができる