(9ページ目)検索条件に当てはまる東京都の求人・転職情報
検索条件に当てはまる東京都の求人
就労継続支援
就労継続支援B型事業所たしざん大泉学園駅前のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】295,950円-
[内訳]
基本給:220,000円-
役職手当:10,000円
サービス管理責任者手当:15,000円
住宅手当:15,000円
処遇改善手当:35,950円
【その他手当】
資格手当:5,000円‐15,000円
※介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士の資格をお持ちの方は、別途支給されます。
- 住所
- 東京都練馬区東大泉4丁目3-1 第2千代田ビル1F
- アクセス
- 西武鉄道「大泉学園駅」徒歩3分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・できる事を一つひとつ増やしていく作業所です。
・利用者さん一人ひとりの意欲や能力に合わせた作業の提供をしていますので、動きのある作業所であることが特徴です。
・障がい者福祉作業所が初めての方でも丁寧に研修致しますので、安心して働けます。
最終更新日 : 2024/06/25
障がい者支援
スマイルの生活支援員、サービス管理責任者(正社員)求人・採用(東久留米市/東京都)
- 給与
- 【月給】230,000円-※経験や資格を考慮し決定する
- 住所
- 東京都東久留米市中央町5丁目2-17
- アクセス
- 東久留米駅より 徒歩24分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/06/25
障がい者支援
グループホーム櫻の杜ハウスの生活支援員、世話人(正社員)求人・採用(国立市/東京都)
- 給与
- 【月給】183,480 円‐192,880円
「内訳」
・基本給:166,480円‐170,880円
・資格手当:5,000円-10,000円
・処遇改善手当:12,000円
【その他手当】
・住宅手当:5,000円-10,000円
・扶養手当:3,000円-10,000円
- 住所
- 東京都国立市1-25-21 櫻の杜ハウス205号室
- アクセス
- 谷保駅より徒歩7分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/06/24
生活介護
やすらぎ夢工房の生活支援員(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】151,300円‐231,700円
[内訳]
基本給:141,300円‐221,700円
特殊業務手当:10,000円
【その他手当】
住宅手当:7,500円(世帯主)
年末年始手当:3,000円/日
超過勤務手当
扶養手当:10,000円(配偶者)4,000円(第一子)1,500円(第二子)
- 住所
- 東京都練馬区土支田3-29-25
- アクセス
- 【バス】 <1>都営大江戸線「光が丘駅」下車 西部・国際興業バス「土支田循環」行 「土支田三丁目」バス停より徒歩2分 <2>西武池袋線「石神井公園駅」北口下車 西部・国際興業バス「成増駅南口」行 「土支田三丁目」バス停より徒歩2分
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
求人のおすすめポイント
・ 研修制度に力を入れており、新入職員研修(開設前研修)、 経験の浅い方や未経験の方も安心して指導を受けられるOJTシステム、 階層別研修(初級、中堅、リーダー層、管理職)、課題別研修(ケア各種項目、接遇、倫理等)、 外部研修への参加などがございます。
・法人内で様々な事業を行っており、特別養護老人ホームの介護士から地域包括支援センターの相談員になるなど、高齢者福祉における様々な経験を積むことができます。
・法人内での社員定着率は86%と定着率も高く、働きやすい環境の職場です。
・年間休日120日とワークライフバランスがしっかりとれます。自分のペースで余裕をもって働くことができます。
・資格取得支援制度があるため、働きながらスキルアップが叶います。
・iPadを利用した最新電子介護記録システムを導入しております。 記録をクラウド上に保存できるので、過去の記録も確認しやすく、移動時間や空き時間を有効に活用することもできるので、介護職員の負担も軽減されます。
最終更新日 : 2024/06/24
障がい者支援
障害者支援施設みずきの生活支援員(正社員)求人・採用(府中市/東京都)
- 給与
- 【月給】230,100円:275,100円
[内訳]
基本給165,000-200,000円
福祉職1手当:24,500円
福祉職1手当:6,000円
福祉職3手当:4,600円
夜勤手当:7,500円/回(月4回程度)
【その他手当】
業務手当:10,000円(介護福祉士)
扶養手当:5,000円(18歳未満)
住宅手当(アパート等):10,000円ー20,000円
住宅手当(持家):5,000円
※昇給:1月あたり300円‐7,500円(前年度実績)
- 住所
- 東京都府中市朝日町3-17-5
- アクセス
- 京王線「飛田給」駅より徒歩15分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【法人の特徴】
1999年の設立され、足立区、府中市、狛江市の3つの拠点、4施設で高齢者、障害者の生活支援を行っています。
平均勤続年数は約7年と長期就業されている方も多数いらっしゃる法人です。
【施設の特徴】
重度身体障がいの方の自立支援に特化した入所施設です。
(知的障がいとの重複も多いです。)
当事者の自主性を尊重しつつ、必要な支援を提供し、利用者の自立度向上に努めています。
(痰の吸引や経管栄養などの医療ケアを必要とするご利用者の受け入れも行なっています。)
移動、入浴、排泄、コミュニケーションなど生活場面ごとの利用者の状況に対して必要な対応や、利用者に応じたリスクをまとめたマニュアルを作成しており、支援の質の維持・向上に努めています。
また、施設長が利用者一人ひとりの意見を聞く機会を設けており、利用者支援と職員体制等の改善へ活用しています。
重度身体障がいを持つ方を受け入れられる施設は限られており、非常に社会貢献性の高いお仕事です。
【より良い組織作りのための取り組み】
現在、法人中長期計画「ビジョン2023」を進めており、「利用者」「地域」「組織」の3カテゴリーに関する法人横断プロジェクトを10チーム組織しています。
法人内の各施設・事業所からメンバーが集い相互研鑽を含めた活動をしており、職員・利用者にとってより良い環境を形作る活動を積極的に行っています。
(例)
・笑顔チーム:法人内全拠点をオンラインでつないだボッチャ(障がい者スポーツの1つ)大会やクイズ大会を開催。
・DokiDoki2020チーム:法人内全拠点をオンラインでつないで法人20周年記念式典を実施。総勢100名以上のオンライン音楽ワークショップを行う。
・他法人運営施設利用者とのオンライン交流会の実施。
【地域に密着した施設です】
「地域に特化したサービス展開」に注力しており、その実践の一環として、2020年に敷地内にカフェを開き、利用者の活躍と楽しみの場、地域との交流の場としています。
事例として、喫茶・販売スペースでは地域の方々の作品や自主製品の展示・販売や、特別支援学級の児童の職場体験を受け入れなどを行っております。
最終更新日 : 2024/06/24
生活介護
ワークセンター・さくらの生活支援員(正社員)求人・採用(国分寺市/東京都)
- 給与
- 【月給】222,000円‐268,000円
※固定残業代なし
【その他手当】
宿直手当:5,000円/回
資格取得推奨手当取得時:30,000円
資格手当:5,000円
家賃補助
※市内在住で家賃の30%、または1ヶ月あたり15,000円を限度額として支給。条件あり。
昇給:年1回 2,000円‐5,000円(支給実績あり)
- 住所
- 東京都国分寺市戸倉3-1-1
- アクセス
- 【電車】 西武国分寺線 恋ケ窪駅 徒歩13分
- 生活介護
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
• 残業は少なく、ゆとりを持って働けます。
• 昇給や賞与もあります。モチベーションを保ちつつ、安定して長く働ける環境が整っています。
• 資格取得支援や研修制度もあります。
最終更新日 : 2024/06/21
障がい者支援
アイリスホーム練馬のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(練馬区/東京都)
- 給与
- 【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
- 住所
- 東京都練馬区羽沢2-1-14
- アクセス
- 新桜台駅より 徒歩約2分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 常勤
求人のおすすめポイント
【ワークライフバランスを重視しています】
私たちは、社員が率先して自分たちの働き方を改善することで、理想の働き方を追求しています。上司や会社から押し付けられるのではなく、
自分たちで提案して改善するため、社員の満足度が高く職場の定着率が高いのです。
【社員が大きく成長できる仕組み】
年に2回社長との面談で、会社の方向性やあなたの思いや悩みを話す機会を設けています。上司は常にスタッフのフォローを行い一体感を高めています。
2021年には株式上場も目指しています、若い会社ですので、過去の慣習、年功序列にとらわれない、評価制度、給与体系をご用意しています。
【こんな方を歓迎します】
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・自ら考え、積極的に行動できる方
・協調性があり、メンバーとともに仕事を進めていける方
・仕事を通じて自分のスキルアップを目指したい方
最終更新日 : 2024/06/20
障がい者支援
アイリスホーム世田谷のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり
- 住所
- 東京都世田谷区宮坂2-4-1
- アクセス
- 【電車】 小田急線「豪徳寺駅」より徒歩約3分
- 障がい者支援
- 共同生活援助
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
【ワークライフバランスを重視しています】
私たちは、社員が率先して自分たちの働き方を改善することで、理想の働き方を追求しています。上司や会社から押し付けられるのではなく、
自分たちで提案して改善するため、社員の満足度が高く職場の定着率が高いのです。
【社員が大きく成長できる仕組み】
年に2回社長との面談で、会社の方向性やあなたの思いや悩みを話す機会を設けています。上司は常にスタッフのフォローを行い一体感を高めています。
2021年には株式上場も目指しています、若い会社ですので、過去の慣習、年功序列にとらわれない、評価制度、給与体系をご用意しています。
【こんな方を歓迎します】
・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
・自ら考え、積極的に行動できる方
・協調性があり、メンバーとともに仕事を進めていける方
・仕事を通じて自分のスキルアップを目指したい方
最終更新日 : 2024/06/20
就労継続支援
江戸川かもめ第三事業所の生活支援員(正社員)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 【月給】199,500円-232,500円
[内訳]
基本給:174,500円-207,500円
職務手当:25,000円
【その他手当】
処遇改善手当(年2回)
住宅手当:8,000円ー
家族手当:6,000円-
※昇給:3,000円/月(前年度実績)
- 住所
- 東京都江戸川区西葛西7-28-18
- アクセス
- 東西線西葛西駅 徒歩15分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- その他
求人のおすすめポイント
【待遇】
賞与4ヶ月以上に加え、年間休日が120日以上ございます。
残業も少ないのでプライベートと両立しやすい職場です。
【施設の特徴】
利用者定員20名の小規模事業所で、職員も少数の小さな組織のため職員間の意見交換や情報共有などを円滑に行える点が特徴です。
利用者が担当する作業はいくつかに区分されますが、職員は各々の作業に単独で関わることはなく、チームとしてフォローし合う体制を作っています。
朝礼や終礼等において職員間で意見交換を行い、情報を共有した後、問題点等を話し合い、すぐに対応に取り組んでいます。
決まった方と時間をかけて関係を作りたい方にオススメです。
最終更新日 : 2024/06/19
障がい者支援
友愛園のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】200,500円-237,900円 ※経験・能力に応じて要相談
[内訳]
・基本給:180,900円-218,300円
・役割手当:13,000円-15,000円
・臨時支援手当:6,600円(報酬実績により変動あり)
※経験・能力に応じて要相談
【その他手当】
・扶養手当:配偶者16,000円
子供6,000円(但し16歳-22歳11,000円)
・住宅手当:上限25,000円
- 住所
- 東京都世田谷区砧3丁目9番11号
- アクセス
- 祖師ヶ谷大蔵駅より徒歩13分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
- 常勤
求人のおすすめポイント
研修制度が充実してます。
・毎年4月に新入社員向けオリエンテーションと各階層ごとの研修が年に数回開催。
・超過勤務対象として月1程度、17時半-介護テーマの勉強会を開催。
・法人内で横断的に研修会を定期開催。
女性の働き方に理解ある法人です。
・平成30年4月1日-平成33年3月31日までの3年間、女性も男性も働きやすい、子育てや介護などと両立できる職場環境を作ることによって、すべての職員がその能力を十分に発揮し活躍できるよう女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画というものを実施しております。
年間賞与4.4ヶ月、休日120日以上
・1時間ごと、半日有給休暇などもございます。
最終更新日 : 2024/06/19
就労継続支援
就労継続支援B型事業所 TODAY喜多見のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(世田谷区/東京都)
- 給与
- 【月給】250,000円-
※経験や能力を考慮の上決定
【その他手当】
住宅手当:10,000円(世帯主、賃貸)
扶養手当:10,000円(扶養に入られている方がいる場合に支給)
資格手当:8,000円
【昇給】
1月あたり2,000円-50,000円(前年度実績)
- 住所
- 東京都世田谷区喜多見9-3-13
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・福祉事業では児童から成人、介護事業では65歳以上へのサービスを提供しており、生涯を通じてグループで支援をしています。
・ご利用者様との信頼関係構築のため、また今後の事業拡大に向けて長期的に一緒に会社を作りご活躍いただける方を募集しています。
・成長していきたい方、人を想い喜んでもらえるよう仕事がしたい方がご活躍できる環境です。
・定年後に福祉で貢献したいとAHCグループに入職し、ご活躍されている職員さんもいらっしゃいます。
・現場でご活躍される職員が働きやすい様に最大限バックアップできる体制づくりをされています。
・管理職や本社の管理部門のほとんどの方が現場経験があり、部署の垣根なく風通しのよい組織です。
最終更新日 : 2024/06/19
就労継続支援
小岩作業所の生活支援員(正社員)求人・採用(江戸川区/東京都)
- 給与
- 【月給】215,000円-306,000円
[内訳]
・基本給:200,000円-266,000円
・職務手当 :5,000円-30,000円
・調整手当 :5,000円
・処遇改善加算手当 :5,000円
【その他手当】
・福祉国家資格 保持手当:10,000円/月
- 住所
- 東京都江戸川区南小岩3-9-6 テクノプラザビル1F
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 精神保健福祉士
- その他
- 日勤のみ
求人のおすすめポイント
・ブランクがあっても大丈夫です。これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか。
・細かな質問にも丁寧に答えます。「入社後、誰にも相談できなくて不安」ということが無いように環境作りに取り組んでいます。
※職場定着担当の先輩職員を配置しますので、入職後の不安や分からない事について丁寧にフォローしていきます。
「まず何をしていいのかわからない」なんてことはありません。丁寧な先輩のフォロー・OJTで働きながら学べる環境です。
・基本的に残業ゼロを目指し、協力して効率的な業務を行います。プライベート充実、ワークライフバランスを大切にしています。
・人と接する仕事が好きな方、介護分野からの転職者など活躍中です。精神保健分野などからの転職、経験を活かしてのご応募、お待ちしています。
最終更新日 : 2024/06/18
就労継続支援
就労支援施設すずかぜ・新宿の生活支援員、サービス管理責任者(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)
- 給与
- ■サビ管
【月給】300,000円~400,000円
[内訳]
・基本給:250,000円~320,000円
・サービス管理手当:50,000円~80,000円
■支援員
【月給】200,000円~250,000円
【その他】
・昇給:0円~5,000円/月(前年度実績)
- 住所
- 東京都葛飾区新宿2-15-10
- アクセス
- 亀有 駅より徒歩16分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・年間休日118日と多く家庭との両立ができます。
・定年65歳
最終更新日 : 2024/06/17
就労継続支援
就労支援施設すずかぜ・綾瀬のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- ■支援員
【月給】200,000円~250,000円
■サビ管
【月給】300,000円~400,000円
[内訳]
・基本給:250,000円~320,000円
・サービス管理手当:50,000円~80,000円
【その他】
・昇給:0円~5,000円/月(前年度実績)
- 住所
- 東京都足立区綾瀬1-33-14 アークステージ綾瀬2階
- アクセス
- 綾瀬駅より 徒歩 3分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
求人のおすすめポイント
・年間休日118日と多く家庭との両立ができます。
・定年65歳
最終更新日 : 2024/06/17
就労継続支援
スタジオてくてく八王子のサービス管理責任者(正社員)求人・採用(八王子市/東京都)
- 給与
- 【月給】350,000円‐
[内訳]
・基本給:255,000円‐
・資格手当:50,000円‐
・固定残業代(月20時間分):45,000円
※残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
※給与は、経験・能力により応相談
【その他】
昇給:年1回※人事評価による
賞与:年2回※実績による
- 住所
- 東京都八王子市東町1-6 橋完LKビル 4階
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
最終更新日 : 2024/06/17
就労継続支援
つばさの生活支援員(正社員)求人・採用(日野市/東京都)
- 給与
- 【月給】170,000円-248,500円
[内訳]
・基本給:170,000円-248,500円
【その他手当】
・扶養手当:4,000円-
- 住所
- 東京都日野市旭が丘2-42-5
- アクセス
- 【電車】 北八王子駅より徒歩12分
- 障がい者支援
- 就労継続支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 無資格
- 夜勤なし
最終更新日 : 2024/06/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
ティーンズ三鷹の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(三鷹市/東京都)
- 給与
- 【月給】280,000円-370,000円
※年収3,360,000円-4,440,000円
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀3-42-10 イニシア三鷹下連雀2階
- アクセス
- 三鷹 駅より 徒歩 5分
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
・Kaienの人材育成に対する考え方は現場での学びを最大限にすることを基本においています。座学は最小限にする一方で、動画の教材や合宿形式の研修を行い効率的に知識を得つつ、日々の現場で先輩社員からフィードバックが得られる仕組みを整えています。
・年間休日120日と多くしっかり休めリフレッシュできます。
・定年70歳で腰を据えて長く勤務できます。
・産休・育休後に復帰し、活躍しているスタッフがおります。
最終更新日 : 2024/06/17
障がい者支援
ウェルビー三鷹センターのサービス管理責任者(正社員)求人・採用(三鷹市/東京都)
- 給与
- <サービス管理責任者>
【月給】328,000円-337,000円
[内訳]
基本給:320,000円-329,000円
ベースアップ加算手当:8,000円
【その他手当】
・資格手当
介護福祉士 3,000円
社会福祉士/精神保健福祉士/公認心理師 10,000円
・家族手当:5,000円-30,000円/月
・住宅手当:20,000円-30,000円
【昇給】あり 年1回
- 住所
- 東京都三鷹市下連雀3-32-3 名取屋興産ビル305号室
- アクセス
- JR各線「三鷹」駅より徒歩5分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- サービス管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 常勤
求人のおすすめポイント
・社内公募などの珍しい制度があります。社員のキャリア形成における主体的な挑戦を後押しするための制度です。
社内で転職するようなイメージで自分のやりたいことにチャレンジができます。
・メリハリのある働き方を徹底しています。業務が終われば無駄に残業せず早く退社し、残業が必要な時はしっかりと申請をするようにしています。
・女性社員も多数活躍しており、育児中の社員も在籍。(男女比は2:8)
充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。
最終更新日 : 2024/06/17
放課後等デイサービス・障がい児支援
放課後等デイサービス・障がい児支援、障がい者支援の児童発達支援管理責任者(正社員)求人・採用(三鷹市/東京都)
- 給与
- 【月給】250,000円-330,000円
[内訳]
・基本給:250,000円-330,000円
[その他制度]
・賞与 年1回
・昇給 年1回
・通勤手当 実費支給(上限月額20,000円)
- 住所
- 東京都三鷹市
- アクセス
- 詳しくはお問い合わせください
- 障がい者支援
- 放課後等デイサービス・障がい児支援
- 障がい福祉
- 児童発達支援管理責任者
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
- 残業ほぼなし
求人のおすすめポイント
2024年06月17日 に情報更新された(三鷹市/東京都)における非公開求人です。放課後等デイサービス・障がい児支援、障がい者支援で児童発達支援管理責任者(常勤)として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。
最終更新日 : 2024/06/17
障がい者支援
ぷらちなくらぶの生活支援員(正社員)求人・採用(足立区/東京都)
- 給与
- 【月給】200,000円‐260,000円
[内訳]
基本給:200,000円‐250,000円
資格手当:0円-10,000円(介護福祉士)
【その他手当】
・通勤手当:上限30,000円まで(自宅と本部の交通費/常勤のみ支給)
- 住所
- 東京都足立区加平1-8-23
- アクセス
- ・北綾瀬駅 徒歩7分 ・青井駅 徒歩7分 ・六町駅 徒歩15分
- 障がい者支援
- 障がい福祉
- 介護福祉士
- 実務者研修(ヘルパー1級)
- 初任者研修(ヘルパー2級)
- 夜勤なし
- 夜勤専従
- 残業月20時間以内
求人のおすすめポイント
【事業所の特徴】
主に在宅の知的障がい者の方に対し訪問介護を行っている事業所です。(若干名高齢者の対応もあります)
外出時や通院時の同行から、日常生活のサポート(介助だけでなく、夕食を一緒に作ったり、献立を考えながら買い物に同行等もあります)まで、様々な経験を積める環境です。
【法人の特徴】
より職員が働きやすい環境を目指しており、
・直行直帰
・タイムカードの廃止(携帯端末で管理を行っています)
・コアタイム無しのフレックス制度
を導入しています。
利用者様のご都合もあるため、すべて希望通りとはいきませんが、ご自身の責任・判断の元、比較的自由に勤務が可能です。
(例えば、明日の午前中に3時間お休みを取る分、本日は3時間残業する等)
また、月1回以上研修を行っており、知識習得の場も多分に用意されています。未経験の方でもスキルアップを図りやすい環境です。
最終更新日 : 2024/06/13
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